L’ONG Humanitaire PLAN INTERNATIONAL recrute pour ces 2 postes (22 Mai 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : 02 Postes

Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 5

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Cameroun / Burkina Faso

Date de Soumission : 03/06/2024

Description de l'emploi

L’organisation

Plan International est une organisation indépendante de développement et humanitaire qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles. Nous croyons au pouvoir et au potentiel de chaque enfant, mais nous savons que ceux-ci sont souvent réprimés par la pauvreté, la violence, l’exclusion et la discrimination. Et ce sont les filles qui sont les plus touchées.

En travaillant avec des enfants, des jeunes, des sympathisants et des partenaires, nous luttons pour un monde juste, en nous attaquant aux causes profondes des défis auxquels les filles et les enfants vulnérables sont confrontés. Nous soutenons les droits des enfants depuis la naissance jusqu’à ce qu’ils atteignent l’âge adulte et nous permettons aux enfants de se préparer et de réagir aux crises et à l’adversité. Nous conduisons des changements dans les pratiques et les politiques aux niveaux local, national et mondial en utilisant notre portée, notre expérience et nos connaissances.

Depuis plus de 85 ans, nous avons rallié d’autres optimistes déterminés pour transformer la vie de tous les enfants dans plus de 80 pays.

Nous ne nous arrêterons pas tant que nous ne serons pas tous égaux.

POSTE 1 : Coordonnateur de la sécurité – Cameroun

L’opportunité

En tant que coordinateur de sécurité, vous êtes responsable de la sûreté et de la sécurité du personnel, des biens et des programmes dans le contexte d’urgence (l’extrême nord du Cameroun). Dans le rôle de coordinateur de sécurité dans DRM Emergency, vous fournirez des capacités efficaces et des conseils techniques en matière de gestion, y compris la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des menaces à la sécurité lors de la mise en œuvre des activités connexes au niveau du terrain.

Vous serez identifié et suffisamment atténué les menaces directes (spécifiques au travail de l’organisation) et réduites les menaces indirectes (non spécifiques) à des niveaux acceptables. Y compris ceux liés au genre, sont surveillés en permanence et les plans de sécurité sont mis à jour si nécessaire.

En tant que Coordinateur de Sécurité, vous serez basé à Maroua pour toute la zone de mise en œuvre et d’influence du programme avec des déplacements fréquents dans les divisions du Mayo Tsanaga, du Mayo Sava et du Logone et Chari et dans toutes les zones où Plan opère dans l’Extrême-Nord du Cameroun.

Sous l’autorité du Responsable des Interventions d’Urgence, avec un reporting technique pointu au Conseiller à la Sécurité du Pays ; En tant que coordonnateur de la sécurité, vous serez responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre de politiques, directives et procédures de sécurité afin d’assurer la sécurité de tout le personnel, des propriétés et des opérations de Plan. Cela impliquera, sans s’y limiter : la promotion d’une culture de sécurité ; rapports d’incidents de sécurité ; surveillance et gestion des agents de sécurité ; surveiller et analyser la situation sécuritaire par rapport à la réponse aux réfugiés nigérians et aux personnes déplacées internes dans la région de l’Extrême-Nord du Cameroun, promulguer et maintenir des procédures opérationnelles standard (SOP) liées à la sécurité.

L’individu

Nous recherchons une personne titulaire d’un diplôme en sécurité ou dans un domaine connexe, possédant une expérience de travail pratique avérée, de préférence au sein d’une organisation à but non lucratif ou d’une ONG participant à des programmes d’aide humanitaire internationale, et possédant une capacité avérée à planifier, organiser et exécuter des opérations de sécurité. Sur le terrain. En tant que coordonnateur de la sécurité, vous aurez de l’expérience dans la réalisation d’évaluations participatives des risques et la préparation d’analyses de situation, avec de bonnes compétences en communication (écrite et verbale) en français et en anglais pour présenter et obtenir des informations rapidement et clairement à des publics variés. La connaissance des langues locales sera un atout considérable.

Veuillez suivre ce lien pour un profil complet du rôle :  JD Coordonnateur de la sécurité – Maroua PIIA 18.05.2024.pdf

Lieu : Maroua

Type de poste : Contrat à durée déterminée

Relève de : Gestionnaire des interventions d’urgence

Niveau de foin : 13

Date de clôture : 03 juin 2024

L’égalité, la diversité et l’inclusion sont au cœur même de tout ce que Plan International défend.

