L’ONG internationale ALIMA recrute pour ce poste (04 Novembre 2024)

L’ESPRIT ALIMA : ALIMA a pour vocation de sauver des vies et de soigner les populations les plus vulnérables, sans discrimination identitaire, religieuse ou politique, à travers des actions fondées sur la proximité, l’innovation et l’alliance des organisations et des individus. Nous agissons avec humanité et impartialité, dans le respect de l’éthique médicale universelle. Pour accéder aux patients, nous nous engageons à agir de manière neutre et indépendante. 

Notre CHARTE définit les VALEURS et les PRINCIPES de notre action :

1. Le patient avant tout

2. Révolutionner la médecine humanitaire

3. Responsabilité et liberté

4. Améliorer la qualité de nos actions

5. Placer la confiance

6. Intelligence collective

7. Responsabilité environnementale

ALIMA promeut et défend les principes des droits fondamentaux de l’homme. ALIMA applique une politique de tolérance zéro à l’égard des personnes coupables d’actes de violence sexuelle et de genre, ainsi qu’à l’égard de l’inaction face à des actes de violence présumés ou avérés. La protection des personnes bénéficiant et impactées par notre intervention est notre priorité absolue dans tout ce que nous faisons. Toutes les personnes collaborant avec ALIMA s’engagent à :

• Respecter la charte, le code de conduite, les politiques institutionnelles dont la politique de protection contre les abus de pouvoir et les violences sexistes et sexuelles, la politique de prévention de la corruption et de la fraude ;

• Signaler toute violation des politiques, documents cadres et procédures à un supérieur, à un référent 

PRENDRE SOIN – INNOVER – ENSEMBLE :

Depuis sa création en 2009, ALIMA a soigné plus de 13 millions de patients et déploie aujourd’hui ses opérations dans 12 pays africains et s’est étendue pour soutenir l’urgence en Haïti. En 2022, nous avons développé 62 projets de réponse médicale humanitaire pour répondre aux besoins des populations touchées par les conflits, les épidémies et l’extrême pauvreté. Tous ces projets sont menés en appui aux autorités nationales à travers près de 511 structures de santé. Dans la mesure du possible, nous travaillons en partenariat avec des ONG locales pour garantir que nos patients bénéficient de l’expertise la meilleure et la plus pertinente où qu’elle se trouve, que ce soit au sein de leur propre pays ou dans le reste du monde. Par ailleurs, pour améliorer la réponse humanitaire, nous menons des projets de recherche opérationnelle et clinique, notamment dans le domaine de la lutte contre la malnutrition et les fièvres hémorragiques virales.

L’EQUIPE D’ALIMA : plus de 2000 personnes travaillent actuellement pour ALIMA. Les équipes de terrain, au plus près des patients, reçoivent leur appui des équipes de coordination généralement basées dans les capitales des pays. Celles-ci reçoivent le soutien des 4 équipes desk et de l’équipe d’urgence et d’ouverture basées au siège opérationnel de Dakar au Sénégal. Les équipes de Paris et de New York travaillent activement à la levée de fonds et à la représentation d’ALIMA. Le reste de la Galaxie ALIMA comprend des personnes et des équipes partenaires travaillant pour le compte d’autres organisations telles que les ONG médicales BEFEN, ALERT Health, SOS Médecins / KEOOGO, AMCP, les organismes de recherche PACCI et INSERM, les Universités de Bordeaux ou de Copenhague, l’ONGI Solidarité Internationale et bien d’autres.

PAYS OÙ NOUS TRAVAILLONS : Mali, Burkina Faso, République Centrafricaine, Nigéria, Niger, Tchad, République Démocratique du Congo, Cameroun, Guinée, Soudan, Mauritanie, Ukraine, Éthiopie, Haïti.

LE TRAVAIL QUE NOUS FAISONS couvre : la malnutrition, la santé maternelle, la santé primaire, la pédiatrie, le paludisme, les épidémies (Ebola, choléra, rougeole, dengue, fièvre de Lassa), l’hospitalisation, les urgences, la violence basée sur le genre, l’ouverture/fermeture.

