People in Need (PIN) travaille en RD Congo depuis 2008 et aide chaque année des centaines de milliers de personnes. Avec une équipe d’environ 60 membres du personnel (nationaux et internationaux).
Le Groupe ADVANS recrute pour ces 02 postes (18 Juin 2023)
Principales responsabilités:
- Supervision globale et soutien des programmes actuellement mis en œuvre dans toutes les phases (critiques) du cycle de projet mng.
- Planification stratégique, élaboration de programmes et rédaction de propositions, y compris l’intégration d’innovations, de recherches et de bonnes pratiques
- Participer aux réunions de l’équipe de gestion du pays et à la prise de décision, conformément aux stratégies et politiques du PIN
- Supervision directe des gestionnaires de programme (et/ou des gestionnaires de projet), qui gèrent en outre les équipes de projet/programme respectives
- Créer une synergie entre les programmes, assurer la coopération avec les départements de soutien du programme pays et le département PIN Knowledge & Learning
- S’assurer que l’aspect financier de la programmation est compris et suivi par les équipes de projet en collaboration avec le service financier
- Veiller à ce que tous les programmes transmettent des rapports en temps opportun et de haute qualité à leur donateur
- Développer les contacts externes (en coordination avec le Directeur Pays) et les relations avec les partenaires (organisations, autorités) en RDC
Exigences:
- Excellente expérience de la gestion des personnes/d’équipe, y compris le développement des capacités de l’équipe nationale
- Excellentes compétences en communication (y compris gestion de crise, négociations, expérience de coaching/mentorat, etc.)
- Expérience réussie en matière de rédaction de propositions, y compris les principaux donateurs institutionnels (et connaissance de l’environnement des principaux donateurs d’urgence)
- Des connaissances techniques dans l’un des secteurs : intervention d’urgence, nutrition, distribution d’argent, climat, moyens de subsistance, sécurité alimentaire, santé publique, WASH, MEAL sont un avantage
- Diplôme universitaire en gestion/administration publique, études de développement ou dans l’un des secteurs est un atout
- Excellent anglais et français, tant à l’écrit qu’à l’oral
- Capacité d’organisation, de planification efficace, de gestion des priorités et du temps, de délégation de tâches
- Capacité à travailler dans des conditions difficiles (mesures de sécurité et de sûreté renforcées, situation sécuritaire détériorée suite à des tensions et hostilités généralisées dans la région de l’est du Congo), capacité à gérer le stress et à accepter des niveaux plus élevés
PIN offre :
- Environnement de travail dans une organisation humanitaire de taille moyenne bien établie et en croissance continue dans un contexte difficile ;
- Salaire et avantages sociaux selon l’échelle salariale de PIN. Salaire attendu 4600 – 4850 EUR super brut (l’indemnité de subsistance mensuelle de 1 800 EUR est déjà incluse) en fonction de l’expérience
- Prise en charge des frais d’hébergement et de transport local
- 2 vols vers le pays d’origine couverts par an
- 25 jours de vacances par an + politique R&R
- Assurance voyage (couvre les soins de santé, y compris le rapatriement);
- Remboursement des frais de voyage avec déplacement vers le pays de résidence une fois tous les 6 mois de travail
- Remboursement des frais de visas et de vaccinations ; assistance dans la procédure de demande de visa
- Remboursement de la visite médicale avant et après le déploiement
- Assistance médicale gratuite 24h/24 et 7j/7 et consultation psychologique disponible en ligne
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