Pathfinder International est animé par la conviction que chaque personne, où qu’elle vive, a le droit de décider si elle veut avoir des enfants et quand, d’exister sans peur ni stigmatisation et de mener la vie qu’elle choisit.
Principales responsabilités :
Équipe de direction du MIHR :
- Représente Pathfinder International et l’équipe PF/RH du MIHR au sein de l’équipe de direction du projet (SMT) et intègre la voix de Pathfinder dans la gestion globale du premier cycle.
- En tant que membre de l’équipe de direction, le responsable DTD/FP/RH participe à des réunions mensuelles avec les autres membres de l’équipe de direction.
- Participe à la réunion bimensuelle de gestion du MIHR avec l’AOR de l’USAID/Washington.
- Participe aux réunions hebdomadaires de soutien de l’équipe technique pour identifier les moyens d’améliorer les fonctionnalités, la collaboration et les résultats de l’équipe technique.
Leadership technique PF/RH :
- Grâce à des engagements inter-techniques et inter-pays, travaille avec et soutient les équipes pour identifier les opportunités de maximiser l’impact et l’échelle de la programmation PF/SR.
- Contribue aux plans de travail annuels et trimestriels et fournit des conseils techniques globaux en matière de PF/SR conformément aux directives de l’USAID pour atteindre les objectifs du projet.
Leadership intellectuel :
- Fournit des orientations stratégiques et dirige l’équipe PF/RH pour contribuer efficacement à la mise en œuvre des thèmes hérités et du programme d’apprentissage de la PF/RH.
Support opérationnel :
- Coordonne l’équipe PF/RH pour assurer une contribution ponctuelle aux plans de travail et rapports trimestriels/annuels.
- Assure le respect des réglementations et procédures de l’USG
Ce que vous apportez :
- Maîtrise en santé publique ou dans un domaine connexe avec au moins cinq ans d’expérience après l’inscription.
- Expérience dans la gestion des partenaires, la supervision d’équipes complexes et l’obtention de résultats dans le cadre des engagements du programme.
- Comme le démontre l’expérience, capacité à assurer la liaison avec les hauts fonctionnaires, les partenaires et les responsables des donateurs.
- A démontré sa capacité à gérer, motiver, encadrer et diriger le personnel tout en créant un environnement d’équipe positif.
- Capacité à présenter les résultats et les produits aux donateurs et autres parties prenantes clés.
- Maîtrise de l’anglais écrit et parlé.
Qualifications souhaitées :
- Solide compréhension des méthodes de recherche qualitative et quantitative.
- La maîtrise du français est hautement souhaitable.
Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous :
- Rejoignez une organisation innovante et avant-gardiste qui valorise votre croissance et vos idées.
- Travailler dans un environnement solidaire et collaboratif.
- Ayez un impact significatif sur les programmes de planification familiale et de santé reproductive de notre organisation
- Bénéficiez d’un salaire compétitif et d’un ensemble complet d’avantages sociaux.
- Bénéficiez d’horaires de travail flexibles et de la possibilité d’un engagement mondial.
