Le personnel de CTG soutient des projets humanitaires dans des pays fragiles et touchés par des conflits dans le monde entier, en fournissant un service rapide et rentable pour les missions de développement et humanitaires. L’ONG Humanitaire CTG Global recrute un Consultant en données. Avec des performances passées dans 17 pays – du Moyen-Orient, d’Afrique, d’Europe et d’Asie – nous avons placé plus de 20 000 employés dans le monde entier depuis le début des opérations en 2006.
CTG recrute, déploie et gère les bonnes personnes avec les bonnes compétences pour mettre en œuvre des projets humanitaires et de développement, des agents de nettoyage aux obstétriciens, des mécaniciens aux spécialistes des infections, nous sommes compétents en matière de réponse d’urgence à des crises telles que l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest. La clé de la réussite de la mise en œuvre d’un projet est la capacité à mobiliser rapidement ; CTG peut trouver et déployer n’importe qui, n’importe où, en moins de 2 semaines et l’a fait en 48 heures à plusieurs reprises.
Grâce à nos services RH, logistiques et opérationnels efficaces et agiles, CTG permet aux organisations multilatérales de gagner du temps et de l’argent. Nous gérons tous les problèmes liés aux RH de nos clients, afin qu’ils puissent se concentrer sur leurs services de base.
Visitez www.ctg.org pour en savoir plus.
Aperçu du poste
Aider notre client au Nigéria à prendre des décisions éclairées pour le suivi des programmes de vaccination, de polio, d’AVS non polio et de renforcement du système de soins de santé primaires en analysant les ensembles de données disponibles et en fournissant des informations et des recommandations basées sur cette analyse. Ils aideront également à la visualisation et à la création de rapports sur les données, ce qui aidera l’organisation à mieux comprendre et à utiliser les informations générées par les données, l’expansion et le renforcement de la numérisation du système d’information sur la santé et la vaccination.
Objectifs du rôle
Français Suivant les conseils des spécialistes/gestionnaires de la santé des États respectifs, l’équipe sera chargée de :
1. Être le point focal de S&E et diriger la production de preuves en matière de santé dans les États affectés
2. Contribuer au renforcement du HIS sur l’utilisation et la qualité des données au niveau infranational
3. Répondre aux demandes d’analyse des données et à la production d’analyses de données périodiques (effectuer une analyse approfondie des données de l’État et partager les commentaires avec les superviseurs de l’État, de la LGA et des quartiers)
4. Contribuer techniquement aux interventions clés de santé numérique dirigées par le client, telles que les applications d’utilisation des données DHIS, Open LMIS, Thrive 360, EMID RI
5. Élaborer et gérer la liste des établissements de santé soutenus par le client et assurer la conduite des séances de RI prévues dans les établissements
6. Collecter, compiler, assurer la qualité et soumettre les données RI/polio des zones de chalandise du VCM en temps opportun. Compiler, assurer la qualité et soumettre les listes de lignes du VCM-net avant le 20 de chaque mois pour le traitement des paiements. Soutenir et surveiller la transition du VCM au CHIPS
7. Soutenir les VSL pour surveiller les ruptures de stock de vaccins dans tous les HF soutenus par les clients.
8. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de l’État, le SEMCHIC et le SERICC pour assurer la soumission en temps voulu des données RI et RISS
9. Mettre en œuvre une évaluation rapide quantitative et qualitative avant et après la campagne, en particulier sur les facteurs sociaux et comportementaux dans les OBR et les SIA
10. S’assurer que les outils et la plateforme du client sont configurés, testés et opérationnels dans l’État
11. Organiser des formations de renforcement des capacités sur la gestion des données pour les agents de santé dans les établissements soutenus par les clients ainsi que dans les LGAF et les VWS.
Livrables :
1. Point focal pour la production de preuves, le suivi et l’évaluation et le renforcement du SIS pour la section santé dans les bureaux extérieurs affectés.
2. Jouer un rôle de premier plan dans l’intensification des interventions en matière de santé numérique dans les bureaux extérieurs désignés
3. Soutenir les campagnes de vaccination supplémentaires (AVS) contre la polio et les autres maladies dans le bureau de terrain. Analyse des données post-campagne pour la prise de décision (IM, LQAS, feuille de pointage, données de reprise/NC)
4. Soutenir techniquement les organismes de coordination tels que SEOC, SEMCHIC et SERICC dans l’analyse et la visualisation des données (analyse granulaire des données DHIS2 pour identifier les LGA/Wards/HF peu performants)
5. Soutenir techniquement le groupe de travail du RCDG dans le bureau extérieur dans la collecte, l’analyse et l’établissement de rapports sur les données.
6. Soumettre un rapport mensuel et tout autre produit livrable demandé par les bureaux extérieurs et le bureau de pays.
Rapport de projet
Il rendra compte au niveau national et aux spécialistes/gestionnaires de la santé des États respectifs.
Compétences clés
- Un diplôme universitaire supérieur dans l’un des domaines suivants est requis : sciences sociales, démographie, informatique, systèmes d’information géographique, statistiques, épidémiologie, éducation à la santé ou un domaine connexe.
- Maîtrise de l’anglais (minimum). La connaissance de l’une des trois principales langues nigérianes est un avantage supplémentaire.
- Huit années d’expérience professionnelle pertinente. Expérience professionnelle dans un pays en développement (pour les PI) ou expérience de travail sur le terrain (pour les NO).
- Expérience/connaissance de l’analyse de données et de la gestion d’informations complexes.
- Expérience en gestion de données complexes et à grande échelle
- Connaissance de différentes analyses et visualisations de données et expérience pratique dans le développement de tableaux de bord de surveillance réels à l’aide d’applications BI et d’autres plates-formes d’applications mobiles comme ODK.
- Excellentes compétences en communication et en présentation (écrites et verbales) auprès de multiples publics avec la capacité d’influencer les autres tout en travaillant dans un environnement multiculturel et multiethnique avec sensibilité et respect de la diversité.
- Forte motivation et dévouement pour fournir des résultats dans des délais stricts.
- Expérience dans la supervision d’équipes et de sous-traitants de grande taille et décentralisés.
Gestion d’équipe
Ce rôle n’a aucune responsabilité de gestion d’équipe
Informations complémentaires
Les candidatures féminines sont encouragées.
