INTERSOS est une organisation humanitaire qui travaille dans le monde entier pour venir en aide aux personnes qui craignent d’être victimes de catastrophes naturelles et de conflits armés. Elle fournit des premiers secours, de la nourriture, des abris, une assistance médicale et des biens de première nécessité. Elle veille à ce que les besoins fondamentaux, tels que l’éducation, l’eau potable et la santé, soient satisfaits.
POSTE 1: Assistante Opérationnelle
OBJECTIF DU TRAVAIL
L’assistant aux opérations assurera la direction des interventions humanitaires sur le terrain dans le bureau de terrain assigné. Le titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec le chef de mission adjoint, tous les départements de soutien (administration, finances, logistique, sécurité et ressources humaines) et les coordonnateurs de secteur pour garantir le respect des politiques, processus et procédures de l’organisation. Le chef du bureau extérieur veillera à ce que les besoins des installations INTERSOS soient satisfaits en temps opportun. Il/elle créera et entretiendra également des relations étroites avec le gouvernement local, les représentants de la communauté d’accueil, les représentants des personnes déplacées, les ONG locales et internationales et les organisations internationales, ainsi que d’autres parties prenantes.
RESPONSABILITÉS
- S’assurer que toutes les politiques et procédures sont suivies par tout le personnel.
- Maintient une communication ouverte avec le chef de mission adjoint et le personnel du projet en mettant l’accent sur la résolution des problèmes dans le dossier.
- Soutenir le service des ressources humaines dans l’exécution de tâches administratives spécifiques aux ressources humaines, telles que : collecter en temps opportun les feuilles de temps et les formulaires de congé du personnel et les transmettre au service des ressources humaines ; point focal pour expliquer et appliquer les politiques RH ;
- Facilite le processus de recrutement du personnel sur ce lieu de travail, si nécessaire ;
- Assurer la liaison avec le service des ressources humaines pour organiser l’arrivée d’un nouveau personnel ;
- Assure la liaison avec le service des ressources humaines, le DHoM et le service de sécurité en cas d’évacuation médicale et de sécurité ;
- Servir de point focal pour la sécurité, en travaillant en étroite collaboration avec le coordonnateur de la sécurité et le chef de mission adjoint.
- Mettre régulièrement à jour le contexte et l’analyse ou la sécurité de la zone
- Sécurise les locaux et le personnel d’INTERSOS et assure le suivi des équipements de surveillance ; inspecte l’enceinte de l’installation, l’équipement, les points d’accès et les portes d’entrée ;
- S’assure que tout le personnel connaît, pratique et suit toutes les procédures opérationnelles standard de sécurité.
- S’assure que les agents de sécurité sont conscients de leurs responsabilités et sont présents 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 ; s’assurer que les gardes disposent de l’équipement nécessaire pour exercer leurs responsabilités ;
- Établit et entretient des relations étroites avec les représentants des gouvernements locaux, des communautés et des personnes déplacées, d’autres ONG et organisations internationales, et autres.
- Développer des relations positives entre le personnel du projet, en encourageant une attitude One Mission.
- Effectue toute autre tâche assignée.
- Assister le service de contrôle interne dans la mise en place du CRM sur vos lieux d’affectation
- Aider l’unité de la flotte à organiser les véhicules entre Magumeri et Maiduguri
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de santé sur les mouvements du personnel et des bénéficiaires.
EXIGENCES DU POSTE
Exigences professionnelles :
- Minimum d’un baccalauréat en sciences. en sciences sociales ou dans des domaines d’études connexes.
- Minimum de 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans une OING
Exigences personnelles :
- Expérience d’au moins 3 ans.
- Une expérience préalable avec une ONG est requise.
- Compréhension démontrée de la structure du ministère de la Santé.
- Expérience démontrée en gestion/supervision d’équipe.
- Une expérience antérieure en évaluation, suivi et évaluation humanitaires est un atout.
Exigences organisationnelles :
- Travaille dans le cadre des valeurs fondamentales d’IINTERSOS Nigeria.
