Tout le monde mérite d’avoir la possibilité de se bâtir un avenir meilleur. Cette idée simple est au cœur du travail de TechnoServe dans le monde entier depuis plus de 50 ans. TechnoServe est un pionnier dans l’exploitation du pouvoir des entreprises et des marchés pour créer des voies durables pour sortir de la pauvreté.
Les communautés à faible revenu dans lesquelles nous travaillons regorgent de personnes entreprenantes. Leurs petites exploitations agricoles et leurs petites entreprises sont les clés du développement économique. Mais ils sont confrontés à de nombreux défis : un faible niveau d’alphabétisation, un manque d’accès aux emplois et aux marchés, des dynamiques politiques imprévisibles et, de plus en plus, les effets du changement climatique. Pour de nombreuses femmes et jeunes, les défis sont encore plus redoutables. En travaillant avec le personnel de TechnoServe, des gens du monde entier se sortent de la pauvreté. Les résultats sont étonnants… Lorsque les revenus augmentent et que les conditions de vie des familles s’améliorent, elles sont en mesure d’accéder à des soins de santé et à une éducation auparavant hors de portée. Des communautés et même des pays entiers s’en sortent mieux.
Résumé
Addressing Mango Production and Post-Harvest Loss and Increasing Fish Yields (AMPPLIFY) est un projet quinquennal financé par le ministère américain de l’Agriculture dans le cadre du programme Food for Progress qui facilitera un commerce résilient et croissant de mangues et de poissons, soutenu par des agriculteurs rentables qui réalisent des investissements productifs et intelligents face au climat pour maintenir la santé et la performance de leurs exploitations agricoles à travers la Côte d’Ivoire. Au cours des cinq prochaines années, le projet utilisera une approche facilitatrice fondée sur le marché qui tire parti des ressources du secteur privé pour stimuler les incitations et le changement de comportement dans l’ensemble du système de marché, ce qui peut améliorer la productivité, le commerce et la sécurité alimentaire grâce à la fourniture de biens et de services accessibles de haute qualité aux agriculteurs et aux autres participants aux chaînes de valeur.
Responsabilités
Le gestionnaire principal, Programme d’aquaculture est responsable de la planification, de l’élaboration et de la gestion de toutes les activités liées aux aspects aquacoles du projet AMPPLIFY en Côte d’Ivoire. Le gestionnaire principal, Programme d’aquaculture, en collaboration avec le personnel sur le terrain, le cas échéant, planifiera et exécutera le projet et en rendra compte selon des délais stricts, dans les limites du budget et conformément aux règlements et aux lignes directrices de l’USDA et de TechnoServe. Sous la direction et la supervision de la CdP, ce poste est chargé de soutenir l’orientation et l’intégration des nouveaux employés/consultants et de développer les capacités de leadership local dans le pays. Le gestionnaire principal, Programme d’aquaculture, est responsable du maintien de la sécurité et de l’intégrité de l’ensemble de la mission, ainsi que de l’atteinte des buts et des objectifs du programme.
Devoirs et responsabilités
- Assurer la gestion globale du programme aquacole, développer une vision technique forte et cohérente et initier des stratégies innovantes dans l’ensemble du projet AMPPLIFY
- Fournir un leadership et une expertise techniques et stratégiques en aquaculture en mettant l’accent sur les aliments et les alevins, et gérer les relations avec les organisations locales, les intervenants du secteur privé et les organismes gouvernementaux.
- Recueillir et partager les meilleures pratiques avec les acteurs de l’aquaculture VC, y compris, mais sans s’y limiter, les fabricants d’aliments, les producteurs d’alevins et les producteurs aquacoles
- Se rendre dans les bureaux de chantier et les régions cibles au besoin pour superviser l’assistance technique et le dépannage aux côtés des partenaires du projet
- Élaborer et mettre en œuvre des plans de travail annuels
- Suivre l’atteinte de tous les indicateurs clés de performance du projet en aquaculture
- Établir une présence respectée au sein de la communauté aquacole internationale et positionner stratégiquement le projet AMPPLIFY à l’avant-garde des activités de développement agricole en Côte d’Ivoire
- Superviser les opérations du programme d’aquaculture et le personnel technique
- Fournir des rapports écrits et oraux périodiques à la CdP
- Travailler en étroite collaboration avec le DCOP, le responsable de l’entreprise, le responsable des solutions financières, le gestionnaire principal MEL et le gestionnaire des politiques publiques et d’autres membres clés de l’équipe AMPPLIFY pour assurer une mise en œuvre transparente du programme et l’atteinte de l’impact.
Qualifications de base
- Baccalauréat en agronomie, en agriculture ou dans une discipline connexe plus 10 ans d’expérience dans le domaine de l’aquaculture (ou maîtrise plus sept ans d’expérience).
- Connaissance approfondie de la gestion de projet.
- Solides compétences informatiques (Microsoft Office, Excel, M&E, gestion de bases de données).
- Solides compétences en leadership et en gestion d’équipe avec la capacité de motiver et de guider une équipe diversifiée.
Qualifications souhaitées
- Trois à cinq ans d’expérience dans les organisations de développement sont préférables, y compris la connaissance des meilleures pratiques, des directives, des outils et des ressources pour le suivi et l’évaluation.
Langues requises
- Maîtrise de l’anglais et du français.
Connaissances, compétences et aptitudes
- Excellentes compétences en gestion de projet et en organisation, y compris la gestion budgétaire
- Capacité à travailler à la fois de manière autonome et en équipe ; capacité démontrée à bien travailler avec des personnes d’horizons différents ;
- Possibilité de se déplacer dans toute la Côte d’Ivoire
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles pour s’engager avec diverses parties prenantes.
- Solides compétences analytiques
- Excellentes compétences en matière de présentation.
- Capacité à équilibrer plusieurs priorités et à respecter des délais exigeants.
Responsabilités de supervision
- Un spécialiste principal de l’aquaculture sur le terrain supervisant une équipe de spécialistes de l’alimentation, de spécialistes d’écloserie et de spécialistes des opérations.
