L’ONG PATHFINDER INTERNATIONAL recrute pour ce poste (11 Août 2023)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste :  SPECIALISTE EN SANTE DE LA REPRODUCTION

Niveau Requis : Master, Doctorat

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Kinshasa, RDC

Date de Soumission : 17/08/2023

Description de l'emploi

Pathfinder International est motivé par la conviction que toutes les personnes, où qu’elles vivent, ont le droit de décider si et quand avoir des enfants, d’exister à l’abri de la peur et de la stigmatisation et de mener la vie qu’elles choisissent. Depuis 1957, nous travaillons en partenariat avec les gouvernements locaux, les communautés et les systèmes de santé des pays en développement pour éliminer les obstacles aux services essentiels de santé sexuelle et reproductive. Ensemble, nous élargissons l’accès à la contraception, promouvons des grossesses saines, sauvons la vie des femmes et stoppons la propagation de nouvelles infections à VIH, partout où le besoin est le plus urgent. Notre travail permet à des millions de femmes, d’hommes et de jeunes de choisir leur propre voie.

 SPECIALISTE EN SANTE DE LA REPRODUCTION

Description

1. Technique d’assistance 

  • Fournit une assistance technique au Bureau Pays, au Ministère de la Santé, à SANRU et aux partenaires impliqués dans la mise en œuvre du projet, et autres organismes pour évaluer les besoins en vue de fournir des services de PF de qualité répondant aux besoins des populations ciblées, y compris les adolescents.
  • Apporte l’assistance technique nécessaire au Programme National de Santé de la Reproduction dans le développement, l’adaptation ou l’actualisation des politiques, manuels de formation et outils de santé de la reproduction et de planification familiale, selon les besoins identifiés.
  • Fournit une assistance technique aux partenaires principaux et de mise en œuvre du projet, ainsi qu’aux homologues du Ministère de la Santé pour assurer l’amélioration de la prestation et de la qualité des services de santé reproductive (planification familiale, prise en charge des survivants de violence sexuelle) répondant aux besoins des populations ciblées, y compris les adolescents, dans les zones de santé appuyées.

2. Plans de travail et exécution du projet :

  • Crée des plans de travail du projet et révise le cas échéant pour répondre à l’évolution des besoins et des exigences, en concertation avec les partenaires d’exécution, sous la direction de SANRU. Veille à l’intégration des activités contractuelles de PF et de SR dans leurs Plan d’Action Opérationnel (PAO).
  • Développe des approches efficaces pour l’amélioration de l’accès et de l’utilisation des services de planification familiale et de santé de la reproduction de qualité, en étendant la couverture au niveau des aires et des zones de santé.
  • Développe des mécanismes visant à assurer le maintien de stocks adéquats des commodités de santé de la reproduction et de planification familiale dans les zones de santé et les formations sanitaires en vue de la continuité de la prestation des services de planification familiale de qualité mais il valide aussi les commandes de tous les intrants y afférent.
  • Développe des mécanismes visant le renforcement de l’engagement communautaire et de l’appropriation pour la durabilité des services de planification familiale et de santé de la reproduction de qualité pour les communautés, en se basant sur le Plan de Mobilisation des Parties Prenantes (PMPP) élaboré par le PMNS.
  • Développe des approches innovantes pour l’amélioration de la demande et de l’accès aux services de planification familiale et de santé de la reproduction de qualité.
  • Assure le suivi du système de collecte de données et d’analyse d’informations sur la PF et la SR afin d’identifier les forces et les faiblesses et d’orienter la prise des mesures correctives appropriées et à temps pour l’amélioration de la performance au niveau de la communauté et des formations sanitaires.
  • Coordonne l’organisation des activités de sensibilisation des communautés sur la violence basée sur le genre y compris l’exploitation, l’abus et le harcèlement sexuels (EAS/HS), ainsi que la mise en place d’un système de référence et contre-référence entre les services existants pour la prise en charge des survivantes de la violence sexuelle et sexiste, en parfaite collaboration avec l’organisation/ les organisations spécialisée(s) dans ce domaine.
  • Collabore avec le chargé de suivi et évaluation pour l’organisation des enquêtes périodiques de satisfaction au sein de la communauté à travers les structures locales de développement et le partage des résultats avec les parties prenantes afin d’initier des actions correctrices efficaces.

3. Gestion des ressources :

  • Collabore avec d’autres équipes du projet, des partenaires et d’autres entités nationales dans le développement et la mise en œuvre des services PF, SSRAJ et SGBV pour apporter un large éventail de ressources permettant de répondre aux besoins multiples des populations ciblées.
  • Coordonne l’accompagnement techique et le developpement individuel des conseillers sous sa supervision.

4. Assurance qualité :

  • Travaille avec l’équipe technique pour s’assurer que les meilleures pratiques en matière de services et d’intégration des services sont bien documentées, évaluées et prêtes à être mises à l’échelle. Forme et met en place des équipes pour optimiser la programmation du rendement du personnel, l’établissement des objectifs et le plan de travail du projet et son déploiement.

5. Intégration du genre :

  • S’assure de la prise en compte du genre dans la mise en œuvre du proje

6. Support technique pour les propositions :

  • Fournit un appui technique pour l’élaboration de propositions, y compris la participation à l’élaboration de stratégies de l’approche technique, la rédaction et l’examen des propositions.  Ambassadeur de la marque : Représente Pathfinder International auprès d’organisations et de publics externes lors de réunions professionnelles et de conférences.

7. Liaison avec les parties prenantes principales :

  • Assure la liaison et la coordination avec les principales parties prenantes, y compris le chef du consortium, le bailleur de fonds, les autres donateurs, et les partenaires internationaux et locaux, afin de jouer un rôle très proactif dans le repositionnement de la planification familiale en tant qu’intervention de santé préventive et de développement socio-économique et pour partager les leçons et les informations techniques.

Qualifications
Compétences

Requis

Français
Avancé

Préféré

Anglais
Intermédiaire

Comportements

Requis

Dédié : Consacré à une tâche ou à un objectif avec loyauté ou intégrité

Motivations

Requis

Flexibilité : Inspiré pour bien performer lorsque vous avez la possibilité de définir votre propre calendrier et vos propres objectifs

Capacité à avoir un impact : Inspiré à bien performer par la capacité de contribuer au succès d’un projet ou de l’organisation

Achèvement des objectifs : Inspiré pour bien performer par l’achèvement des tâches

Éducation

Requis

Baccalauréat ou mieux en santé publique.

Doctorat ou mieux en médecine générale.

Expérience

Requis

 Au moins trois ans d’expérience à plein temps dans la mise en œuvre de projets provinciaux de Santé de la Reproduction/Planification Familiale / Postes techniques de santé

 Avoir bénéficié des Formations en Santé de reproduction, Planification Familiale, SNIS, etc.

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