Mercy Corps est une organisation internationale de premier plan motivée par la conviction qu’un monde meilleur est possible. En cas de catastrophe et dans les épreuves, dans plus de 40 pays du monde entier, nous nouons des partenariats pour mettre en place des solutions audacieuses, afin d’aider les gens à triompher de l’adversité et à construire des communautés plus fortes de l’intérieur. Maintenant et pour l’avenir.
Et responsabilités:
Faciliter l’augmentation de la productivité agroalimentaire des OP et améliorer la rentabilité.
- Assurer l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de sensibilisation et de plaidoyer pour renforcer les capacités des communautés ciblées.
- Collaborer à la refonte des activités liées au développement du système de marché et améliorer les moyens de subsistance des organisations paysannes sur la base des résultats de la phase initiale du programme.
- Élaborer et utiliser des documents sur les meilleures pratiques du volet MSD, y compris la cartographie des capacités locales et l’identification des lacunes;
- Participer à la conception d’outils pour la mise en œuvre des activités, y compris l’utilisation d’outils et d’approches innovants.
- Contribuer à la préparation des rapports d’activités et d’études thématiques sur le développement de chaînes valides et les activités de développement de systèmes de marché.
- Aider à l’élaboration des plans mensuels et à la mise à jour du plan de travail annuel.
Gestion d’équipe
Directement de : Agent principal de programme Marché et emploi.
Travaille directement avec : Il / elle travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de S&E pour s’assurer que des systèmes sont en place pour suivre, analyser et rendre compte des résultats.
Responsabilités de supervision : Aucune. Il / elle doit travailler en étroite collaboration avec les membres de l’équipe MSD et des autres volets.
Sécurité
Se conformer aux procédures et politiques de sécurité établies par l’équipe de sécurité de Mercy Corps Mali et les autorités locales.
Assurez-vous de manière proactive que les membres de l’équipe travaillent dans un environnement sûr et connaissent les politiques locales.
Engagement
- Se conduire professionnellement et personnellement d’une manière qui apporte honneur et crédibilité à Mercy Corps et ne compromet pas sa mission humanitaire.
- Rendre des comptes aux participants au programme.
- Toute autre responsabilité assignée au besoin.
Expérience et qualifications requises :
- Diplôme universitaire (au moins BAC +3) dans un domaine pertinent (sciences sociales, économie, administration des affaires, géographie développement, droit ou tout autre domaine connexe);
- La maîtrise du français (parlé et écrit), du bambara et d’au moins une autre langue locale de la zone d’intervention (Banamba)
- La connaissance de plusieurs langues locales, en particulier celles parlées dans les régions du centre et du nord, est un atout important.
- De préférence au moins un an d’expérience dans un poste similaire.
- Expérience dans le développement de systèmes de subsistance / de marché grâce à l’amélioration des activités de la chaîne de valeur pour les groupes marginalisés et dans les initiatives de consolidation de la paix.
- Bonne connaissance des techniques d’animation villageoise et des méthodes de recherche participative.
- Bonnes compétences en rédaction de rapports.
Compétences informatiques
- Bonne connaissance des logiciels Windows de base, MS Word, Excel, Internet Explorer, Outlook.
