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L’AMBASSADE DES USA recrute pour ces 05 postes (04 Mai 2023)
POSTE 1 : Neuf (9) Agents de Développement Communautaire
LIEU DU POSTE : Deux (2) pour les communes de Dosso, quatre (4) pour les communes de Zinder, Un(e) pour les communes de Maradi et deux (2) pour les communes de Tillabéri.
REGION
COMMUNES
NOMBRE ADC
DOSSO
Gaya, Tibiri, Kiéché
02
Maradi
Guidan Roumdji, Chadakori, Guidan Sori, Kornaka
01
Tillaberi
Tagazar, Tillabéri, Say, Kollo, Kouré
02
Zinder
Ville de Zinder, Dungass, Dogo Dogo, Kwaya, Magaria, Malawa, Bande, Dantchio, Guidimouni, Mazamni, Sassoumbroum, Wacha, Yekoua, Guidiguir.
04
DOMAINE : Gouvernance et Résilience
RAPPORTE A : DCOP pour Zinder ; Coordinateur Régional pour Maradi ; Tillabéri et Dosso
DATE DE CLOTURE : 19 mai 2023
Counterpart International anticipe ce recrutement en prélude à des fonds additionnels dans le cadre du Complex Crisis Funds (CCF) pour mettre en œuvre des activités additionnelles dans ces zones d’intervention.
A cet effet, Counterpart International recherche neuf (9) Agents de Développement Communautaire (ADC) pour le projet Jagoranci, spécifiquement pour le Complex Crisis Funds qui seront basés dans les communes d’intervention de Jagoranci.
RESUME DES RESPONSABILITES
L’Agent de Développement Communautaire va :
Soutenir la coordination au jour le jour de Jagoranci au niveau des communes d’intervention dans la mise en œuvre des activités terrain, la supervision des activités des partenaires et autres tâches connexes. L’ADC sera le premier interlocuteur du projet au niveau de sa commune d’intervention avec les différents acteurs de mise en œuvre. Il/elle contribuera en plus de l’exécution des activités à entretenir et maintenir de bonnes relations avec les autres partenaires (nationaux et internationaux) intervenant dans la commune.
DESCRIPTIONS DES TACHES ET RESPONSABILITES :
Sur la base des activités prioritaires du projet, présenter chaque semaine au superviseur un programme de sortie, des activités y afférentes et les résultats attendus pour chaque commune ;
Travailler de manière quotidienne avec les organisations communautaires de base (Comité de Veille Citoyenne (CVC), Comité Régional de Veille Citoyenne (CRVC), Comité de Travail et de Veille Citoyenne (CTVC), Système Communautaire d’Alerte Précoce et de Réponse aux Urgences (SCAP/RU), Observatoire de Suivi de la Vulnérabilité (OSV), etc.) et organisations de la société civile (OSC) de chaque commune tout en assurant l’appui/conseil et le renforcement de capacités in situ ;
Contribuer à l’élaboration des outils de formations sur les thématiques du projet en fonction des réalités et besoins de chaque commune ;
Assurer la facilitation des Assemblées Générales, les réunions périodiques avec les cibles du projet afin d’être en ligne avec les objectifs du projet ;
Appuyer l’équipe MEL dans la collecte des données pour renseigner les indicateurs du projet ;
Assurer, en collaboration avec communication officer, le suivi des activités de communication au niveau des radios communautaires et autres cadres d’échanges du projet dans l’optique de contribuer aux résultats du projet ;
Travailler en étroite collaboration avec les partenaires de Jagoranci (AEC, RAIL, VIAMO, IKRA, DAI) et autres pour faciliter leurs intégrations au niveau des communes et contribuer à booster leurs objectifs et résultats du projet ;
En collaboration avec les Conseillers, Spécialistes et Manager, faciliter les préparatifs, la tenue et la revue après action de chaque activité dans chaque commune dédiée à l’ADC ;
Renforcer et entretenir des relations efficaces avec les acteurs dans tous les secteurs d’intervention du projet dans sa base d’affectation ;
Soutenir le projet dans l’identification des besoins des communautés, aider à la mise en place des ressources pour y répondre ;
Assurer une bonne visibilité du projet auprès des acteurs locaux, nationaux et internationaux au niveau de chaque commune ;
Appuyer le Security and logistique Manager dans la collecte, l’analyse et le partage des informations sécuritaires
Participer à la préparation et à la conduite des missions terrain de l’équipe du projet, USAID, le siège de Counterpart International et des autres acteurs étatiques et non étatiques.
