Fondée en 1950, Médecins avec l’Afrique CUAMM a été la première organisation non gouvernementale axée sur la santé à être reconnue par le gouvernement italien. L’ONG Doctors with Africa CUAMM recrute un PHARMACIEN. C’est désormais la principale organisation du pays qui œuvre pour protéger et améliorer le bien-être et la santé des communautés vulnérables en Afrique subsaharienne.
EXIGENCES
- Diplôme Universitaire en Pharmacie ;
- Bonne connaissance du français ;
- Expérience antérieure en soutien à la pharmacie hospitalière et à la gestion des médicaments ;
- Expérience professionnelle antérieure dans des contextes fragiles/à faibles ressources ;
- Adaptabilité.
FONCTIONS PRINCIPALES
Le Pharmacien est en charge de la gestion des médicaments au Complexe Pédiatrique de Bangui.
Les principales activités seront :
- organiser l’entrepôt pharmaceutique ;
- introduire/renforcer les outils de gestion pour le suivi des stocks de médicaments ;
- définir les modalités d’acheminement/distribution/réception/gestion des médicaments ;
- aider à l’élaboration du rapport mensuel sur l’état des stocks ;
- prendre soin de la documentation de traçabilité des livraisons ;
- suivre les tendances de consommation et élaborer un plan de distribution du stock existant et un plan d’achat/demande ;
- former et encadrer le personnel soignant à la gestion des stocks et à la bonne prescription des médicaments.
Notez que seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Le processus de sélection est basé sur des critères de non-discrimination et les candidats sont pris en considération sans distinction d’origine ethnique, de sexe, d’orientation politique, de religion, d’opinions personnelles, d’orientation sexuelle.
Médecins avec Afrique CUAMM ne tolère aucun abus, exploitation ou violence contre les enfants et adultes vulnérables, ni tout autre comportement ne respectant pas la dignité humaine de la part de son propre personnel, du personnel partenaire ou autre personnel associé à l’ONG.
Tous les candidats sélectionnés devront adhérer à la mission et aux valeurs de l’organisation, aux politiques de non-discrimination et aux principes de sauvegarde.
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