Management Systems International (MSI), une compagnie Tetra Tech, est une société de conseil en gestion dans la région métropolitaine de Washington, DC, avec une histoire de 40 ans dans la fourniture de résultats à nos clients. Notre expertise principale se situe dans les domaines du suivi et de l’évaluation (S&E), démocratie et gouvernance ; paix et stabilité ; état de droit et responsabilité ; éducation ; genre et inclusion ; communication stratégique ; et le leadership et le développement organisationnel. MSI a mis en œuvre les projets dans 90 pays à travers le monde, dont la Colombie, l’Indonésie, la Jordanie, le Kenya, le Mexique, le Nigeria, le Pakistan, la Syrie et l’Ukraine, et travaille au niveau national. Nous soutenons des clients allant du gouvernement américain (par exemple, l’USAID, le Département de Défense, le Départements d’État et du Travail, et la Millennium Challenge Corporation) aux grands donateurs bilatéraux et multilatéraux (par exemple, la Banque mondiale et le Programme des Nations Unies pour le développement). Nous travaillons également avec des gouvernements nationaux et locaux, des organisations non gouvernementales (ONG), des groupes de réflexion, des fondations et des universités. Pour plus d’informations, veuillez visiter notre site web à l’adresse www.msiworldwide.com .
Résumé du Projet:
L’objectif du programme de l’USAID The Monitoring, Reporting, and Capacity Strengthening Contract for the Sahel (MRCS) est d’établir et mettre en œuvre un mécanisme de suivi par tier qui est indépendant, impartial, réactif, contextualisé et prospective avec des services de soutien opérationnel. MRCS travaillera principalement au Burkina Faso et au Niger pour effectuer le suivi par tiers dans des zones à prédominance d’insécurité et assurer la vérification des produits et des résultats, mener des évaluations/études/appréciations, soutenir les parties prenantes de l’initiative de l’USAID Resilience in the Sahel Enhanced pour qu’elles disposent de groupes de travail de suivi et d’évaluation fonctionnels au niveau national et renforcer les capacités, en particulier en matière de suivi et d’évaluation des bureaux/structures appropriés des gouvernements du Niger et du Burkina Faso, ainsi que des institutions étatiques infranationales, des organisations locales de la société civile, des organisations communautaires et des partenaires de mise en œuvre. Dans une moindre mesure, et si le besoin s’en fait sentir, ce mécanisme fournira des services similaires en Mauritanie, au Tchad, au Cap-Vert, en Guinée-Bissau et en Gambie.
**Veuillez noter que seuls les citoyens éligibles à travailler au Burkina Faso sont éligibles pour ce poste**
Résumé du poste:
L’expert en suivi possède une connaissance profonde de l’aide humanitaire et des activités du développement. L’expert participera à l’élaboration d’outils de suivi, aidera à former les enquêteurs à l’utilisation des outils de collecte et effectuera des visites sur place comme coordonnateur du terrain (team lead) pour collecter les données et aidera avec l’analyse des données. Ce poste est placé sous l’autorité du responsable TPM basé à Ouagadougou. Il s’agit d’un poste d’assistance technique à court terme (STTA) dont la date de début prévue est decembre 2024 et la date de fin prévue est la fin de mars 2025. Ce poste sera basé à Ouagadouga, Burkina Faso avec des voyages de cinq à dix jour aux régions.
Responsibilities’ du poste:
- Participer à la conception des outils de collecte de données et à la conception de l’approche de suivi.
- Aider l’équipe de données sur le terrain à identifier les lacunes dans les approches de collecte de données.
- Servir comme coordonnateur du terrain qui surveille une équipe d’enquêteurs pendant les visites des sites.
- Aider à former les enquêteurs à l’utilisation des outils de collecte.
- S’assurer de la qualité de données collectées par l’équipe pendant une visite de site.
- Aider à l’analyse des données.
- Coordonner avec le personnel du projet.
- Effectuer des visites de sites dans les régions du Burkina Faso.
MSI est un employeur qui respecte l’égalité des chances et qui valorise la diversité et l’inclusion. Nous nous efforçons de développer et de maintenir une culture qui honore les perspectives et les identités de nos employés, de nos communautés et de ceux qui sont touchés par notre travail.
Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur un attribut protégé, notamment la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’expression de genre, l’âge, le statut marital ou d’ancien combattant, la grossesse ou le handicap, ou toute autre base protégée par la loi applicable. Conformément à la loi en vigueur, nous procédons à des aménagements raisonnables pour les pratiques et croyances religieuses des candidats et des employés, ainsi que pour tout besoin en matière de santé mentale ou de handicap physique.
MSI est un employeur soucieux de l’égalité des chances, de l’action positive, des Américains handicapés et des anciens combattants.
Aménagements raisonnables :
MSI s’engage à embaucher une main-d’œuvre inclusive. Si vous souhaitez demander des aménagements raisonnables pendant le processus de demande, veuillez consulter la page d’assistance aux personnes handicapées de Tetra Tech. Notre équipe de recrutement se réjouit à l’idée de s’engager dans un processus interactif afin de fournir des mesures d’adaptation raisonnables aux candidats.
Seuls les candidats qui auront été retenus pour une entrevue seront contactés. Pas d’appels téléphoniques, s’il vous plaît.
Qualifications:
- Licence dans un domaine pertinent des sciences sociales ou un domaine connexe est requis.
- Le candidat est également tenu d’avoir au moins cinq ans d’expérience substantielle de travail sur des questions dans un ou plusieurs des secteurs de développement et humanitaires.
- 4 ans d’expérience préféré dans le suivi, évaluation ou de recherche pertinent au Burkina Faso.
- Une bonne connaissance des logiciels et outils de collecte mobile de données et d’analyse.
- 4 ans d’expérience préféré de supervision d’équipes de collecte de données.
- Capacité avérée à travailler dans des environnements complexes, politiquement chargés et instables.
- Possède une bonne compréhension du secteur de l’aide humanitaire et du développement au Burkina Faso.
- Une Capacité démontrée à analyser des données et à élaborer des rapports comportant des des recommandations pertinentes.
- Des compétences professionnelles en anglais, à l’oral et à l’écrit, et des compétences approfondies en français, à l’oral et à l’écrit, sont requises.
