L’ONG Humanitaire CTG Global recrute pour ce poste (21 Août 2024)

L’ONG Humanitaire CTG Global recrute pour ce poste (21 Août 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Gardien de maison

Lieu du Travail : Nigéria

Date de Soumission : 04/09/2024

Description de l'emploi

Description d’emploi

Vue d’ensemble de CTG

CTG et soutient les projets humanitaires dans les pays fragiles et touchés par des conflits à travers le monde, en fournissant un service rapide et rentable pour les missions de développement et humanitaires. Avec des performances passées dans 17 pays – du Moyen-Orient, de l’Afrique, de l’Europe et de l’Asie, nous avons affecté plus de 20 000 employés dans le monde entier depuis le début de nos activités en 2006.

CTG recrute, déploie et gère les bonnes personnes avec les bonnes compétences pour mettre en œuvre des projets humanitaires et de développement, des nettoyeurs aux obstétriciens, des mécaniciens aux spécialistes des infections, nous sommes qualifiés dans les interventions d’urgence en cas de crises telles que l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest. La clé de la réussite d’un projet est la capacité à mobiliser rapidement ; CTG peut trouver et déployer n’importe qui, n’importe où, en moins de 2 semaines et l’a fait en 48 heures à plusieurs reprises.

Grâce à nos services RH, logistiques et opérationnels efficaces et agiles, CTG fait gagner du temps et de l’argent aux organisations multilatérales. Nous traitons toutes les questions liées aux ressources humaines de nos clients, afin qu’ils soient libres de se concentrer sur leurs services de base.

Rendez-vous sur www.ctg.org pour en savoir plus

Vue d’ensemble du poste Sous la supervision générale du coordonnateur de projet des centres humanitaires et la supervision directe de l’assistant aux opérations des centres humanitaires (entretien ménager), le candidat retenu sera responsable de la fourniture des services d’entretien ménager pour Red Roof dans tous les domaines assignés à la personne conformément aux normes de performance et de niveau de qualité établies par la direction des centres humanitaires.
Objectifs du rôle
  • Être responsable de la propreté et de l’entretien du bureau assigné, des locaux d’hébergement et des espaces communs dans le complexe conformément aux exigences de qualité du service d’entretien ménager des centres humanitaires.
  • Les tâches de nettoyage comprennent, mais sans s’y limiter, le nettoyage des sols, le dépoussiérage, le polissage des sols, le lavage des vitres, l’aspirateur et les ordures.
  • Faites les lits dans les chambres assignées et remplacez les serviettes selon les normes d’entretien ménager des centres humanitaires.
  • Maintenir des stocks adéquats de produits de nettoyage, d’articles de toilette et d’autres consommables au besoin.
  • Vérifiez les niveaux de stock de consommables et réapprovisionnez les articles de toilette et les produits de nettoyage si nécessaire.
  • Être responsable de l’entretien du jardin environnant, y compris l’aménagement paysager, l’arrosage, la fertilisation et l’entretien des arbustes et des arbres au besoin.
  • Inspecter l’état / l’état des installations de plomberie et d’électricité et des pièces de mobilier dans les chambres ou les aires communes assignées et signaler tout problème ou dommage observé au chef d’équipe d’entretien ménager.
  • Observez les précautions requises pour protéger l’hôtel et la propriété des clients et signalez les dommages, le vol et les articles trouvés aux superviseurs.
  • Signalez rapidement au chef d’équipe d’entretien ménager toute préoccupation / demande des clients et agissez immédiatement conformément aux instructions du chef d’équipe d’entretien ménager.
  • Respecter strictement les règles en matière de santé et de sécurité et observer les procédures opérationnelles standard (POS) des centres humanitaires pour y répondre.
  • Effectuer toute autre tâche exigée par les superviseurs.
Rapports de projet Ce rôle travaille sous la supervision générale du coordinateur de projet des centres humanitaires et la supervision directe de l’assistant aux opérations des centres humanitaires (entretien ménager).
Compétences clés
  • Certificat d’études secondaires avec une expérience de travail pertinente dans le maintien d’un environnement propre et sanitaire.
  • Expérience dans l’utilisation d’une variété de produits et d’outils de nettoyage.
  • Expérience des réglementations en matière de santé et de sécurité.
  • Connaissance approfondie de l’hygiène.
  • Connaissance de l’inventaire des stocks.
  • Connaissance du service à la clientèle.
  • Maîtrise de l’anglais, du haoussa et du kanuri.
  • L’inclusion et le respect de la diversité respectent et promeuvent les différences individuelles et culturelles, encouragent la diversité et l’inclusion dans la mesure du possible.
  • Maintenir des normes éthiques élevées et agir d’une manière conforme aux principes organisationnels, aux règles et aux normes de conduite.
  • Démontre sa capacité à travailler de manière posée, compétente et engagée et fait preuve de discernement dans la résolution des défis quotidiens.
  • Développe et promeut une collaboration efficace au sein des unités et entre celles-ci afin d’atteindre des objectifs communs et d’optimiser les résultats.
  • Produit et fournit des résultats de qualité dans un souci de service et en temps opportun, est orienté vers l’action et s’engage à atteindre les résultats convenus.
  • Cherche continuellement à apprendre, à partager ses connaissances et à innover.
  • Assume la responsabilité de la réalisation des priorités de l’organisation et assume la responsabilité de ses propres actions et du travail délégué.
  • Encourage et contribue à une communication claire et ouverte, explique des questions complexes de manière informative, inspirante et motivante.
  • Fournit un sens clair de l’orientation, donne l’exemple et démontre la capacité de réaliser la vision de l’organisation, aide les autres à réaliser et à développer leur potentiel.
  • Crée une atmosphère de confiance et un environnement favorable où le personnel peut donner le meilleur d’eux-mêmes et développer leur potentiel.
  • Travailler stratégiquement pour atteindre les objectifs de l’organisation et communiquer une orientation stratégique claire.
Management d’équipe Ce rôle n’a pas de responsabilité de gestion d’équipe.
Plus d’informations A conseiller.

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