Action contre la Faim intervient au Tchad depuis 1982, sa mission s’inscrit dans une stratégie sahélienne à long terme articulant les réponses en urgence (crise nutritionnelle, catastrophes naturelles, épidémies) visant à réduire mortalité et morbidité et des axes long terme autour de la notion de résilience, visant à abaisser le niveau de vulnérabilité des populations de cette bande sahélienne.
En 2023, ACF met en œuvre 13 programmes dans 7 provinces du Tchad : Kanem, Bar El Gazal, Lac, Logone Oriental, Ouadaï, Dar Sila et Hadjer Lamis. Au Tchad, les causes de la malnutrition sont multiples, les programmes mis en œuvre par ACF cherchent donc à mettre en œuvre des projets multisectoriels afin d’y répondre. Tous les programmes réalisés (SAME, Nutrition/ Santé, WASH, santé mentale et pratiques de soins – SMPS, gestion des risques de désastre et Plaidoyer) ont pour but de contribuer à la sécurité nutritionnelle dans les zones d’intervention en agissant sur les secteurs sensibles et spécifique à la nutrition. En 2023, ACF maintient son implication dans ces 7 provinces, avec l’appui de bailleurs institutionnels qui l’accompagnent depuis plusieurs années (ECHO, AFD, GIZ, GAC, BHA, SIDA, UNICEF, GFO) aux fins de l’atteinte de cet objectif.
Nous recherchons un·e Coordinateur·rice Terrain, basé·e à Bagasola.
Votre poste et vos responsabilités
Sous la supervision de l’Adjoint·e Directeur·rice Pays – Opérations, votre mission sera d’assurer la coordination des interventions d’Action contre la Faim dans la province du Lac.
Dans ce cadre, vos responsabilités seront de :
- Coordonner la mise en œuvre de la stratégie d’ACF dans sa zone d’intervention
- Coordonner l’ensemble de la mise en œuvre des programmes sur le terrain
- Coordonner l’élaboration de nouveaux projets
- Superviser les activités des services supports sur le terrain,
- Garantir la synergie entre les équipes techniques et supports
- Manager les membres de l’équipe sous votre responsabilité directe et participer au recrutement de votre équipe directe
- Faciliter les bonnes relations avec les équipes de la coordination
- Représenter ACF et assurer les relations avec les partenaires, autorités, agences des Nations Unies et les ONG dans sa zone d’intervention
- Assurer le reporting et la communication
- Manager la sûreté et la sécurité dans votre zone d’intervention, écrire le Plan Local de Sécurité avec le support du·de la Responsable Logistique
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un BAC+5 dans un domaine lié à l’action humanitaire: gestion de projet, formation technique en lien avec l’un de nos secteurs d’intervention, gestion des Ressources Humaines, gestion financière, etc.
Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle réussie dans ces domaines, ainsi qu’en cycle de projet, management, et gestion d’équipe et de la sécurité.
Vous avez de très bonnes capacités d’analyse du contexte sécuritaire et humanitaire, ainsi que de planification et d’organisation.
Vous maîtrisez le Pack Office, et avez de très bonnes capacités rédactionnelles.
Vous êtes autonome et adaptable en milieu multiculturel.
Vous maîtrisez l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
Vos conditions d’emploi
- Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois jusqu’au 31/12/2025
- Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois
- Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut
- Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu
- Per diem et frais de vie mensuels : 767€ nets, versés sur le terrain
- Allocation contexte mensuelle : 450€
- Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an)
- Transport : Prise en charge des déplacements et logement collectif
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité)
- Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR
- Accompagnement et formation
- Suivi et accompagnement parcours professionnel
- Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft
- Déplacements Terrain : BAGASOLA, BOL
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
Pourquoi nous rejoindre ?
La mission Tchad est en mouvement permanent pour s’adapter aux enjeux contextuels et humanitaires. Des défis passionnants à tous les niveaux vous attendent sur ce poste dans une mission soudée où règne la bonne ambiance.
