Créé en 1976, le Geres est une ONG de développement internationale qui œuvre à l’amélioration des conditions de vie et lutte contre les changements climatiques et leurs impacts. En tant qu’acteur de terrain, la transition énergétique est un levier majeur de son action. Pour un changement sociétal ambitieux, le Geres encourage le développement et la diffusion de solutions innovantes et de proximité, il accompagne les politiques territoriales climat-énergie et il mobilise tous les acteurs autour de la Solidarité climatique en les incitant à agir et à soutenir les plus vulnérables.
POSTE 1: CHAUFFEUR
OBJECTIFS DU POSTE
Le Chauffeur du Geres au Bénin, sous la responsabilité directe du Chef de projet du Geres Bénin, interviendra en appui aux équipes du Geres Bénin pour les activités logistiques.
Il travaille en lien étroit avec le chef de projet et le responsable administratif et financier du Geres au Bénin.
LOCALISATION
Le poste se situe à au siège du Geres Bénin, à Savé.
Il est amené à se déplacer entre les antennes et sur le terrain, en fonction des besoins de l’organisation.
LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS
Supérieur hiérarchique : Chef de projet Bénin
Supervision hiérarchique : –
Lien fonctionnel : l’ensemble des équipes Geres Bénin
MISSIONS
Sous la responsabilité directe du Chef de projet, le chauffeur aura les responsabilités suivantes:
Tâches principales
– Conduire les véhicules du Geres pour les courses ou pour le transport des personnes et des bien relevant
du Geres Bénin, de ses partenaires ;
– Assurer l’entretien et le suivi du véhicule placé sous sa responsabilité dans le cadre de ses activités.
Activités et tâches
– Assurer les déplacements du personnel local et expatrié du Geres dans sa ville d’affectation, et dans tout autre lieu où il y aura des besoins ponctuels dans le cadre de son travail
– Assurer la maintenance journalière et hebdomadaire du(des) véhicule(s) placés sous sa responsabilité, pour un bon état de marche, en fonction du plan de maintenance préventive établi ;
– Maintenir en permanence les documents du véhicule à bord et s’assurer de leur validité ;
– Assurer l’approvisionnement des véhicules en carburants et lubrifiants ;
– Utiliser le véhicule de manière adéquate, selon les normes et procédures du Geres et dans le respect des obligations légales du Bénin.
– Résoudre les pannes techniques mineures ;
– Informer son supérieur hiérarchique de toutes les anomalies constatées sur les véhicules et sur les réparations à effectuer ;
– Effectuer diverses liaisons pour le service (courrier, courses diverses, etc.) ;
– Assurer la propreté du véhicule (nettoyage, lavage régulier, etc.) ;
– Utiliser de façon appropriée le matériel de nettoyage ;
– Respecter les limitations de vitesse et le code de la route ;
– Assurer la sécurité du véhicule dans le choix des lieux de stationnement ;
– Rappeler les échéances pour les obligations administratives et légales ;
– Effectuer le suivi des réparations (carnet d’entretien) ;
– Accompagner et superviser le(s) mécaniciens lors des révisions ;
– Faire respecter les règles de fonctionnement à bord du véhicule (ne pas distraire le conducteur, ne pas consommer d’alcool etc.).
– Informer la hiérarchie au cours des déplacements pour le bon suivi des mouvements et être joignable à
tout moment.
Le/la titulaire du poste assumera aussi toute autre responsabilité, activité ou tâche confiée par la hiérarchie en rapport direct avec ses compétences.
PROFIL RECHERCHE
FORMATION/EXPÉRIENCE :
• Expérience professionnelle probante d’au moins 2 ans à un poste similaire ; Condition obligatoire
• Permis de conduire de catégorie B ;
• Formation en mécanique auto fortement souhaitée ;
• Expérience de conduite et de familiarité avec le terrain rural et les routes ;
• Expérience de travail en ONG Internationale sur un poste similaire souhaitée.
APTITUDES ET COMPÉTENCES :
• Savoir lire écrire et parler le français ;
• Avoir des connaissances en mécanique auto ;
• Être disponible, courtois, discret et soigneux ;
• Avoir le sens de l’organisation du travail ;
• Être apte à effectuer des voyages fréquents sur le terrain ;
• Être polyvalent, flexible ;
• Avoir une capacité de travailler en équipe.