Documenter et rapporter au Superviseur toutes les activités réalisées sur le terrain.
QUALIFICATIONS :
Obligatoire
Être titulaire d’un diplôme de Technicien en développement rural (niveau Bac +2) dans le domaine de l’animation ou humanitaire, Agronomie, Sociologie ou tout autre diplôme équivalent ;
Avoir au moins 2 ans d’expériences dans le domaine de l’animation communautaire ;
Avoir au moins 2 années d’expériences dans un poste terrain dans les projets similaires ;
Pouvoir bien écrire des rapports en Français serait un atout.
Être détenteur d’un permis de conduire catégorie ‘’B’’ et pouvoir conduire une moto et être apte à se déplacer entre les communes.
Préférée
Une maîtrise d’une ou de plusieurs langues locales (Djerma, Hausa, Fulfulde et Kanuri) de la zone d’intervention choisie serait un atout ;
Connaissances parfaites de la région de zone d’intervention choisie de Dosso, Maradi, Tillaberi, et Zinder.
Pour postuler :
Les candidat(e)s intéressé(es) par cet avis sont prié(e)s de faire parvenir leur dossier de candidature par adresse email : [email protected] en soumettant leur lettre de motivation et leur curriculum vitae détaillé avec les adresses emails de trois (3) personnes de référence au plus-tard le 19 mai 2023 à 17h30. Veuillez indiquer « ADC » et préciser la région de votre choix dans l’objet du courrier électronique. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Counterpart International ne retournera pas les dossiers.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
POSTE 2 : Spécialiste de l’engagement des communautés et des parties prenantes
DESCRIPTIONS DES TACHES ET RESPONSABILITES :
Soutenir le CCF Advisor à mettre en place une stratégie de partenariat et d’engagement des parties prenantes de CCF ;
Développer et maintenir un mapping de tous les acteurs dans les zones du projet ;
Faciliter, en accord avec le COP et le CCF Advisor, la rédaction des MoU avec les partenaires étatiques ou non du projet afin de maintenir des bonnes bases de partenariat tout au long de la vie du projet ;
Etablir et/ou renforcer les relations efficaces avec les acteurs et bénéficiaires du projet dans tous les secteurs d’intervention de celui-ci ;
En collaboration avec les coordinations régionales, assurer que les équipes régionales établissent des partenariats solides avec les Services Techniques Déconcentrés, les leaders religieux et traditionnels, les OSC, le secteur privé et les autres acteurs intervenants ;
Soutenir la réflexion dans les orientations stratégiques du projet ;
Participer et/ou représenter le CCF Advisor aux réunions techniques de coordination sur la résilience au sein des partenaires de l’USAID et autres cadres existants
Travailler avec les bureaux régionaux du projet pour préparer et diriger les visites sur le terrain pour les services techniques et le bailleur ;
Appuyer le CCF Advisor à assurer une bonne visibilité du projet auprès des acteurs locaux, nationaux et internationaux ;
Appuyer l’équipe Grants dans le processus de recrutement des nouvelles OSC partenaires.
QUALIFICATIONS :
Obligatoire
Un diplôme universitaire en sciences sociales, développement international, ou tout autre domaine d’études connexes ;
Minimum de six (6) années de travail dans le partenariat, gestion des programmes et projets et maitrise de travail avec les OSC/OCB et services étatiques ;
Expérience d’engagement évidente avec différents membres de la société civile ;
Capacité à bien travailler dans un environnement d’équipe ;
Maîtrise professionnelle écrite et orale du français et maîtrise avancée de l’anglais ;
Pouvoir bien écrire des rapports longs ou succincts en Français et en anglais serait un atout.
Préférée
Une maîtrise d’une ou de plusieurs langues locales (Djerma, Hausa, Fulfulde et Kanuri) de la zone d’intervention serait un atout ;
Connaissances parfaite des zones d’intervention de Dosso, Maradi, Tillaberi, et Zinder.
Expérience de travail sur des projets USAID, ainsi que des activités reliées aux crises complexes.
Pour postuler :
Les candidat(e)s intéressé(es) par cet avis sont prié(e)s de faire parvenir leur dossier de candidature par adresse email : [email protected] en soumettant leur lettre de motivation et leur curriculum vitae détaillé avec les adresses emails de trois (3) personnes de référence au plus-tard le 19 mai 2023 à 17h30. Veuillez indiquer « Community and stakeholder engagement specialist » dans l’objet du courrier électronique. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Counterpart International ne retournera pas les dossiers.
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