Tout le monde mérite d’avoir la possibilité de se bâtir un avenir meilleur. Cette idée simple est au cœur du travail de TechnoServe dans le monde entier depuis plus de 50 ans. TechnoServe est un pionnier dans l’exploitation du pouvoir des entreprises et des marchés pour créer des voies durables pour sortir de la pauvreté.
Les communautés à faible revenu dans lesquelles nous travaillons regorgent de personnes entreprenantes. Leurs petites exploitations agricoles et leurs petites entreprises sont les clés du développement économique. Mais ils sont confrontés à de nombreux défis : un faible niveau d’alphabétisation, un manque d’accès aux emplois et aux marchés, des dynamiques politiques imprévisibles et, de plus en plus, les effets du changement climatique. Pour de nombreuses femmes et jeunes, les défis sont encore plus redoutables. En travaillant avec le personnel de TechnoServe, des gens du monde entier se sortent de la pauvreté. Les résultats sont étonnants… Lorsque les revenus augmentent et que les conditions de vie des familles s’améliorent, elles sont en mesure d’accéder à des soins de santé et à une éducation auparavant hors de portée. Des communautés et même des pays entiers s’en sortent mieux.
Poste 1: Gestionnaire de programme – IGNITE
Description du programme :
L’initiative IGNITE (Inspiring Good Nutrition Initiatives Through Enterprise) s’appuie sur les fondements du programme Technical Assistance Accelerator Prelude (TAAP) pour accroître la motivation et la capacité d’enrichissement des meuniers, ce qui a conduit à une augmentation de la proportion d’aliments de base enrichis et à la conversion d’une masse critique de meuniers à des pratiques EF améliorées dans au moins huit pays.
IGNITE facilitera l’activation et l’expansion d’une initiative d’impact collectif catalytique – la coalition Millers 4 Nutrition (M4N) – afin de coordonner à l’échelle mondiale et de mettre en œuvre localement un modèle durable de fourniture d’assistance technique (AT) et d’autres services aux meuniers. Ces services d’assistance technique, et les plateformes d’engagement associées, permettront d’établir des analyses de rentabilisation et de motiver et développer les capacités des transformateurs d’aliments à améliorer leur performance en matière d’enrichissement de certains aliments de base et condiments, et ainsi d’atteindre une couverture à grande échelle et pertinente (contribuant à l’alimentation d’une grande partie de la population dans les pays où les aliments de base ont été identifiés dans le cadre des stratégies nationales de nutrition) sur une base durable.
Le programme IGNITE est mis en œuvre dans huit pays prioritaires, à savoir le Bangladesh, l’Éthiopie, l’Inde, l’Indonésie, le Kenya, le Nigeria, le Pakistan et la Tanzanie, le Kenya servant de plaque tournante opérationnelle.
Résumé du poste :
Le gestionnaire de programme dirigera la mise en œuvre du programme Inspiring Good Nutrition IGNITE au Nigeria, en pilotant le déploiement des activités de M4N. Il s’agit notamment de favoriser l’engagement avec les transformateurs locaux (farine de blé, huile comestible, sel et sucre) et les organismes gouvernementaux, d’établir des analyses de rentabilisation pour les aliments enrichis et de renforcer les capacités des meuniers à adopter des pratiques d’enrichissement améliorées. En étroite collaboration avec les organisations partenaires et les intervenants, le gestionnaire de programme veillera à ce que les objectifs stratégiques d’IGNITE visent à motiver et à développer la capacité des transformateurs d’aliments à améliorer leur performance en matière d’enrichissement de certains aliments de base.
Relevant du directeur de programme, avec une ligne pointillée au directeur pays, le gestionnaire de programme supervisera les initiatives bilatérales, soutiendra l’expansion de la coalition M4N et contribuera aux stratégies mondiales du programme.
Fonctions et responsabilités principales :
Stratégie et mise en œuvre du programme
- Élaborer et valider des stratégies d’impact, des budgets et des plans opérationnels en collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes concernées.
- Diriger les efforts de coordination entre l’industrie et les partenaires gouvernementaux afin d’harmoniser les activités de M4N avec les objectifs et les priorités du programme.
