Médecins Sans Frontières, fondée en 1971, est une organisation médicale humanitaire internationale qui fournit une assistance médicale d’urgence aux personnes touchées par les conflits.
L’ONG SAVE THE CHILDREN recrute pour ce poste (27 Juillet 2023)
RESPONSABILITÉS
– En qualité de membre actif de l’équipe de coordination (ECM) et avec elle, contribuer à la définition des objectifs et des plans stratégiques de la mission, planifier, mettre en place et contrôler les besoins financiers opérationnels et budgétaires, anticiper les changements et les difficultés et planifier en conséquence, de manière à garantir des budgets pertinents et proportionnés.
– Définir la stratégie financière de la mission avec le CdM, en évaluer les risques et les moyens de les atténuer, mettre en place une organisation adaptée et un système de contrôle interne fiable de manière à s’acquitter de toutes les obligations financières tout en veillant à ce que l’éthique financière soit respectée en permanence au sein de la mission.
– Assurer la mise en œuvre et le respect des politiques et lignes directrices MSF, veiller à leur conformité avec les exigences locales et le cadre juridique du pays, concevoir ou adapter des politiques et des procédures locales pertinentes et des outils pour optimiser la gestion des ressources financières de la mission.
– En coopération avec le référent technique du siège, gérer les accords de financement avec les donateurs, par ex. coordonner et préparer les propositions et rapports financiers et gérer les contrats avec les donateurs.
– Coordonner et superviser la clôture des comptes mensuels et annuels avec l’objectif de traduire fidèlement la réalité financière de la mission.
Expériences / Formation
PROFIL REQUIS
– Éducation
Diplôme en Économie/Finance indispensable
– Expérience
Deux ans d’expérience en gestion de budget indispensables
Deux ans d’expérience en gestion d’équipe indispensables
Expérience avec MSF ou autres ONG souhaitée
Expérience dans les pays en développement souhaitée
– Connaissance
Maîtrise de l’informatique indispensable (Word, Excel, ERP et internet)
– Langues
Français indispensable, deuxième langue (entre anglais, espagnol, portugais) indispensable.
Salaire
CE QUE NOUS OFFRONS
– Processus d’intégration à l’organisation et au poste.
– Salaire et avantages secondaires déterminés par l’expérience professionnelle antérieure et la politique de rémunération de MSF OCBA. Par exemple nous offrons 25 jours de Congés payés par an.
– Assurance privée couvrant les médicaments et l’hospitalisation, l’invalidité, ainsi que tout type d’évacuation.
– La possibilité de vous développer professionnellement dans une organisation internationale. Une personne du département RH dédiée à votre profil garantira le suivi de votre évolution professionnelle au sein de l’organisation et vous proposera différents outils pour garantir la meilleure expérience possible en fonction des besoins : formation professionnelle, coaching ou mentorat, gestion de carrière, etc.
– Un environnement dynamique qui offre l’opportunité d’être exposé à des cultures diverses.
– Occuper un poste qui contribue directement à la mission sociale de MSF, qui consiste à fournir des soins médicaux, à soulager la souffrance et à aider les plus démunis.
– Date de début : Immédiatement.