- Agit en tant qu’ambassadeur d’INTERSOS Nigeria, par son professionnalisme et sa conduite.
- Adhère à toutes les politiques et procédures INTERSOS, tant techniques qu’administratives.
- Entreprend et applique l’apprentissage des programmes de formation et de développement appropriés.
- Entretient et prend soin de tous les équipements émis par INTERSOS Nigeria et pour toute perte ou dommage dû à une négligence, vous serez responsable de la réparation ou du remplacement.
comment s’inscrire
Les candidats intéressés doivent remplir ce formulaire et joindre leur CV avec lettre de motivation suivant ce format « Nom_Poste pour lequel vous avez postulé ».
SEULS les candidats dont les compétences répondent aux exigences du poste seront contactés.
Date limite de candidature : postulez au plus tard le 4 septembre 2023 à 16h00.
POSTE 2: Agent WASH (Itinérant)
OBJECTIF DU TRAVAIL
Le titulaire du poste est responsable de la production du devis quantitatif (BoQ), de la conception des infrastructures WASH, de la supervision de toutes les activités de construction et de réhabilitation à INTERSOS – y compris les systèmes d’approvisionnement en eau, les installations sanitaires et autres infrastructures connexes.
RESPONSABILITÉS
- Sous la direction générale du superviseur WASH, le responsable assumera les tâches suivantes.
- Assurer l’élaboration d’un devis quantitatif (BoQ) précis et de dessins techniques détaillés pour toutes les interventions WASH en liaison avec le personnel technique concerné des autorités gouvernementales et des partenaires de mise en œuvre.
- Superviser et être responsable de tous les aspects techniques de la mise en œuvre du projet, s’assurer que les entrepreneurs terminent les travaux du projet en temps opportun, de manière efficace et précise par rapport à l’ingénierie standard.
- Assurer l’implication de la communauté à toutes les phases du projet et le développement de l’appropriation communautaire du projet.
- Garantir le respect des normes de construction ainsi que des pratiques de sécurité sur le chantier du projet.
- Fournir un feedback au système de suivi et d’évaluation afin d’évaluer l’efficacité et l’impact des projets et proposer des recommandations d’amélioration.
- Contribuer au développement de solutions constructives aux défis identifiés par la communauté et les entrepreneurs.
- Faciliter et maintenir une bonne relation professionnelle entre INTERSOS, les communautés et les entrepreneurs.
- Fournir régulièrement des rapports écrits et verbaux au superviseur WASH sur les activités de développement de l’infrastructure. Avec l’aide du superviseur WASH et de l’entrepreneur, élaborer et maintenir des plans hebdomadaires et mensuels et des dossiers écrits complets des travaux d’ingénierie/WASH entrepris dans le cadre du projet, y compris les visites sur site et les rapports sur l’avancement des travaux.
- Effectuer d’autres tâches assignées.
EXIGENCES DU POSTE
- Un minimum de HND/diplôme en génie de l’eau, en génie civil ou dans une autre discipline connexe.
- Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire/connexe
- Expérience professionnelle dans les programmes communautaires WASH auprès des populations déplacées
- Excellentes compétences en matière de mise en œuvre de programmes
- Bonnes compétences en communication.
- Maîtrise de l’anglais parlé et écrit
- Capacité à utiliser et à analyser des applications civiles et liées aux ressources en eau (EPANET, AutoCAD, etc.)
- Compétences organisationnelles et de communication, travail d’équipe, attention méticuleuse aux détails et calcul.
- Travailler dans le cadre des valeurs fondamentales d’INTERSOS Nigeria.
- Agir en tant qu’ambassadeur d’INTERSOS Nigeria, par professionnalisme et conduite.
- Entreprendre et appliquer les apprentissages issus de programmes de formation et de développement appropriés.
- Connaissances informatiques essentielles (Suite Microsoft Office, courrier électronique, Internet, etc…).
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication.
- Capacité à travailler à la fois de manière indépendante et en équipe.
