Médecins Sans Frontières (MSF) est une organisation internationale, médicale, humanitaire et indépendante qui vient en aide aux personnes touchées par les conflits armés, les épidémies, l’exclusion des soins de santé et les catastrophes naturelles. MSF fournit une assistance aux personnes uniquement sur la base de leurs besoins et sans distinction d’origine, de religion, de sexe, de genre ou d’affiliation politique. Présent dans plus de 70 pays, MSF s’appuie sur des équipes diversifiées (avec des profils, des expériences, des nationalités, etc.) à travers le monde, pour mettre en œuvre sa mission sociale.
Vos responsabilités
Le coordinateur financier est responsable de la définition, de la coordination et du suivi de la mise en œuvre et de la gestion des stratégies financières, des politiques, du contrôle interne et de toutes les questions administratives et juridiques financières de la mission, en fonction du contexte et des défis opérationnels et des protocoles, normes et procédures de MSF, afin de fournir à l’organisation et aux partenaires des informations financières exactes, transparentes, opportunes et fiables sur l’allocation des ressources aux projets de terrain.
Les principales responsabilités comprennent :
- En tant que membre actif de l’équipe de gestion de la coordination, participer à la définition des objectifs et des stratégies des missions en collaboration avec le CMT, planifier, mettre en œuvre et suivre les besoins opérationnels et budgétaires financiers, anticiper les changements et les défis et planifier en conséquence, afin de s’assurer que les budgets et les prévisions sont exacts.
- Définir la stratégie financière de la mission en collaboration avec le chef de mission, évaluer et atténuer les risques financiers de la mission et assurer la mise en place d’une organisation de mission pertinente et d’un système de contrôle interne fiable, afin de respecter toutes les obligations financières tout en maintenir l’éthique financière respectée en tout temps au sein de la mission
- Assurer la bonne mise en œuvre et le respect des politiques et directives de MSF, en veillant à ce qu’elles soient alignées sur les exigences légales et dans le cadre juridique national, et concevoir ou adapter les politiques, procédures et outils locaux pertinents pour une gestion optimisée des ressources financières de la mission
- En collaboration avec le référent technique au siège, gérer les accords de financement avec les donateurs, par exemple coordonner et préparer les propositions et les rapports financiers aux donateurs et gérer les contrats des donateurs
- Coordonner et assurer la gestion efficace de la trésorerie incluant l’ensemble de la comptabilité de la mission, afin d’assurer à tout moment le bon déroulement des opérations et de garder le plus de contrôle possible sur les risques de sécurité. Cela comprend entre autres, la définition des niveaux minimaux de trésorerie, l’anticipation des dépenses prévues, la gestion des comptes bancaires locaux et des transferts de fonds, la gestion des contacts avec les banques et/ou d’autres institutions financières au niveau de la mission, et le suivi du paiement des fournisseurs et des salaires du personnel.
- Fournir des indicateurs réguliers et adéquats pour surveiller la santé financière de la mission et fournir une analyse pertinente des coûts, surveiller régulièrement les dépenses par rapport au budget, analyser les écarts et suggérer des actions correctives si nécessaire. Être responsable de la gestion, de la supervision et du développement de l’équipe des finances, y compris l’encadrement, la formation, la motivation et l’assurance de leur capacité, la détection des conflits potentiels et la recherche de solutions si nécessaire. Sensibiliser le personnel exécutif clé tel que les coordinateurs, les responsables du budget et la direction concernée sur les risques financiers et l’étendue de leurs responsabilités financières
- S’assurer de la bonne application des politiques RH et des processus associés (recrutement, formation, briefing/débriefing, évaluation, potentiel, détection, développement du personnel et communication interne) afin d’assurer à la fois le dimensionnement et la quantité de connaissances requises pour les activités financières
- Coordonner et superviser la clôture mensuelle et annuelle des comptes dans le but que l’état reflète la réalité financière de la mission.
En fonction de nos activités et de nos besoins, vos responsabilités peuvent être adaptées et évoluer selon les spécificités de chaque projet.
Vous ne serez pas seul face à ces défis. D’autres membres de l’équipe MSF, qu’ils soient internationaux ou recrutés localement, fourniront un soutien technique, y compris des directives et des protocoles détaillés.
Votre profil
Exigences:
- Diplôme universitaire en comptabilité, finance, gestion, administration des affaires ou tout autre domaine pertinent
- Minimum de cinq années d’expérience de travail pertinente en gestion financière et budgétaire
- Minimum de deux ans d’expérience en gestion d’équipe
- Excellentes compétences informatiques (Excel, Word, PowerPoint)
- anglais courant
- Solide esprit d’équipe
- Volonté de travailler dans toutes sortes de contextes à travers le monde, y compris les zones instables
- Adaptable et désireux de travailler dans une équipe multiculturelle
- Flexible et capable de gérer le stress
- Autonome avec une approche axée sur les solutions
- Capacité à former les autres
- Approche humaine et diplomatique
- Engagement envers le travail et les valeurs de MSF
- Disponible pour des missions de 6 à 12 mois
Actifs:
- Bonne maîtrise du français ou du portugais
- Expérience antérieure de travail avec des ONG humanitaires
- Expérience de travail avec MSF
- Expérience de travail dans les pays en développement
Offres MSF
MSF recherche des personnes résidant dans le pays. Vous allez recevoir:
- Une expérience de travail passionnante car vos compétences feront la différence pour les personnes qui vous entourent
- Formation initiale avant votre première mission
- Briefing détaillé sur le projet identifié
- Contrat pour la durée de la mission
- Rémunération (salaire indemnitaire basé sur l’expérience professionnelle antérieure et le pays de résidence)
- Couverture sociale, telle que soins médicaux et forfait de vaccination, assurance accident, y compris rapatriement
- Nourriture et hébergement
- Perdiem (calculé en fonction du coût de la vie local) pour couvrir les dépenses quotidiennes
- Frais de voyage et administration des visas
- Débriefing et planification de carrière personnelle ainsi que des opportunités de formation
- Assistance psychosociale avant, pendant ou après la mission selon besoin
- Une semaine de vacances tous les trois mois de mission
- Le départ en mission est non accompagné (pas de départ en famille ou en couple).
Comment s’inscrire
Travailler avec MSF , c’est aider les personnes en danger sur le terrain. Vos compétences sont recherchées dans le cadre de soins de santé primaires (catastrophes naturelles, déplacements de population), de conflits chroniques ou dans le cadre de projets médicaux particuliers.
En rejoignant MSF , vous vous engagez dans un mouvement associatif international reconnu, avec une approche spécifique de l’aide humanitaire. Vous défendez les situations que vous avez vues sur le terrain. Vous bénéficiez d’un suivi de carrière personnalisé, vous développez des compétences et gagnez sur le long terme des responsabilités.
Pour plus d’informations sur nos critères de recrutement, nos conditions de travail et nos valeurs et principes, vous êtes invités à consulter notre site internet
Comment s’inscrire
Merci de postuler en ligne via ce lien avant le 30/03/2023. ICI
Les candidatures seront traitées de manière confidentielle.
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
