L’ONG PATHFINDER INTERNATIONAL recrute pour ces 02 postes (29 Mai 2023)

Principaux Résultats de la Fonction :

1. Leadership Stratégique : Fournit une direction stratégique à l’équipe ainsi qu’aux activités du projet. Développe et met à jour le plan de travail du projet afin d’assurer son alignement avec les orientations programmatiques et les priorités.
2. Mise en Œuvre de Projet.Veille à ce que les objectifs de performance du projet et les livrables attendus tels que les activités techniques, le plan de travail et les rapports programmatiques / financiers / techniques soient réalisés en temps indiqué, répondent aux normes de qualité les plus élevées et tiennent compte des exigences et des procédures du donateur.
3. Suivi, Évaluation et Apprentissage : Dirige et oriente des cadres, des plans et des indicateurs de suivi, d’évaluation et d’apprentissage pour mesurer la performance et les résultats du projet.  Dirige un processus d’examen périodique de la mise en œuvre pour surveiller les progrès et déterminer les mesures précises qui pourraient être nécessaires à l’atteinte des résultats escomptés.

4. Opérations Financières et Administratives : Travaille en collaboration avec l‘équipe du projet à établir et à maintenir continues les opérations administratives et financières des activités du projet, en conformité avec la politique et les dispositions des contrats de Pathfinder International. Procède à des examens mensuels afin d’assurer la responsabilisation de toutes les activités du projet ainsi que la production de rapports exacts et opportuns sur les livrables.Participe à la gestion des fonds et à l’approbation des dépenses conformément aux procédures, principes de coûts et réglementations de Pathfinder International et du Bailleur.

5. Contrats : Établit des contrats avec, et gère des individus / organisations locales pour les tâches identifiées conformément aux règlements et procédures.  Négocie éventuellement des accords de consultance et développe la capacité des partenaires locaux dans l’offre de DMPA-SC.
6. Normes et Lignes Directrices en matière de Sécurité : S’assure que les normes, directives et procédures de sécurité appropriées sont mises en place, maintenues, mises à jour régulièrement et respectées par le personnel du projet, conformément aux règles et règlements des donateurs.
7. Gestion et Supervision : Supervise le personnel du projet.
8. Rapports de Gestion : Élabore et présente en temps opportun des rapports techniques et opérationnels ainsi que des mises à jour sur les progrès et les difficultés du projet. Documente les réalisations du projet pour les supports de communication tels que les différents rapports, la brochure et les mises à jour du site Internet.
9. Ambassadeur de la Marque : Cultive et renforce des relations positives et productives avec le donateur, les partenaires et les organismes gouvernementaux ainsi que les autres partenaires pour s’assurer que Pathfinder International est constamment considéré comme un partenaire de mise en œuvre efficace en matière de réalisation d’objectifs de projet.
10. Propositions : Travaille avec les autres équipes pour le développement de nouvelles propositions.
11. Gestion de Projet et Participation : Dirige, gère ou participe aux équipes de projet interfonctionnelles.

Diplômes

Principaux Résultats de la Fonction :

1. Mise en Œuvre du Plan Stratégique et du Budget : Travaille en collaboration avec le Manager du projet pour le développement et les mises à jour du plan de travail du projet afin d’assurer son alignement dans le temps et dans les limites du budget, en tenant compte des orientations programmatiques et des priorités. Aide à l’élaboration des plans et des budgets des activités.

2. Suivi, Évaluation et Apprentissage : Assure toutes les activités de Suivi, Evaluation et Apprentissage (SEA) pour réaliser la recherche et la collecte de données de qualité sur les développements importants et nouveaux. Identifie les meilleures pratiques dans les activités. Recommande des améliorations pour la performance du programme et aide à partager des méthodes innovantes (DMPA-SC) avec les partenaires.

3. Direction Technique. Aide à la mise en œuvre du renforcement et du développement des capacités dans les différents sites du projet.
4. Production de Rapports sur le Projet et la Gestion. Aide à l’élaboration et à la livraison de rapports liés aux activités du programme. Soumet un rapport consolidé complet SEA en temps opportun.
5. Participation aux Réunions et aux Forums. Assiste à des réunions pertinentes ainsi qu’à des forums pour favoriser et améliorer la collaboration. Identifie des approches, des méthodes et des idées nouvelles et améliorées.
6. Conception, développement et Prestation de la formation. Aide à la standardisation du programme de formation en matière des prestations de services PF.
7. Publications. Aide à coordonner la publication des résultats de recherche, les revues techniques et l’élaboration de manuels et de lignes directrices pour les activités relatives au projet.
8. Développement de produits. Développe des liens de collaboration et coordonne la publication de documents conceptuels et de propositions de concepts, relatifs au programme de SDSR.
9. Gestion de Projet et Participation: Appuie, gère ou participe aux équipes de projet inter-fonctionnelles.

Diplômes