PROTECTION DES BÉNÉFICIAIRES ET DES MEMBRES DE LA COMMUNAUTÉ

Niveau 3 : Le titulaire est responsable de l’application des processus RH et peut être amené à effectuer des visites sur le terrain. Il/elle. Il/elle peut donc être en contact avec des enfants et/ou des adultes vulnérables. Par conséquent, une vérification des antécédents judiciaires ou la présentation d’un certificat de bonne conduite sera exigée. Dans les situations où l’impossibilité de fournir un casier judiciaire ou un certificat de bonne conduite est établie, une déclaration sur l’honneur sera demandée.

ALIMA AU NIGÉRIA

ALIMA est présente au Nigéria depuis 2016. Ses actions s’inscrivent dans une stratégie régionale de réponse aux urgences sanitaires et nutritionnelles, avec un focus sur les interventions pédiatriques, materno-infantiles et épidémiques. ALIMA est présente au Nord-Est du Nigéria dans l’État de Borno (LGA de MMC et Jere) et dans l’État de Yobe (LGA de Bade et Karasuwa) où elle fournit des services de santé et de nutrition ambulatoires et hospitaliers aux déplacés internes et aux communautés d’accueil. Au Nord-Ouest du Nigéria, ALIMA est présente dans l’État de Katsina (LGA de Kaita, Batagarawa et Katsina) pour répondre aux besoins nutritionnels accrus. ALIMA est présente dans le Sud-Ouest, dans l’État d’Ondo (LGA d’Owo) où les équipes soignent les patients atteints de fièvre de Lassa et mènent des recherches pour améliorer le traitement.

MISSION ET OBJECTIFS

Le coordinateur financier sera l’autorité de protection du département des finances, chargée de définir et de mettre en œuvre l’orientation stratégique du département pour soutenir les objectifs opérationnels. Ce rôle comprend la supervision de la bonne gestion des ressources d’ALIMA au sein de la mission, la garantie de pratiques comptables précises et le suivi des budgets de la mission. Le coordinateur financier jouera un rôle crucial en tant que contrôleur de gestion, facilitant la planification financière et la sécurité de la trésorerie. En outre, le titulaire sera chargé de rendre compte en temps opportun au siège et aux donateurs, garantissant la transparence et le respect des réglementations financières.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Tâches principales :

• Le FINCO contribue à la définition de la Stratégie de la mission avec la Coordination de l’Equipe

• Le FINCO applique, renforce et supervise le respect des procédures et outils d’Alima dans la mission, afin de sécuriser les ressources & d’améliorer la qualité de la gestion des missions, afin de permettre de meilleures opérations pour nos bénéficiaires.

• Il/Elle supervise et garantit une comptabilité adéquate de la mission, avec le logiciel SAGA avec le support du coordinateur financier adjoint.

• Il/Elle définit les procédures de gestion de la trésorerie de la mission de sécurisation des ressources d’Alima.

• Il/Elle apporte à la mission et au siège, une bonne visibilité et des risques sur le budget de la mission, avec un suivi régulier des budgets, et consolide la planification des dépenses avec les projets & la coordination.

• Il/Elle est en charge de l’élaboration et du suivi du budget de la mission d’ALIMA Nigeria et du tableau d’allocation avec l’appui du coordinateur financier adjoint.

• Il/Elle réalise la proposition budgétaire destinée aux Bailleurs et le rapport financier aux Bailleurs, dans le respect des procédures des Bailleurs et des exigences d’ALIMA.

• Il/Elle recrute, gère et supervise l’équipe financière de la mission.

• Il mène des actions de prévention de la Fraude & de la Corruption, alerte le Siège sur les risques sur les ressources des missions et est en charge du contrôle interne.

• Il/Elle planifie et organise la préparation des audits, gère avec l’appui du coordonnateur adjoint aux finances la mise en œuvre des besoins de formation, et participe à la formation du personnel administratif (assistants comptables et administrateurs de base) à la saisie des données et aux procédures comptables (utilisation des comptes, utilisation du logiciel SAGA, gestion de trésorerie, etc.) 

• Il/Elle supervise le coordinateur adjoint des finances et assure le renforcement des capacités.