International Medical Corps est une organisation humanitaire internationale à but non lucratif qui se consacre à sauver des vies et à soulager les souffrances grâce à des formations en soins de santé et à des programmes de secours et de développement. Créée en 1984 par des médecins et des infirmières bénévoles, International Medical Corps est une organisation privée, bénévole, apolitique et non sectaire.
SAGE-FEMME (basée dans la région du Nord-Ouest)
- Fournir la supervision, les soins et les conseils nécessaires aux femmes pendant la grossesse, le travail et la période post-partum.
- Effectuer seul les accouchements et prendre soin du nouveau-né.
- Gérer les complications de la grossesse et de l’accouchement conformément aux principes des soins obstétricaux d’urgence de base et aux directives nationales.
- Fournir des soins primaires aux femmes en âge de procréer conformément au paquet de base de services de santé.
- Soutenir la prestation de soins de santé primaires au sein de la communauté et dans les établissements de santé.
- Conseiller et éduquer les femmes, la famille et la communauté dans les domaines pertinents de la santé, y compris la préparation à la parentalité et à l’accouchement.
- Fournir des méthodes non chirurgicales de planification familiale et des conseils sur les méthodes chirurgicales.
- Participer aux activités de vaccination de routine dans le cadre du programme élargi de vaccination au centre de santé.
- Maintenir une communication claire avec tous les autres membres du personnel des postes de santé du ministère de la Santé concernant le statut des bénéficiaires et collaborer avec les autres membres du personnel de santé de l’IMC dans le but d’atteindre les objectifs de l’organisation.
- Être flexible et adaptable quant à la mise en œuvre du travail quotidien.
- Fournir des soins directs aux patients de la maternité, y compris l’administration de médicaments ou de traitements.
- Assurer une orientation et une contre-orientation efficaces des cas gynéco-obstétricaux du poste de santé vers les points de soins supérieurs, en mettant l’accent sur les mécanismes de rétroaction qui impliquent l’évolution de la santé du patient, le suivi des factures d’hôpital et de transport.
- Effectuer d’autres activités si nécessaire.
Qualifications requises
Exigences:
Éducation:
Diplôme de sage-femme ou diplômes d’institutions reconnues par le ministère de la Santé.
COMPÉTENCES ET L’EXPÉRIENCE:
- Au moins un an d’expérience dans le même poste ;
- Une expérience de travail avec une ONG et de soutien au système de santé au Cameroun est un avantage supplémentaire ;
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et dans la langue locale, l’anglais pidgin sera un plus);
- Forte capacité à penser et à planifier de manière stratégique;
- La maîtrise des outils informatiques Word, PowerPoint et Excel est un prérequis.
Qualifications:
- Une expérience en nutrition est un atout;
- Justifier d’une expérience professionnelle dans la prise en charge de la malnutrition d’au moins 01 an auprès d’une ONG, évoluant dans un environnement similaire à l’IMC ;
- Avoir de l’expérience avec les ONG ;
- Maîtriser les logiciels de bureautique (Microsoft Office);
- Bonne capacité à travailler dans un environnement multiethnique ;
- Être de nationalité camerounaise.
Compétences en communication : être capable de parler la langue de la communauté locale + l’anglais serait un avantage.
AUTRES
- Sécurité
- Assurer le respect des protocoles et politiques de sécurité ;
- Tenez compte des implications en matière de sécurité de toutes les activités du programme, en examinant toutes les nouvelles initiatives avec d’autres membres du personnel, des dirigeants communautaires et des bénévoles de la communauté.
- Conformité et éthique :
- Encourage et favorise une culture de conformité et d’éthique au sein d’International Medical Corps. Selon le poste, maintient une compréhension claire des normes de conformité et d’éthique d’International Medical Corps et des donateurs et adhère à ces normes.
- Effectue son travail avec le plus haut niveau d’intégrité.
- Communique ces normes au personnel, le cas échéant, et aux partenaires et exige d’eux qu’ils adhèrent à ces valeurs.
Prévention de l’exploitation et des abus sexuels :
Promouvoir activement les normes PSEA (Prévention de l’exploitation et des abus sexuels) au sein d’International Medical Corps et parmi les bénéficiaires servis par International Medical Corps.
- Code de conduite:
Selon le poste, la personne doit promouvoir et encourager une culture de conformité et d’éthique dans toute l’organisation et maintenir une compréhension claire des normes de conformité et d’éthique d’International Medical Corps et des donateurs et adhérer à ces normes.
S’il s’agit d’un poste de supervision, vous devez donner l’exemple d’un comportement éthique par votre propre conduite et la supervision du travail des autres ; vous assurer que ceux qui vous rendent compte ont suffisamment de connaissances et de ressources pour suivre les normes décrites dans le Code de conduite et d’éthique ; surveiller la conformité des personnes que vous supervisez ; appliquer le Code de conduite et d’éthique et les politiques d’International Medical Corps, y compris la politique de sauvegarde et la politique de protection contre le harcèlement, l’intimidation et l’inconduite sexuelle sur le lieu de travail, de manière cohérente et équitable ; soutenir les employés qui, de bonne foi, soulèvent des questions ou des préoccupations.
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Sauvegarde :
Il est de la responsabilité et de l’obligation de l’ensemble du personnel de protéger les populations avec lesquelles nous travaillons, notamment les adultes qui peuvent être particulièrement vulnérables et les enfants. Cela comprend la protection contre les comportements suivants de la part de notre personnel ou de nos partenaires : exploitation et abus sexuels ; exploitation, négligence ou abus d’enfants, d’adultes à risque ou de personnes LGBTI ; et toute forme de traite des êtres humains. Le personnel est également responsable de la prévention des violations de notre Code de conduite et d’éthique, qui peuvent impliquer des conflits d’intérêts, des fraudes, de la corruption ou du harcèlement. Si vous voyez, entendez ou êtes informé de violations du Code de conduite et d’éthique ou de la Politique de protection, vous avez l’obligation de les signaler.
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Opportunités égales:
International Medical Corps est fier d’offrir des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats qualifiés sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’origine nationale ou ethnique, d’âge, de handicap ou de statut d’ancien combattant.
International Medical Corps ne demande jamais aux candidats à un emploi de verser des honoraires, un paiement ou toute autre transaction monétaire. Si l’on vous demande de l’argent dans le cadre de ce recrutement, veuillez le signaler à International Medical Corps sur le site Web de signalement des fautes professionnelles : www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com *. Veuillez ne pas soumettre votre CV ou votre candidature sur ce site Web, il ne sera pas pris en compte pour examen. *
comment s’inscrire
Dossiers de candidature comprenant : Lettre de motivation et CV, 3 références professionnelles et copies des pièces justificatives pertinentes. Le dossier de candidature portant la mention « candidature au poste de sage-femme occasionnelle * »*** doit être envoyé à International Medical Corps à l’adresse e-mail suivante : [email protected]
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Pour le Directeur Pays et par délégation le Coordonnateur des Ressources Humaines.
