Type de contrat: CDD
CONTEXTE :
FHI 360 est une organisation internationale de développement qui se distingue par une approche rigoureuse fondée sur des preuves scientifiques. Son personnel comprend des experts en santé, nutrition, éducation, développement économique, société civile, environnement et recherche. FHI 360 opère à partir d’un réseau de 60 bureaux et emploie environ 4,400 personnes aux Etats-Unis et à travers le monde. Son engagement à travailler en partenariat à tous les niveaux et sa compétence pluridisciplinaire lui permettent d’avoir un impact durable sur les individus, les familles, les communautés et les pays auxquels elle apporte son assistance. C’est ainsi que FHI 360 améliore de façon durable le quotidien de millions de personnes
Résumé du poste
Il/elle aide à la création et à la livraison de mémorandums, de documents organisationnels et des annonces d’événements et autres produits livrables liés aux communications organisationnelles. Il/elle concentre sur l’élaboration et la diffusion de messages organisationnels clairs, concis et coordonnés. Il/elle se concentre sur de multiples moyens de communication et sur la promotion des possibilités de dialogue entre le personnel et la direction. Il/elle fait fonctionner sur toutes les plateformes de communication, y compris le courrier électronique, le site Web, les réseaux sociaux, les plateformes médias et l’intranet de l’entreprise. Il/elle assure la qualité et la production fluide du début à la fin des programmes et aide la direction à se doter de tous les produits livrables de communication y compris la planification et le plan de communication. Il planifie et coordonne les réunions et les événements de FHI360.
Responsabilités :
Le/la chargé (e) de communication a pour responsabilités entre autres de :
- Rechercher, rédiger et réviser un large éventail de communications qui font la promotion des activités de l’organisation.
- Fournir un soutien publicitaire et promotionnel pour les événements spéciaux et la sensibilisation communautaire des activités.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication et de relations publiques pour promouvoir et faire connaître une variété de projets, de services et de programmes.
- Préparer une variété de matériel promotionnel et d’information, y compris des articles, des bulletins,
- Fournir un examen consultatif et une révision des communications internes des clients pour s’assurer la précision et clarté du message et du ton.
- Appliquer la compréhension des opérations commerciales/ organisationnelles pour améliorer la profondeur du matériel et pertinence pour le public cible.
- Développer des bulletins internes, des notes de service et du contenu intranet pour l’entreprise.
- Aider la direction a obtenir les livrables spécifiques du plan de communication, y compris la planification et le budget y relatifs.
- Travailler en étroite collaboration avec les départements pour être au courant des développements et des tendances au sein de l’organisation.
Connaissances et compétences appliquées :
- Créatif, innovant et soucieux du détail.
- Solides compétences organisationnelles, avec la capacité de travailler simultanément sur plusieurs projets pour papa
- Respectueux des délais courts.
- Expertise en Microsoft Office et Adobe Photoshop
- Compétences en photographie et / ou vidéographie un plus
Résolution de problèmes et impact
Il/elle travaille sur des problèmes de portée modérément complexes et nécessitant un jugement pour les résoudre ou faire des recommandations de solutions. Il exerce son jugement dans le cadre de politiques et de procédures définies afin d’obtenir des solutions à mettre en œuvre
Fonctions.
Les décisions prises ont généralement une incidence sur leur propre emploi ou un domaine fonctionnel spécifique.
Formation
-Licence ou son équivalent international en journalisme, relations publiques, ou
domaine connexe.
-5+ ans d’expérience en rédaction, édition et publications.
-Capable de communiquer de manière claire et positive avec les clients et le personnel
-Doit être capable de lire, écrire et parler couramment l’anglais, le français et au moins deux langues nationales.
-Expérience préalable dans une organisation non gouvernementale (ONG).