Nous voulons que Plan International reflète la diversité des communautés avec lesquelles nous travaillons, en offrant des chances égales à tous, quels que soient l’âge, le handicap, le changement de sexe, le mariage et le partenariat civil, la grossesse et la maternité, la race, la religion ou les convictions, le sexe ou l’orientation sexuelle.

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POSTE 2 : Coordonnatrice de projets – Promouvoir la santé et les droits sexuels et reproductifs universels des adolescentes – Burkina Faso

e projet « Promouvoir la santé et les droits sexuels et reproductifs universels des adolescents vulnérables en Afrique de l’Ouest » vise à contribuer à atteindre une couverture sanitaire universelle pour la santé et les droits sexuels et reproductifs des adolescents dans six pays d’Afrique de l’Ouest. Il vise à renforcer les systèmes de santé publics (santé et éducation) et communautaires (et d’autres structures communautaires existantes telles que les organisations de femmes et de jeunes) et à promouvoir un environnement juridique, politique et sociétal favorable qui augmente l’accès à des informations et des services complets et de qualité en matière de santé et de droits sexuels et reproductifs pour les adolescents, en particulier les filles et les adolescents vulnérables de tous sexes, y compris les filles mariées, les adolescents non scolarisés et les jeunes mères.

En lien avec la théorie de changement de Plan International en matière de DSSR, le projet contribuera à la réalisation de la DSSR des adolescents en Afrique de l’Ouest (impact attendu) en suscitant un changement à différents niveaux : 1) Changement des normes, des pratiques et des relations, 2) Renforcement des ressources et des filets de sécurité et 3) Amélioration des lois, politiques, systèmes et services.

Poste Local

Date d’ouverture : 22.05.2024

Date de clôture   : 11.06.2024

Nombre de poste à pourvoir : 1

Responsabilités

       Sous la responsabilité du PIIAM et avec l’appui du directeur de la mise en œuvre des programmes et des conseillers techniques de Plan International Burkina Faso, la/le coordonnateur accomplira les taches suivantes:

  • Assurer la supervision et la coordination d’ensemble de la mise en œuvre ainsi que le suivi et l’évaluation du projet dans la zone du projet en collaboration avec le partenaire de mise en œuvre du projet,
  • Assurer la coordination du processus de planification et s’assurer que les activités du projet sont mises en œuvre conformément aux plans de travail et aux échéances approuvées y compris la planification budgétaire ;
  • Assurer l’organisation et le rapportage des rencontres régulières de planification et de suivi du projet (cadres de concertation, comité de suivi du projet, rencontres de coordination, ateliers de revue annuelle…)
  • Apporter un appui continu a l’équipe de projet et à celle du partenaire ;
  • Tenir les dossiers du projet conformément aux procédures de Plan international et les mettre régulièrement à jour ;
  • Soumettre dans les délais requis et en qualité les rapports narratifs et financiers de la mise en œuvre du projet
  • Faire régulièrement la situation de la mise en œuvre du projet au PIIAM et au Directeur de la mise en œuvre des programmes

Compétences et qualifications

  • Être titulaire d’un diplôme universitaire de niveau Bac+4 ou un master (BAC+ 5) en sciences sociales ou en santé publique ou dans un domaine équivalent
  • Au moins cinq années d’expérience professionnelle dans la gestion des projets
  • Bonnes capacités d’écoute active et d’animation d’une équipe ;
  • Excellente capacité managériale d’une équipe de travail ;
  • Excellente capacité de gestion de problèmes
  • Capacité à collecter et analyser les données pour informer le projet y compris les données ventilées par sexe et par âge ;
  • Une expérience dans l’organisation de rencontres de coordination ;
  • De solides capacités de rédaction (rédaction de rapports, etc.) ;
  •  Capable de travailler sous pression de respecter des délais serrés ;
  • Capacité à travailler efficacement dans un environnement multiculturel, à fixer des normes élevées en matière de qualité du travail et à atteindre systématiquement les objectifs du projet ;
  • Communique clairement et efficacement
  • Flexible et prêt à apprendre
  • Fait preuve d’un respect évident pour tous et en particulier envers les enfants et les femmes sans discrimination
  • Fait preuve d’honnêteté et de transparence en se responsabilisant et en responsabilisant les autres afin de respecter les objectifs convenus et les normes de comportement de Plan International

Composition du dossier

  • Le diplôme requis ;
  • Une lettre de motivation adressée au Représentant Résident ;
  • Un curriculum Vitae à jour détaillé en français comportant le contact et les adresses e-mail de trois (03) personnes de référence.

Tout travailleur de Plan International Burkina Faso doit veiller à ce que les politiques mondiales de Plan International pour la sauvegarde des enfants et des jeunes et celles sur

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