- Prêt à travailler des heures supplémentaires et disponible le week-end pour les cas d’urgence.
- Capacité à travailler sous pression et volonté de travailler et de vivre dans un contexte complexe.
- Maîtrise de l’anglais, du kanuri et du haoussa.
- Travailler dans le cadre des valeurs fondamentales d’INTERSOS Nigeria.
- Agir en tant qu’ambassadeur d’INTERSOS Nigeria, par professionnalisme et conduite.
- Adhérer à toutes les politiques et procédures INTERSOS, tant techniques qu’administratives.
- Entreprendre et appliquer les apprentissages issus de programmes de formation et de développement appropriés.
comment s’inscrire
Les candidats intéressés doivent remplir ce formulaire et joindre leur CV avec lettre de motivation suivant ce format « Nom_Poste pour lequel vous avez postulé ».
SEULS les candidats dont les compétences répondent aux exigences du poste seront contactés.
Date limite de candidature : postulez au plus tard le 5 septembre 2023 à 16h00.
POSTE 3: Responsable OHP
OBJECTIF DU TRAVAIL
Sous la direction du superviseur WASH, le rôle garantit la mise en œuvre efficace des activités WASH au sein des déplacés internes et des communautés d’accueil grâce à un bon équilibre entre les sexes, la participation et l’appropriation communautaires.
RESPONSABILITÉS
- Aide à mener une évaluation des besoins, à recueillir des informations et à faire rapport au superviseur WASH.
- Mobilise, forme et suit les communautés/comités WASH formés et/ou formés par INTERSOS dans toutes les activités concernant WASH, en assurant une bonne participation communautaire, un équilibre entre les sexes et une appropriation par la communauté.
- Facilite la mise en œuvre des activités WASH au sein des déplacés internes et des communautés d’accueil, en garantissant une bonne participation communautaire, un équilibre entre les sexes et l’appropriation des programmes par la communauté.
- Sous la direction du superviseur WASH, planifie les activités sur le terrain dans les communautés qui réduisent les risques sanitaires liés à WASH en formant et en supervisant les mobilisateurs communautaires.
- Organise des séances publiques de promotion de l’hygiène dans chaque quartier ou village.
- Organise périodiquement des discussions de groupe, des campagnes de sensibilisation, planifie des séances d’hygiène d’enfant à enfant et organise des événements avec les enfants pour sensibiliser à l’hygiène et à la santé.
- Effectue la mobilisation des principaux acteurs communautaires, notamment le comité de protection, les jeunes, les femmes, les hommes et les communautés d’accueil, pour participer à des événements/réunions de sensibilisation communautaire.
- Assure une communication constante avec le personnel d’INTERSOS WASH pour identifier les problèmes potentiels, formuler des recommandations et des solutions et faire rapport.
- Effectue des visites de contrôle régulières sur le terrain, pour suivre les activités d’INTERSOS et assurer la participation de la communauté.
- Veiller à ce que l’accent soit mis sur le genre, la protection et le VIH/SIDA dans les activités d’eau et d’assainissement.
- Fournir des rapports hebdomadaires détaillés, précis et opportuns au superviseur sur les activités, les défis et les domaines nécessitant des améliorations.
EXIGENCES DU POSTE
- Un minimum de diplôme en études de santé environnementale, en sciences sociales ou dans d’autres domaines pertinents
- Expérience et formation pertinentes en promotion de l’hygiène
- Un minimum de trois ans d’expérience dans le domaine WASH, de préférence au sein d’une organisation humanitaire.
- Un engagement humanitaire fort.
- Qualité : dynamique, autonome, proactif, flexible, prendre des initiatives.
- Disponibilité pour travailler dans des LGA ciblées, État de Borno.
Langues
- anglais courant
- La maîtrise du kanuri et du haoussa sera considérée comme un plus.
comment s’inscrire
Les candidats intéressés doivent remplir ce formulaire et joindre leur CV avec lettre de motivation suivant ce format « Nom_Poste pour lequel vous avez postulé ».
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