CONDITIONS D’EMBAUCHE
– Contrat à durée déterminée de 1 an renouvelable
– Poste à temps plein
– Début souhaité : début octobre 2023
– Rémunération : 113 000 et 186 000 bruts mensuels selon le profil et l’expérience et la grille salariale du
POSTULER A CETTE OFFRE
Merci d’adresser votre candidature (CV 2 pages maximum et lettre de motivation) au plus tard le 25/08/2022, de préférence par e-mail à [email protected], en précisant « Chauffeur Savè » dans l’objet de l’email.
POSTE 2: CHARGE-E DE MISSION « BIOMASSE-ENERGIE
CONTEXTE DU POSTE – CHARGE-E DE MISSION « BIOMASSE ENERGIE »
Dans le prolongement de projets menés autour de la cuisson propre et efficace dans le département des Collines, le Geres démarre un projet de diffusion de foyers améliorés à usage productifs (transformation agroalimentaire, notamment). Le projet A3E, en partenariat avec IDID et ARESS vise à favoriser un développement bas carbone en zones rurales au Bénin et au Togo à travers la diffusion de solutions d’accès à l’énergie et d’efficacité énergétiques et l’accompagnement de très petites entreprises et de groupements féminins de transformation agricole dans leur développement économique.
MISSION ET ACTIVITES DU POSTE
Le ou la chargé-e de mission biomasse-énergie aura pour mission de faciliter les activités terrain et d’aider à la valorisation des résultats.
Supérieur hiérarchique : Chef de projet
Supervise : aucun personnel.
Entretient des relations positives avec les personnels partenaires et les groupements bénéficiaires
ACTIVITES PRINCIPALES :
Superviser et organiser les activités du volet « cuisson » du projet : établir les plans de travail, organiser les activités et leur suivi, rendre compte des résultats par des rapports
Coordonner l’appui à des groupements de transformation alimentaire dans 5 communes du Bénin :
• Renforcer les compétences techniques et organisationnelles de groupements agro-alimentaires au travers de formations mises en œuvre par le Geres et ses partenaires
• Concevoir et rédiger des documents spécifiques et thématiques (diagnostic, études technicoéconomique, plan organisationnel, modules de formation, etc.)
• Mettre en place un plan demonitoring de la filière.
Participer aux activités de pérennisation de la filière :
• Concevoir et mettre en œuvre un système de contrôle qualité des foyers
• Organiser et appuyer les groupements dans le processus de la traçabilité de leur produi
• Préparer et Co-réaliser les tests d’efficacités des foyers améliorés
• Appuyer à la mise en place d’un dispositif de finance carbone pour une filière de production et de distribution de foyer améliorés
Apporter un appui aux autres activités du projet (volet électricité, coordination)
Appuyer la réflexion l’organisation et la mise œuvre logistique de l’appui sur l’accès à l’énergie des TPE au Bénin et au Togo en lien avec les partenaires ou prestataire du Geres.
Participer aux réunions de coordination et entrenir des relations positives avec les parties prenantes : autorités locales, bénéficiaires…
Contribuer au fonctionnement du programme GERES au Bénin
Contribuer et participer au montage de propositions techniques et financières (diagnostic terrain, conception de nouveaux projets)
Appuyer et contribuer à la conception et production des visuels de communication
Rédiger des rapports sur les missions qui lui sont dévolues
Participer à la mise en œuvre d’autres projet au Bénin ou au Togo sur diverses thématiques
Profil du candidat:
Bac +4/5 et/ou expériences professionnelles significative dans un domaine en relation avec la biomasse-énergie (énergétique, thermique, environnement, …) ;
Expérience sur la thématique cuisson propre et efficace très souhaitable;
Bonnes connaissances et/ou expériences techniques & technologiques dans le domaine de l’énergie, idéalement
sur la biomasse-énergie ;
Maîtrise des logiciels de bureautique/Très bon niveau de français et assez bon niveau d’anglais;
Capacité à convaincre et à travailler en partenariat, autonomie, honnêteté, diplomatie, rigueur, capacité à travailler au
sein d’une équipe multiculturelle.
CONDITIONS DU POSTE
Statut : Contrat local à durée déterminée
Lieu : Savè, dans les locaux du Geres (commune de Ouéssé)
Rémunération : Entre 318 000 FCFA et 448 000 FCFA brut selon profil et expériences
Durée du contrat : 12 mois (renouvelable sous réserve de financement)
Début souhaité : mi-septembre 2023
Documents:(CV+LM-maximum2 Mo) à envoyer avant le 25/09/2023, par email: [email protected] en précisant « Chargé
de mission biomasse énergie A3E » dans l’objet de l’email ;
