Entreprise : Plan International
L’organisation
Plan International est une organisation humanitaire et de développement indépendante qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles.
Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant. Mais cela est souvent étouffé par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touchées.
En travaillant avec les enfants, les jeunes, nos sympathisants et nos partenaires, nous aspirons à un monde juste, en nous attaquant aux causes profondes des défis auxquels sont confrontées les filles et tous les enfants vulnérables.
Nous soutenons les droits des enfants de la naissance jusqu’à ce qu’ils atteignent l’âge adulte. Et nous permettons aux enfants de se préparer – et de réagir – aux crises et à l’adversité. Nous conduisons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial en utilisant notre portée, notre expérience et nos connaissances.
Nous construisons des partenariats puissants pour les enfants depuis plus de 85 ans et sommes maintenant actifs dans plus de 80 pays.
Il y a 100 millions de raisons de rejoindre Plan International – serez-vous l’une d’entre elles ?
L’opportunité
Nous avons une nouvelle opportunité passionnante pour un directeur de pays itinérant de rejoindre notre équipe de direction pour l’Afrique de l’Ouest et centrale.
Le directeur de pays est essentiel au succès global de l’organisation et à la réalisation de ses objectifs stratégiques, y compris la prestation de programmes de transformation du genre de la plus haute qualité et une influence courageuse aux niveaux local, national et régional. Le poste de directeur de pays itinérant a été créé pour aider à couvrir temporairement les postes occasionnels de directeur de pays dans les quatorze pays de la région de l’Afrique de l’Ouest et du Centre, afin de garantir, dans la mesure du possible, la continuité du leadership des bureaux de pays.
Le directeur de pays itinérant fournira un soutien et un leadership hautement qualifiés, expérimentés et de haut niveau aux bureaux de pays en cas de vacances imprévues, de transitions de l’équipe de direction dans le pays, d’interventions d’urgence à grande échelle et d’autres situations pouvant nécessiter soutien de la haute direction, y compris des affectations spéciales essentielles aux objectifs organisationnels ou régionaux.
Vous êtes responsable d’assurer;
- Nos programmes sont bien financés et en croissance, notre travail est reconnu localement et internationalement et reste pertinent pour les besoins des filles et des enfants vulnérables
- Nos équipes sont motivées, compétentes et pertinentes et notre organisation est efficace et efficiente, conforme aux politiques, normes et attentes de Plan International Inc. Cela comprend une gestion des risques efficace et à jour pertinente pour les environnements d’exploitation très complexes.
- Notre travail est guidé par des opérations efficaces, une gestion financière solide des budgets et la performance des plans de travail pour créer un changement positif pour les enfants, les jeunes et leurs communautés
- La protection des enfants et des jeunes ainsi que l’égalité des genres et l’inclusion sont pleinement intégrées dans tout ce que nous faisons.
En tant que directeur de pays, vous coacherez et développerez les autres, en établissant des relations et en créant un fort sens de l’objectif et de la collaboration pour tous ceux qui vous entourent. Vous apporterez une passion, une détermination et une réflexion authentiques à notre travail – dans le but d’élargir à la fois notre portée et notre impact dans la vie des enfants, en particulier des filles.
Veuillez suivre ce lien pour un profil de rôle complet et les spécifications de la personne ; Profil de rôle WACA Roving CD.docx
Type de fonction : CDD de 3 ans
Relève du : Directeur régional pour l’Afrique de l’Ouest et du Sud
Grade : Salaire compétitif et package disponible
Date de clôture : 23 juillet 2024
Dates d’entretien prévues : 3 et 4 août 2024
L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur même de tout ce que représente Plan International.
