Chacun mérite d’avoir la possibilité de construire un avenir meilleur. Cette idée simple est au cœur de l’action de TechnoServe à travers le monde depuis plus de 50 ans. TechnoServe est un pionnier dans l’exploitation du pouvoir des entreprises et des marchés pour créer des solutions durables pour sortir de la pauvreté.
Les communautés à faibles revenus dans lesquelles nous intervenons regorgent d’entrepreneurs. Leurs petites exploitations agricoles et leurs entreprises sont essentielles au développement économique. Mais elles sont confrontées à de nombreux défis : faible niveau d’alphabétisation, manque d’accès à l’emploi et aux marchés, dynamiques politiques imprévisibles et, de plus en plus, effets du changement climatique. Pour de nombreuses femmes et jeunes, les défis sont encore plus redoutables. Grâce à l’équipe de TechnoServe, des personnes du monde entier sortent de la pauvreté. Les résultats sont remarquables : les revenus augmentent, les conditions de vie des familles s’améliorent et elles peuvent accéder à des soins de santé et à une éducation auparavant inaccessibles. Des communautés, voire des pays entiers, s’en trouvent améliorés.
Résumé du poste :
Sous la direction générale du responsable du suivi, de l’évaluation et de l’apprentissage (SEA), le/la coordinateur/coordonnatrice senior du SEA soutiendra la mise en œuvre de systèmes et de procédures appropriés permettant de générer des données et des analyses opportunes et de qualité, permettant une gestion adaptative du projet PReP. Il/elle réalisera les activités techniques liées au suivi et à l’évaluation et servira de point de contact principal pour la collecte et l’agrégation des données, facilitant ainsi le reporting du projet et fournissant des informations pour éclairer la prise de décision.
Aperçu du programme :
La population nigériane de 200 millions d’habitants produit environ 32 millions de tonnes de déchets par an, dont 2,5 millions de tonnes de plastique. Le Programme de recyclage des plastiques dans le sud du Nigéria (PReP) a débuté sous le nom de Nigeria Plastic Solutions Alliance Program (NPSAP), un projet de deux ans financé par l’Agence des États-Unis pour le développement international (USAID) et la Fondation Coca-Cola. Cependant, au cours de la deuxième année, l’USAID s’est retirée et le projet est passé au PReP avec un périmètre d’intervention révisé. Fort des succès du PReP, le projet s’étend à PReP 2.0, incluant désormais un site supplémentaire : l’État de Kano. L’objectif du projet est de réduire les déchets plastiques en augmentant le volume et la qualité des plastiques PET recyclés. Cet objectif sera atteint grâce à des interventions inclusives et axées sur le marché tout au long de la chaîne de valeur et à un environnement favorable qui améliorera la compétitivité, la durabilité et la rentabilité des collecteurs, des agrégateurs et des recycleurs.
Fonctions et responsabilités principales :
Soutenir l’approche MEL du projet, notamment :
- Exécuter un plan de travail pour la capture et la création de rapports de données par rapport aux indicateurs de performance du projet et aux besoins émergents en matière d’information du projet.
- Soutenir la conception de formulaires de saisie supplémentaires, d’enquêtes de rétroaction et de mécanismes de collecte de données qui peuvent être nécessaires pour améliorer la base de données centralisée.
- Soutenir les efforts visant à développer et à gérer des évaluations régulières de la qualité des données, le nettoyage des données et l’analyse des données afin de produire des ensembles de visualisation de données pour les rapports et les présentations.
- Contribuer à la construction et à la maintenance d’un tableau de bord dynamique du projet au niveau national.
- Aider le responsable MEL à examiner et réviser régulièrement le cadre logique du projet, en veillant à ce qu’il soit mis à jour conformément aux connaissances acquises lors de la mise en œuvre.
- Soutenir le flux d’informations au sein de l’équipe du programme grâce au partage et à l’analyse de nouvelles informations.
- Soutenir le programme d’apprentissage du projet en facilitant la collecte, l’analyse et la communication de données appropriées sous la direction du responsable MEL.
Compétences et expérience requises :
- Un baccalauréat dans un domaine pertinent, tel que l’informatique, la science des données ou un autre domaine pertinent et un minimum de 2 ans d’expérience dans la coordination de programmes ou la mise en œuvre de systèmes de suivi et d’évaluation multidisciplinaires et axés sur les résultats.
- Alternativement, avoir au moins 4 ans d’expérience dans l’utilisation de méthodes et méthodologies de S&E (y compris les méthodes qualitatives, quantitatives et participatives ainsi que l’utilisation de la logique causale dans la conception, la planification, la mise en œuvre et l’évaluation de projets).
Qualifications préférées :
- Expérience en suivi et évaluation de projets environnementaux.
- Expérience sectorielle des OING.
Langues requises Maîtrise de l’anglais.
Voyage : Modéré
Connaissances, compétences et aptitudes :
- Une grande attention aux détails.
- Bonnes compétences en leadership en matière d’engagement, d’enthousiasme et de capacité à créer de nouvelles opportunités pour l’équipe.
- Bonnes compétences en communication avec capacité à partager des idées et des positions.
- Capacité à relever des défis et à saisir des opportunités complexes pour accomplir le travail dans les délais.
- Capacité à travailler avec une supervision minimale.
- Connaissance et capacité d’apprendre les logiciels de collecte et d’analyse de données (par exemple Commcare, Looker Studio, Excel ou autres).
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, et expérience dans la rédaction de rapports clairs et concis. Capacité à traduire les méthodologies et les données de recherche dans des formats accessibles aux collègues non techniques.
- Bonne maîtrise de la gestion, de l’analyse et de l’interprétation des données, compétent en visualisation des données.
- Adopte une approche curieuse et créative pour résoudre les problèmes.
- Volonté et disponibilité à effectuer des visites de terrain.
Responsabilités de supervision – Aucune
Veuillez noter qu’il s’agit d’un poste de niveau junior.
