Cuso International est une agence de développement international nord-américaine de premier plan qui travaille par le biais de volontaires pour vaincre la pauvreté.
L’ONG Américaine IMC recrute pour ces 05 postes (08 Août 2023)
Pour être qualifier pour cette mission, les candidats devaient avoir un niveau d’étude minimum de licence (BAC+S) en entrepreneuriat, Sciences économiques, gestion des entreprises, droit, environnement, communication, comptabilité ou discipline similaires.
Expérience professionnelle
• Au moins sept (S) ans d’expérience dans la formation des jeunes sur l’entrepreneuriat et travail décent ;
• Expérience avérée d’au moins 5 ans comme encadreur, coache, mentor ou formateur des jeunes sur le plan d’affaires, comment comprendre et analyser votre marché, la gestion financière et bonne gouvernance, la comptabilité de base, sur la communication et commercialisation, la gestion d’une entreprise (exploitation, gestion des ressources humaines, etc.), la stratégie commerciale, robligations fiscales et légales (formes juridiques, création «entreprise, impôts et taxes, etc.), le leadership et confiance en soi, et sur le problèmes environnementaux.
• Expérience dans l’encadrement et accompagnement des jeunes marginalisés issue des milieux sociaux économique et culturel divers dans un système de réseau ;
• L’expérience prouvé dans raccompagnement financière et entrepreneurial des jeunes marginalisés, moins instruits, moins alphabétisés et venant des zones ruraux (serait un atout) ;
Exigences linguistiques
• La maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit, est obligatoire.
• La maîtrise du lingala pour les postulants de Kinshasa ou du swahili pour les postulants de Lubumbashi et Bukabu, tant à l’oral qu’à l’écrit, est obligatoire.
• Connaissance de l’anglais est un souhait. 9. Autres Exigences • Avoir un esprit ouvert et une approche inclusive visant la promotion du genre et l’inclusion social
• Prêt à d’adhérer à la vision, a la stratégie, aux valeurs, aux politiques et à la mission de Cuso International ;
• Solide expérience dans la transmission des connaissances ainsi que des techniques y afférente ;
• Bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel, Power Point et Courrier électronique) ;
• Capable de former et encadrer de manière structurée, dynamique et motivant
• Avoir l’esprit d’initiative et une orientation vers les résultats ;
• Avoir une bonne capacité et expérience de la modération d’atelier et de formations ;
• Avoir de la rigueur dans la gestion du temps et dans l’atteinte des performances et objectifs ;
• Capable de travailler seule et en équipe ou avec moins de supervision ; •
Faire preuve de responsabilité et avoir une grande motivation à faciliter l’apprentissage en équipe ;
• Avoir l’esprit d’initiative et une orientation vers les résultats
• Avoir une bonne capacité et expérience de la modération d’atelier et de formations ;
• Avoir de la rigueur dans la gestion du temps et dans l’atteinte des performances et objectifs ;
• Capable de travailler seule et en équipe ou avec moins de supervision ;
• Faire preuve de responsabilité et avoir une grande motivation à faciliter l’apprentissage en équipe ;
• Une solide capacité de communiquer avec les bénéficiaires et partenaires du projet de manière confiante, engageante et courtoise ;
• Aptitude à travailler dans un environnement multiculturel, genré et parfois sous pression.
• Familier avec le contexte économique, administratif, culturel et social de la RDC. LO. Constitution du dossier Les dossiers de candidature doivent comprendre :
1. Une lettre de Motivation adressée à la Représentante Pays de Cuso International en RDC et précisant un à trois chapitres maximums parmi les dix cités ci-dessus que vous êtes en mesure de dispensé aux jeunes ;
2. Un CV actualisé avec trois personnes de références (numéro de téléphone et adresse email) à contacter ;
3. Copies des attestations des services rendus ;
4. Copies des diplômes et attestations de formation ; S. Copie de la carte d’identité.
6. Une lettre de recommandation en soutien de votre profil de formateur et de votre moralité
Tâches et responsabilités
Sous la supervision directe du Bureau National Pays (BNP) de Cuso International en RDC, et en coordination directe avec l’équipe du projet Talents Pluriels, ainsi que les partenaires locaux de mise en œuvre (IP), le/la consultant. e conduira toutes les activités de formation, coaching et encadrement dans le délai et selon les règles de l’art et au respect des politiques de Cuso international en veillant sur le profil des jeunes mise en sa disposition dans les espaces co-working.
Le/la consultant. e assurera la formation avec les modules élaborer par Cuso International en faveur des jeunes entrepreneurs selectionné.es. Cette formation à l’entrepreneuriat sûre, inclusive et sensible au genre sera fourni pendant une période de 30 jours portera sur les matières suivantes :
• Chapitre 1 : Le plan d’affaires
• Chapitre 2 : Comprendre et analyser votre marché
• Chapitre 3 : Gestion financière et bonne gouvernance
• Chapitre 4 : Comptabilité de base
• Chapitre 5: Communication et commercialisation
• Chapitre 6 : Gestion d’une entreprise (exploitation, gestion des ressources humaines, etc.)
• Chapitre7: Stratégies commerciales
• Chapitre 8 : Obligations fiscales et légales (formes juridiques, création d’entreprise, impôts et taxes, etc.)
• Chapitre 9 : Leadership et confiance en soi
• Chapitre 10: Problèmes environnementaux 5.
Durée La durée de la consultance sera de 30 jours, à compter de la date de démarrage de la formation. La durée comprend
1 jour pour briefing , présentation du projet et signatures des politiques de Cuso international,
2 jours de préparation des modules et de prise de mains des modules,
6 jours des sessions d’éveil entrepreneurial et coaching,
5 jours de délibération et validation des profils des finalistes,
15 jours de la formation des jeunes entrepreneurs sur le module de choix selon le calendrier de formation élaborer par Cuso International.
Soumission des candidatures
Nous invitons les candidats intéressés par ce poste et remplissant les critères de faire parvenir leurs candidatures (avec mention impérative du titre et du ne de ravis de recrutement dans l’intitulé du mail) au plus tard le 16 Aout 2023 à 16h30 uniquement par courrier électronique à l’adresse : [email protected] en mettant en copie : [email protected]
Seul (e) les candidat (e)s sélectionné (e) s pour l’étape suivante seront contacté(e)s.
Tous les dossiers déposés après la date et l’heure indiquées et ou incomplets ne seront pas traités
. NB: Les candidatures féminines remplissant les critères sont particulièrement encouragées Cuso International ne demande pas les frais dans le processus de recrutement du début jusqu’à la fin.
