Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) est une organisation humanitaire mondiale qui aide les personnes forcées de fuir. ACAPS est un fournisseur d’analyses indépendant. Nous sommes une voix analytique indépendante qui aide les travailleurs humanitaires, les influenceurs, les collecteurs de fonds et les donateurs à prendre des décisions plus éclairées et à répondre plus efficacement aux catastrophes.
Ce que nous faisons
Nous informons la réponse aux crises : nous visons à remodeler le récit humanitaire en fournissant des analyses des besoins, des données, des formations et des outils méthodologiques opportuns et indépendants tout en plaidant pour une réponse aux crises davantage fondée sur des preuves.
Nous collaborons avec honnêteté et créativité : l’ACAPS maximise les synergies avec les intervenants humanitaires, les organisations analytiques spécialisées, les institutions universitaires, le secteur privé et la société civile et les encourage à mettre en œuvre une approche collaborative.
Alors que les besoins humanitaires continuent d’augmenter, le secteur humanitaire est de plus en plus demandeur d’analyses indépendantes de haute qualité pour orienter la priorisation des ressources et les réponses programmatiques. L’ACAPS occupe une position unique dans l’architecture humanitaire pour répondre à ces défis, fonctionnant comme un bien public mondial pour le secteur humanitaire en fournissant des analyses indépendantes et multisectorielles pour permettre aux acteurs humanitaires de mieux comprendre et répondre aux besoins des populations touchées par les crises à travers le monde.
L’ACAPS se trouve actuellement à une étape passionnante de sa trajectoire de croissance, avec une équipe mondiale décentralisée en pleine expansion. En raison d’une prise de conscience accrue de la valeur ajoutée de l’ACAPS pour le secteur humanitaire, l’ACAPS effectue des analyses sur les crises en Afghanistan, au Soudan, en Éthiopie, au Soudan, en Ukraine et au Yémen avec des membres de l’équipe travaillant dans bon nombre de ces pays. Cela s’ajoute aux équipes mondiales qui fournissent des analyses couvrant plus de 150 pays et 100 crises actives dans le monde. Le portefeuille de donateurs de l’ACAPS est également en expansion, avec un financement actif actuel de donateurs institutionnels clés tels que BHA, FCDO, SDC, GFFO, GAC, SDC, NMFA et d’autres.
Centre d’analyse du Soudan
L’ACAPS a créé le Sudan Analysis Hub en août 2023, au début de la guerre actuelle, afin de fournir une analyse indépendante intégrée pour soutenir la réponse humanitaire. Nous disposons d’une équipe dédiée d’analystes dans la région, appuyée par des experts en analyse de données, qui effectuent des recherches et préparent des rapports analytiques couvrant des domaines thématiques tels que la protection des civils, les déplacements, les droits des minorités, notamment des femmes, des filles et des enfants, l’analyse anticipative, y compris des scénarios, et l’identification et l’analyse de l’aggravation des besoins humanitaires sectoriels, y compris au niveau infranational.
Objectif du poste
L’analyste principal supervise la planification, la production et la qualité des rapports analytiques ACAPS produits par les analystes du projet. Il/elle contribue également à cette production en rédigeant et en livrant des analyses et en contribuant au développement et à l’amélioration des méthodologies ACAPS. Le titulaire du poste dirige la formation en cours d’emploi des analystes du projet et soutient l’équipe dans ses efforts de réseautage, de partenariat et de collecte de fonds.
Valeurs de l’ACAPS
L’ACAPS est une organisation dynamique et indépendante. Nous partageons et nous efforçons de maintenir les valeurs d’agence, de franchise, d’intégrité, de diversité, d’évolution, d’ambition et de collaboration dans tout ce que nous faisons. Le titulaire du poste est tenu de développer son poste conformément à ces valeurs. Les valeurs de l’ACAPS se reflètent dans la manière dont nous gérons nos équipes, créons notre contenu et interagissons avec les parties prenantes.
Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à promouvoir la diversité sans distinction d’âge, de sexe, de religion, d’origine ethnique, de nationalité ou de capacité physique.
Responsabilités
Rôle et responsabilités
Gestion des analyses et assurance qualité
- Assurer des processus efficaces de planification, de production et de livraison en temps opportun des rapports analytiques, y compris la coordination des ressources (analystes, ACAPS et experts externes, éditeurs, etc.) et la collaboration entre les différentes parties de l’équipe.
- Fournir une formation et un retour d’information aux analystes sur la conception, le contenu, la structure et la qualité de l’analyse.
Production d’analyses et de révisions secondaires
- Examiner les évaluations, les rapports et les produits d’information sur le projet/pays spécifique pour comprendre le paysage de l’information et les lacunes actuelles.
- Contribuer à la mise en place et au maintien des systèmes de gestion de l’information du projet et veiller à ce que les besoins internes et externes en information soient traités de manière structurée et efficace.
- Soutenir les besoins globaux d’information de la réponse humanitaire dans le projet à travers la compilation, la synthèse et l’analyse d’informations qualitatives et quantitatives pertinentes.
- Contribuer à la création d’outils pour faciliter l’analyse continue et le partage de données et d’informations qui soutiennent la prise de décision fondée sur des données probantes.
- Concevoir, développer et produire des rapports analytiques.
Méthodologie
- Assurer des normes méthodologiques élevées et une haute qualité d’analyse.
- Soutenir le processus de révision et le développement de documents méthodologiques et de produits d’analyse.
- Assurer des mécanismes permettant de recueillir et d’analyser les retours d’information sur l’impact des analyses produites.
Réseautage, partenariats et collecte de fonds
- Développer et maintenir une liste/un réseau informel d’interlocuteurs clés pour l’information.
- Représenter l’ACAPS lors des réunions clés des groupes de travail et des groupes de travail afin d’apporter des contributions et de promouvoir les produits de l’ACAPS.
- Soutient la liaison et la coordination de l’analyse conjointe avec les principaux acteurs humanitaires.
- Fournir un soutien analytique technique aux acteurs humanitaires locaux et internationaux, par exemple sur des exercices d’élaboration de scénarios ou d’analyse de données.
- Soutient les efforts de collecte de fonds et l’engagement des donateurs pour la poursuite du projet, par exemple en contribuant aux notes conceptuelles et aux présentations aux donateurs.
Accomplir d’autres tâches au sein de l’organisation, selon le cas, y compris, mais sans s’y limiter
- Être disponible à l’occasion pour examiner des rapports en dehors des heures normales de travail.
Qualifications
Compétences
Compétences professionnelles
- Diplôme de master pertinent, de préférence en action humanitaire, sciences sociales, relations internationales, santé publique, épidémiologie ou similaire.
- Au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le secteur humanitaire, dont au moins 2 ans en recherche, analyse, gestion de l’information, plaidoyer ou autre expérience pertinente.
- A démontré des compétences analytiques et une clarté écrite, y compris la capacité d’analyser des concepts complexes et de synthétiser des informations.
- Expérience démontrée dans la conception et la conduite d’analyses dans des contextes humanitaires.
- Formation et compréhension/application avérée des méthodes de recherche et d’analyse quantitatives et qualitatives (mixtes et multiples)
- Expérience avérée de travail avec la société civile et les partenaires locaux.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais.
- Maîtrise de la communication écrite et orale en arabe, un atout.
- Excellente connaissance pratique de la suite Microsoft Office, en particulier Excel.
Compétences, connaissances et expérience hautement recherchées
- Excellente connaissance de la politique, de l’économie et de l’histoire du Soudan
- Grands réseaux professionnels au Soudan
- Capacité à faciliter l’analyse conjointe.
- Connaissance des logiciels d’analyse et de traitement de données.
Compétences comportementales
- Communiquer avec impact et respect
- Diriger et superviser
- Décider et initier l’action
- Planification et livraison des résultats
- S’adapter et réagir au changement.
