Médecins du Monde, association médicale militante de solidarité internationale, s’engage depuis plus de 40 ans à soigner les populations les plus vulnérables ici et là-bas, à témoigner des entraves constatées quant à l’accès aux soins, à obtenir des améliorations durables des politiques de santé pour tous. L’ONG MÉDECINS du MONDE (MdM) recrute Responsable Financier.
Association indépendante, nous agissons au-delà du soin en dénonçant les atteintes à la dignité et aux droits humains et en nous battant pour améliorer la situation des populations précaires.
MISSION PRINCIPALE
Le Responsable Financier assure la gestion comptable et financière de la mission Nigeria, tout en respectant les règles de la mission, le contexte local, la législation locale, les règles des bailleurs de fonds et les politiques et valeurs de MdM. Il/elle dirige une équipe et/ou accompagne les partenaires, en apportant un soutien technique aux opérationnels dans la gestion financière de la mission.
RESPONSABILITÉS
- Gérer le processus de clôture comptable mensuelle, semestrielle et annuelle de la mission
- Suivre la mise en œuvre des procédures de gestion financière et de trésorerie de la mission et/ou des partenaires
- Assurer la conformité des documents comptables de la mission
- Communiquer, conseiller et accompagner les équipes (MdM ou partenaires) dans la compréhension du cadre financier. Apporter un support technique aux opérationnels, au personnel financier sur place et/ou aux partenaires
- Contribuer au développement du cadre, des procédures et des outils. Proposer des ajustements aux processus et aux outils
- Assurer l’encadrement technique, le renforcement des capacités, la formation et l’accompagnement des équipes (MdM et partenaires) dans le domaine de spécialisation
- Consolider, contrôler et communiquer les informations liées à la comptabilité
- Intégrer les coûts du siège.
- Vérifier les dotations (codes comptables et budgétaires)
- Alerter les opérationnels et les supérieurs hiérarchiques de tout écart de consommation et des risques financiers
- Configurations SAGA
- Superviser la gestion de la trésorerie pour l’ensemble de la mission (cash flow, banques, virements internes, etc.)
- Participer à la rédaction des rapports donateurs, des demandes de financement, des amendements
- Contribuer à la gestion de l’audit (préparer les documents, répondre aux auditeurs, faire le suivi des recommandations, etc.)
- Surveiller le cadre juridique et fiscal
- Superviser l’archivage des documents comptables et financiers
- Selon l’organisation de la mission, peut être amené à effectuer les tâches d’agent administratif de la base/capitale (tenue de comptabilité, clôture mensuelle, paiement des fournisseurs, gestion administrative, etc.)
- Rédiger des rapports d’activités
Gestion
- Planifier et surveiller les activités et mettre en œuvre des mesures correctives si nécessaire
- Conseiller, arbitrer et accompagner les mesures à prendre en cas de difficultés, dysfonctionnements et incidents
PRINCIPALES COMPÉTENCES
- Maîtriser les procédures comptables et financières (MdM et bailleurs)
- Résumer et communiquer/soumettre sur les procédures de gestion financière et comptable de MdM et des bailleurs de fonds
- Comprendre et interpréter un cadre juridique et fiscal
- Capacité à utiliser Excel et le Pack Microsoft Office
- Capacité à utiliser le logiciel de comptabilité de terrain (SAGA)
- Analyser les écarts significatifs entre les prévisions et la réalité, les interpréter, les contextualiser (« faire parler les chiffres »), identifier les causes et les risques, rendre compte
- Analyser et communiquer les informations comptables et budgétaires
- Lire, construire et analyser un budget et effectuer le suivi budgétaire
- Partager une expertise professionnelle
- Les équipes d’accompagnement (MdM et partenaires) identifient les besoins de formation, forment
- Organiser les priorités des activités pertinentes, adapter la planification en fonction des priorités et des aléas
- Travailler en équipe
- Anglais courant.
Compétences de gestion
- Prendre des décisions et arbitrer
- Rédiger des plans d’actions et suivre des indicateurs et des résultats dans un domaine donné
- Organiser les activités et les objectifs
- Communiquer avec l’équipe
- Évaluer et développer les compétences des collègues
PROFIL DU CANDIDAT
QUALIFICATION REQUISE
- Diplôme de niveau baccalauréat en finance, économie ou commerce
- Au moins 3 ans d’expérience pertinente
- Expérience de gestion du personnel
- Expérience avec une ONG fortement souhaitée
Le salaire de base est de 456 000 #
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à : [email protected] en utilisant le poste comme objet de l’e-mail.
