CBM est une organisation chrétienne internationale de développement, qui s’engage à améliorer la qualité de vie des personnes handicapées dans les communautés les plus pauvres du monde. S’appuyant sur ses valeurs chrétiennes et sur plus de 100 ans d’expertise professionnelle, CBM aborde la pauvreté comme cause et conséquence du handicap, et travaille en partenariat pour créer un environnement inclusif et inclusif.
Coordonnatrice de la qualité des programmes
Ce sont vos responsabilités
- Assurance qualité financière : superviser la conformité financière dans tous les projets des bureaux de pays, en garantissant l’alignement avec les réglementations des donateurs et les contrôles financiers internes.
- Initiatives de renforcement des capacités : Élaborer et mettre en œuvre des programmes ciblés de renforcement des capacités axés sur la gestion financière et la conformité aux exigences des donateurs du LCDF.
- Formation et développement : Faciliter la formation à la gestion financière et à la conformité des donateurs pour le personnel du CO afin d’améliorer son expertise et de garantir le respect des normes.
- Documentation et rapports : Tenir des registres méticuleux des activités de conformité et fournir des rapports réguliers à la direction sur l’état de la conformité financière et les efforts d’amélioration des capacités.
- Animation d’ateliers : Co-animer des ateliers de lancement pour les projets stratégiques du LCDF, en veillant à ce que tous les partenaires connaissent bien les exigences des donateurs et des organisations, favorisant ainsi une approche unifiée du lancement du projet.
- Forums d’apprentissage sur la conformité financière : co-créer et mettre en œuvre des forums d’apprentissage liés aux finances visant à améliorer les connaissances financières et la conformité dans tous les bureaux de contrôle, à partager les meilleures pratiques et à informer les équipes des nouveautés. Une merveilleuse sérénité a envahi toute mon âme, comme les douces matinées de printemps que j’apprécie de tout mon cœur.
Voici vos qualifications
- Au moins un baccalauréat en finance, en comptabilité, en administration des affaires ou dans un domaine connexe. Une maîtrise ou une certification professionnelle en finance ou dans un domaine connexe serait appréciée.
- Au moins 5 années d’expérience pertinente en gestion financière et renforcement des capacités au sein d’une ONG. Une expérience préalable de travail avec les donateurs du LCDF est hautement souhaitable.
- Volonté de voyager 10 à 25 % du temps de travail (si nécessaire plus de deux semaines consécutives)
- Solide sens financier, maîtrise des logiciels financiers
- Excellentes compétences en organisation et en communication
- A démontré sa capacité à gérer les exigences complexes des donateurs.
- Identification aux valeurs chrétiennes et au mandat de la CBM
Ce que nous offrons
- Un poste significatif avec beaucoup de liberté créative dans la principale organisation mondiale dans le domaine du développement inclusif du handicap
- Un salaire équitable et d’autres avantages sociaux en fonction des conditions locales du pays pour lequel vous postulez
- Une organisation accessible et agile avec des personnes autonomes au sein d’une équipe diversifiée et collégiale et un excellent esprit d’équipe
Postulez ici
Conseiller régional MEAL
Ce sont vos responsabilités
- Jouer un rôle crucial pour assurer la mise en œuvre efficace des activités MEAL au sein du consortium humanitaire avec CBM opérant au Cameroun, au Niger et au Nigéria, servant de point focal principal pour toute la coordination liée au MEAL entre les trois bureaux de pays, les partenaires locaux, les points focaux de l’IHA et le partenaire du consortium.
- Soutenir le développement et la mise en œuvre d’un cadre MEAL complet qui s’aligne sur les objectifs du consortium et les besoins spécifiques des activités humanitaires du projet dans la région.
- Veiller à ce que les activités MEAL soient efficacement intégrées dans les processus de planification et de mise en œuvre des projets et conformes aux exigences des donateurs allemands et du consortium.
- Superviser la conception et la mise en œuvre des plans de suivi et d’évaluation des activités du projet dans les trois pays en collaboration avec le coordinateur du consortium, les coordinateurs humanitaires et le point focal MEAL de l’IHA.
- Assurer la collecte, l’analyse et le reporting des données pour évaluer la performance et l’impact du projet.
- Soutenir le conseiller MEAL mondial de l’ONGI chef de file du consortium ainsi que les consultants externes dans les évaluations.
- Superviser la mise en place et le maintien de mécanismes de rétroaction et de rapport tenant compte du handicap afin de garantir que les voix des personnes ciblées/participants au projet soient entendues et intégrées dans la conception et la mise en œuvre du programme.
- Promouvoir la transparence et la responsabilité au sein du consortium et envers les parties prenantes externes.
- Documenter les leçons apprises et les meilleures pratiques des activités MEAL et les partager avec toutes les parties prenantes concernées du projet.
- Soutenir l’adaptation des programmes en fonction des résultats de l’évaluation et des commentaires des bénéficiaires.
- Participer de manière proactive à l’examen des projets, aux processus de planification et à la budgétisation, en garantissant la qualité du programme et l’optimisation des ressources.
- Assurer la liaison pour les activités MEAL entre les bureaux de pays au Cameroun, au Niger et au Nigéria, l’IHA et le partenaire du consortium.
- Fournir un soutien technique et une formation au personnel du bureau de pays et des partenaires locaux sur les méthodologies, outils et meilleures pratiques MEAL spécifiques au projet.
- Faciliter des réunions et des communications régulières pour assurer l’alignement et le partage des meilleures pratiques au sein du consortium.
- Favoriser une culture d’apprentissage et de responsabilisation au sein des équipes pour améliorer la qualité des activités MEAL.
Voici vos qualifications
- Une maîtrise en sciences sociales ou dans un domaine lié à la gestion.
- 4+ années d’expérience pertinente dans un rôle de suivi et d’évaluation et/ou de gestion de projet dans le secteur humanitaire ou dans d’autres secteurs pertinents seraient un avantage.
- Forte expertise dans le suivi et l’évaluation de projets complexes, y compris la mise en place de systèmes de S&E, la collecte de données avec différents outils et bases de données, la documentation et la diffusion des apprentissages, l’analyse de données quantitatives et qualitatives, la conception de la recherche, le cycle de gestion de projet.
- Une expérience avec des méthodes de surveillance accessibles et adaptées au handicap est un atout.
- Expérience en matière de reporting sur des projets complexes auprès de donateurs internationaux.
- Expérience de travail et volonté de travailler dans des environnements précaires.
- Des connaissances et une expérience en matière d’inclusion du handicap seraient un plus.
- Connaissance des solutions MS SharePoint.
- Proactif, capable de résoudre des problèmes, de s’épanouir dans un environnement rapide et axé sur le travail d’équipe, de gérer plusieurs priorités et de travailler de manière indépendante au sein d’une équipe internationale.
- Maîtrise de l’anglais écrit et parlé, la connaissance du français écrit et parlé serait un avantage.
- Identification aux valeurs chrétiennes et au mandat de CBM.
