Créée en 1979, notre association est une organisation non gouvernementale internationale. Action contre la Faim lutte contre la faim dans le monde. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles.
Votre environnement de travail
Action contre la Faim intervient au Tchad depuis 1982, sa mission s’inscrit dans une stratégie sahélienne à long terme articulant les réponses en urgence (crise nutritionnelle, catastrophes naturelles, épidémies) visant à réduire mortalité et morbidité et des axes long terme autour de la notion de résilience, visant à abaisser le niveau de vulnérabilité des populations de cette bande sahélienne.
En 2023, ACF met en œuvre 13 programmes dans 7 provinces du Tchad : Kanem, Bar El Gazal, Lac, Logone Oriental, Ouadaï, Dar Sila et Hadjer Lamis. Au Tchad, les causes de la malnutrition sont multiples, les programmes mis en œuvre par ACF cherchent donc à mettre en œuvre des projets multisectoriels afin d’y répondre. Tous les programmes réalisés (SAME, Nutrition/ Santé, WASH, santé mentale et pratiques de soins – SMPS, gestion des risques de désastre et Plaidoyer) ont pour but de contribuer à la sécurité nutritionnelle dans les zones d’intervention en agissant sur les secteurs sensibles et spécifique à la nutrition. En 2023, ACF maintient son implication dans ces 7 provinces, avec l’appui de bailleurs institutionnels qui l’accompagnent depuis plusieurs années (ECHO, AFD, GIZ, GAC, BHA, SIDA, UNICEF, GFO) aux fins de l’atteinte de cet objectif.
Nous recherchons un·e Coordinateur·rice National·e pour le Projet PASCO, basé·e à N’Djaména.
Votre poste et vos responsabilités
Sous la supervision de l’Adjoint·e Directeur·rice Pays – Programmes, vous aurez pour responsabilité de garantir la cohérence technique et régionale ainsi que l’apprentissage des interventions du projet PASCO, en lien avec les Bureaux Pays ACF et le bureau régional.
Dans ce cadre, vos missions seront de :
- Assurer la veille et l’analyse contextuelle sur les thématiques du projet.
- Contribuer aux orientations stratégiques et à la cohérence des approches ; et suivre leur mise en œuvre dans les pays.
- Contribuer à garantir la qualité et la redevabilité du programme (envers les populations et les bailleurs).
- Assurer, dans sa dimension régionale et transfrontalière, la mise en place et l’animation d’un cadre d’apprentissage et de partage au sein du projet.
- Contribuer au plaidoyer d’influence et la coordination avec les autres acteurs.
A votre prise de poste, les priorités seront la compréhension et l’analyse des thématiques ayant trait aux systèmes de production pastoraux, aux dynamiques économiques et aux sociétés vivant dans le Bassin Lac Tchad (BLT).
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme de formation supérieure (Bac + 5) en sciences politiques, relations internationales, en développement international, en gestion de projets humanitaires ou dans un domaine connexe.
Vous avez au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire au sein d’une organisation humanitaire ou de développement.
Vous avez une excellente connaissance du cycle de gestion des projets humanitaires.
Travaillant dans un environnement international, vous maîtrisez l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
Vos conditions d’emploi
- Contrat à durée déterminée d’usage de droit français : 12 mois jusqu’au 14/01/2026.
- Salaire mensuel brut : de 2597 à 2968 € en fonction de l’expérience, incluant 13ème mois.
- Remboursement assurance retraite pour les citoyens non français : 16% du salaire mensuel brut.
- Augmentation du salaire de base : 6% tous les 12 mois de contrat continu.
- Per diem et frais de vie mensuels : 767€ nets, versés sur le terrain.
- Allocation contexte mensuelle : 150€.
- Allocation enfant : 1500€ par an et par enfant présent dans le pays d’origine (plafond de 6000€/an).
- Transport et logement : Prise en charge des déplacements et logement collectif.
- Couverture Médicale : 100% de la prise en charge des cotisations santé (CFE + complémentaire santé) et assurance rapatriement.
- Dispositifs de maintien de salaire (maladie, maternité, paternité).
- Congés et RnR : 25 jours par an de CP et 20 RnR par an ; prise en charge du billet avec plafond pour se rendre sur la zone de break choisie, et 215€ d’indemnité forfaitaire par RnR.
- Accompagnement et formation :
- Suivi et accompagnement parcours professionnel.
- Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning Talentsoft.
- Déplacements terrains : missions ponctuelles dans les zones d’intervention du projet PASCO (Tchad, Cameroun et Nigéria).
ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.
