Catholic Relief Services est l’agence humanitaire internationale officielle de la communauté catholique des États-Unis. CRS œuvre pour sauver, protéger et transformer des vies dans le besoin dans plus de 100 pays, sans distinction d’origine, de religion ou de nationalité.
Le CRS recrute pour ces postes :
POSTE 1 : Chargé de projet 1
Goma, Nord-Kivu, RD Congo-Kinshasa (sur place)
Description de l’emploi
Résumé du poste :
En tant que chargé de l’équipe du projet 2LERP à Goma, vous faciliterez la réalisation des objectifs du projet en coordonnant et en rendant compte de toutes les activités du projet, en particulier le travail de renforcement des capacités des partenaires.
Vous fournissez des conseils techniques au personnel des chargés partenaires de la mise en œuvre lors de l’élaboration et de la mise en œuvre de leur plan de renforcement des capacités et lors de la mise en œuvre des projets financés par le fonds d’intervention rapide.
Vos compétences en matière de coordination et de gestion des relations garantiront que le projet dont vous êtes responsable applique les meilleures pratiques et s’efforcent en permanence d’améliorer l’impact de ses avantages pour ceux que nous servons.
Rôles et responsabilités clés :
- Soutenir la coordination et la mise en œuvre de toutes les activités du projet assignées, telles que décrites dans le plan de mise en œuvre détaillé, conformément aux principes et normes de qualité du programme CRS, aux exigences des donateurs et aux bonnes pratiques.
- Surveiller et signaler tout problème et/ou lacune identifié afin d’ajuster les plans et les calendriers de mise en œuvre. Aider les partenaires à réfléchir aux expériences acquises dans le cadre du projet.
- Coordonner les relations de travail avec toutes les parties impliquées locales du projet à Goma et servir de liaison entre elles et l’équipe du projet afin de mobiliser les acteurs locaux et de promouvoir les activités et l’impact du projet.
- Recueillir des informations sur les besoins en matière de capacités du personnel et d’assistance technique des organisations partenaires et superviser les activités de renforcement des capacités et d’assistance technique afin de garantir un impact efficace.
- Remplir la documentation du projet pour les activités assignées. Aide à identifier les informations pour les études de cas et les rapports sur les pratiques prometteuses.
Formation, expérience et capacités requises
Études et expérience
- Être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+3 dans la gestion des projets, ou discipline connexe
- Expérience d’au moins 2 années dans le domaine humanitaire, et particulièrement la mise en œuvre de projets complexes et la résolution de problèmes liés à l’accès humanitaire. Une expérience à l’internationale serait un plus.
- Très bonnes compréhensions des principes humanitaires et des problématiques d’accès humanitaires.
- Expérience en partenariat avec des organisations humanitaires locales
- Maîtriser l’outil informatique MS Office (Excel, Word, PowerPoint, etc), les systèmes d’informations y compris Team, Whatsapp
- Maîtriser les systèmes de communications et l’utilisation du matériel de communication (téléphone SAT, radio, internet, etc.)
- Capacité de mettre en œuvre des analyses contextuelles complexes et d’identifier des tendances.
Caractéristiques et Compétences personnelles
- Bonnes compétences en planification, organisation et gestion du temps ;
- Souci du service au client et très bonnes compétences en communication et relations interpersonnelles
- Capacité à conseiller et assister le personnel de terrain à distance ;
- Conduite éthique et capacité à maintenir la confidentialité ;
- Capacité d’anticipation sécuritaire, autonomie, discernement et humanisme ;
- Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et les résultats ;
- Aptitude à la communication et à la collecte d’informations.
Officier de logistique – (terrain seulement)
