L’histoire d’ALIMA a commencé en 2009 au Niger. Alors que l’ensemble du corps médical assiste à un pic alarmant de malnutrition aiguë et à une augmentation des taux de mortalité infantile, les structures sanitaires de prise en charge de la malnutrition se font de plus en plus rares.
MISSION ET PRINCIPALES ACTIVITÉS
Offrir des services spécialisés et un soutien psychologique individuel aux personnes atteintes de troubles mentaux et/ou émotionnels modérés à sévères dans les différents domaines d’intervention. Fournir un soutien technique au personnel de santé pour mettre en œuvre des activités de soutien psychosocial (PSS) solides pour les enfants et les adultes. Le psychologue est chargé de fournir des services de psychothérapie aux bénéficiaires ayant besoin de services MHPSS pour assurer la qualité des services de santé mentale et psycho-sociaux (MHPSS) dans les domaines,
Principales responsabilités:
- Accompagner les cas (VBG, dépression, anxiété, stress…) avec troubles mentaux ou émotionnels identifiés référés en interne ou en externe
- Effectuer des évaluations des besoins au cas par cas pour le diagnostic des troubles psychologiques et l’identification du traitement et de la thérapie
- Effectuer une évaluation des besoins en santé mentale des patients/bénéficiaires et établir un diagnostic et un plan de traitement selon l’approche WHO MHGAP et les protocoles de gestion de cas ALIMA. Référer les cas à d’autres professionnels de la santé chaque fois que nécessaire, afin de fournir le traitement le plus approprié et d’améliorer l’état du patient
- Fournir un soutien psychologique et des séances de psychothérapie (individuelles, familiales, de groupe) aux bénéficiaires dans le besoin selon les protocoles ALIMA, MHGAP et autres normes afin d’améliorer leurs conditions psychosociales et de santé mentale
- Documenter l’avancement des dossiers, maintenir des protocoles stricts de confidentialité et de consentement, et s’assurer que les protocoles de protection des données sont respectés
- Assister et former les membres du personnel (Nutrition et santé) et les personnes débrouillardes chaque fois que nécessaire afin d’élargir la portée des activités MHPSS. Faciliter les formations pour le personnel interne et les communautés sur les premiers secours psychosociaux (PFA)
- Renforcer le soutien psychosocial communautaire et les activités des groupes de soutien par les pairs, les protocoles et procédures standard établis afin de fournir la prise en charge la plus appropriée.
- Fournir un encadrement et un soutien au personnel de terrain dans la mise en œuvre d’activités SMSPS structurées
- Effectuer toutes les tâches en respectant les principes clés de protection, y compris, mais sans s’y limiter : ne pas nuire, la non-discrimination, la confidentialité, la responsabilité et les principes du besoin de savoir
- Établir et maintenir des relations de collaboration avec les partenaires pertinents et les autres parties prenantes du projet travaillant dans les zones du projet
- Participer de manière proactive aux réunions de coordination pertinentes, à la demande du responsable de la coordination.
Exigences
- Master universitaire en psychologie clinique en psychologie
- Minimum 3 ans d’expérience professionnelle pertinente, dont au moins un an dans une ONG fournissant des services de psychothérapie
- Haut degré de compétence dans l’évaluation et l’évaluation psychologiques.
- Expérience de travail ou de recherche sur les populations réfugiées et/ou déplacées et/ou démonstration de la capacité à le faire.
- Connaissances informatiques (Word, Excel, Outlook)
- Compétences analytiques et de rapport
- Respect et adhésion aux principes de protection
- Capacité à travailler sous pression, flexibilité
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
- Maîtrise de l’anglais, du kanuri et du haoussa (écrit et parlé) et excellentes compétences rédactionnelles
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES
- Solides compétences interpersonnelles, travail d’équipe.
- De solides compétences en communication
- Capacité à travailler de sa propre initiative et à s’adapter à l’évolution des besoins et des situations
- Flexible, patient et adaptable à un environnement changeant.
- Capacité à travailler sous pression avec de nombreux délais, etc.
Méthode d’application
Les candidats intéressés et qualifiés doivent envoyer leur CV à : [email protected] en utilisant le poste comme objet de l’e-mail.