- Identifier les défis commerciaux et d’enrichissement auxquels sont confrontés les transformateurs d’aliments, concevoir des projets d’assistance technique adaptés et faciliter le transfert de connaissances et de technologies pour combler les lacunes.
Engagement des parties prenantes et renforcement des capacités
- Représenter TechnoServe lors de réunions au niveau national avec des dirigeants de l’industrie alimentaire, des régulateurs, des experts techniques, des universités, des ONG et des agences gouvernementales.
- Identifier et intégrer les entreprises potentielles au programme, en veillant à ce qu’elles soient alignées sur les objectifs et les attentes du programme.
- Concevoir et diriger des réunions d’intervenants et des ateliers de formation à l’échelle du secteur, en recueillant et en rapportant les principaux résultats et les mesures à prendre.
- Fournir des conseils et une formation à l’équipe de pays afin de renforcer sa capacité à atteindre les objectifs du programme.
Gestion des données, communication et rapports
- Diriger les processus de cartographie des données et de validation continue, en intégrant les informations provenant d’entretiens avec des informateurs clés et d’autres ressources externes.
- Aux côtés du responsable du programme M4N, surveiller, mettre à jour et maintenir régulièrement les ressources LSFF sur la plateforme numérique du programme.
- Collaborer avec le spécialiste des communications pour mettre à jour les ressources nationales d’enrichissement, générer des histoires de réussite et communiquer les réalisations du programme.
- Élaborer et présenter des rapports, des mises à jour et des documents pour les donateurs, les parties prenantes et les équipes internes, en soutenant la visibilité et la transparence du programme.
Qualifications de base :
- Baccalauréat en technologie alimentaire, nutrition, administration des affaires ou dans des domaines connexes avec 7+ ans d’expérience pertinente, OU une maîtrise avec 5+ ans d’expérience dans la conception, la mise en œuvre et l’évaluation de programmes PPP dans les pays en développement.
- Expérience de travail avec des systèmes financiers et de gestion de projet.
- Une expérience dans l’industrie de la transformation alimentaire au Nigeria est préférable.
Qualifications souhaitées
- Solides compétences en gestion des relations intersectorielles.
- Analytique avec engagement envers la qualité ; Approche rigoureuse avec un grand souci du détail.
- Une pensée claire et systématique qui démontre une résolution créative des problèmes.
- Une expérience de la transformation des aliments, de préférence dans le domaine des aliments de base, avec une compréhension de la technologie d’enrichissement sera un avantage.
- Solides capacités de gestion de projet, de gestion de budget et de réflexion stratégique.
- Capacité avérée à travailler dans un environnement nécessitant une collaboration avec le secteur privé, le gouvernement et les organisations nationales et internationales.
- Solides compétences en négociation et en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Flexible, proactif, orienté vers les objectifs et avec la volonté de voyager dans des environnements difficiles.
- Capacité à faire preuve d’initiative, à établir des priorités, à effectuer plusieurs tâches à la fois et à bien travailler sous pression pour respecter les délais.
Langues requises : La maîtrise de l’anglais est exigée.
Voyager: La volonté de voyager est requise.
Connaissances, compétences et aptitudes :
- Solides compétences en matière de collaboration interpersonnelle et interculturelle Capacité à travailler avec des délais serrés tout en gérant plusieurs tâches et projets.
- Capacité avérée à gérer plusieurs tâches et projets dans des délais serrés.
- Capacité à travailler et à représenter TNS dans un environnement multiculturel et technique.
- Maîtrise de Microsoft Excel, Word, PowerPoint et Outlook.
- Solides compétences organisationnelles, analytiques et quantitatives avec un souci du détail.
- Compétences exceptionnelles en communication écrite, y compris l’édition et la relecture.
Responsabilités de supervision – Le responsable de programme supervisera l’ensemble de l’équipe pays IGNITE.
Déclarations finales :
Nous encourageons toutes les personnes qualifiées qui partagent la vision de TechnoServe d’améliorer la vie des autres grâce à des solutions d’affaires éprouvées à postuler.
