CTG travaille et soutient des projets humanitaires dans les pays fragiles et touchés par des conflits à travers le monde, fournissant un service rapide et rentable pour les missions de développement et humanitaires. Avec des performances passées dans 17 pays – du Moyen-Orient, de l’Afrique, de l’Europe et de l’Asie, nous avons placé plus de 20 000 employés dans le monde entier depuis le début de nos opérations en 2006.
CTG recrute, déploie et gère les bonnes personnes avec les bonnes compétences pour mettre en œuvre des projets humanitaires et de développement, des nettoyeurs aux obstétriciens, des mécaniciens aux spécialistes des infections, nous sommes qualifiés dans la réponse d’urgence à des crises telles que l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest. La clé de la réussite d’un projet est la capacité à se mobiliser rapidement. CTG peut trouver et déployer n’importe qui, n’importe où, en moins de 2 semaines et l’a fait en 48 heures à plusieurs reprises.
Grâce à nos services RH, logistiques et opérationnels efficaces et agiles, CTG permet aux organisations multilatérales d’économiser du temps et de l’argent. Nous traitons toutes les problématiques RH de nos clients, afin qu’ils soient libres de se concentrer sur leurs services de base.
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Vue d’ensemble du poste
- Notre client s’est rendu au Mali en janvier 2013 pour procéder à une évaluation d’urgence de la situation en ce qui concerne les menaces explosives. En juillet 2013, la Mission multidimensionnelle intégrée des Nations Unies pour la stabilisation au Mali (MINUSMA) a été créée en vertu de la résolution 2100 du Conseil de sécurité.
- Par la résolution 2690 (2023) du Conseil de sécurité, il a été décidé de mettre fin au mandat de la MINUSMA, à compter du 30 juin 2023, après une décennie d’activités continues. Le Conseil a demandé à la MINUSMA d’initier la cessation de ses opérations et le transfert de ses tâches le 1er juillet 2023, ainsi qu’un retrait ordonné et sûr du personnel, dans le but de conclure le processus d’ici le 31 décembre 2023. La liquidation de la MINUSMA doit débuter le 1er janvier 2024.
- Dans le cadre de ces mandats, notre client a été engagé pour mettre en œuvre un programme de déminage au Mali. Ce programme vise à soutenir les efforts de liquidation de la MINUSMA, en se concentrant sur l’élimination des munitions et des explosifs dans le contexte du déminage des camps et de l’évaluation des risques liés aux munitions explosives pour les camps restants pendant la liquidation de la MINUSMA du 1er janvier 2024 au 30 juin 2024.
Objectifs du rôle
L’assistant national sous contrat de CTG – mécanicien de véhicules sera responsable de l’entretien de tous les véhicules nécessaires à l’équipe de démolition au cours de sa gestion quotidienne de l’élimination sûre et efficace des véhicules de déminage lors de convois logistiques et de missions à l’extérieur des camps de la MINUSMA. Cela comprend l’aide aux réparations mécaniques, au remorquage, aux récupérations mineures et complexes, y compris le redressement des véhicules. On s’attend à ce que les 2e opérateurs du MRV apportent leur aide dans d’autres domaines d’opérations de l’atelier lorsqu’ils n’effectuent pas de tâches ou de missions de récupération. Il/elle sera responsable de l’organisation de son voyage et assurera la liaison avec le personnel international de CTG qui lui est assigné en tant que superviseur, sur toutes les questions de sécurité. Il/elle se rapportera quotidiennement au mécanicien de récupération et est responsable de la fourniture et de la mise en œuvre de ce qui suit :
- Entretien et maintenance réguliers des véhicules de l’équipe de liquidation (OTT, véhicule de dépannage mobile, B6, ambulance, chariot élévateur, excavatrice).
- Effectuer les réparations nécessaires aux véhicules.
- Convoi de véhicules et récupération.
- Remplir les fiches de travail.
- Creuser des fosses de démolition à l’aide de la pelle.
- Assister les agents d’exploitation dans la préparation des charges et la mise en place du site de démolition.
- Toute autre tâche indiquée par le mécanicien de récupération ou l’agent des opérations.
Rapports de projetIl/elle se présentera quotidiennement au mécanicien de récupération.Compétences clés
- Mécanicien de classe 1 (mécanicien essence, diesel et tracteur) avec permis de conduire poids lourds.
- Doit avoir travaillé dans un environnement à haut risque en tant que mécanicien pendant au moins 18 mois complets au cours des 3 dernières années, y compris la récupération de véhicules.
- Expérience récente de travail dans le cadre d’une mission de l’ONU (au cours des 36 derniers mois au Mali).
- Maîtrise de l’anglais parlé, connaissance d’une deuxième langue de l’ONU un atout.
- Prouvé soit par la langue maternelle, soit par au moins 2 ans de travail dans des environnements anglophones.
- Expérience de travail indépendant et au sein d’une petite équipe multiculturelle (souhaitable).
- Travailler dans un environnement de déminage / démolition (souhaitable).
- Expérience de conducteur d’excavatrice (souhaitable).
- Conducteur de chariot élévateur (souhaitable).
- Travailler en collaboration avec ses collègues pour atteindre les objectifs de la reddition de comptes de l’organisation.
- Se conformer aux règles et procédures de l’organisation.
- Identifier les activités et les tâches prioritaires, ajuster les priorités au besoin.
- Prévoit les risques et tient compte des imprévus lors de la planification.
- Forte capacité à analyser l’information et à travailler sous pression.
- S’exprime clairement et efficacement.
- Considérez tous ceux à qui l’assuré fournit des services comme des « clients » et cherchez à voir les choses de leur point de vue.
- Établir et maintenir des partenariats productifs avec les clients en gagnant leur confiance et leur respect.
Gestion d’équipeCe rôle n’a aucune responsabilité de gestion d’équipe.Plus d’informations
- Permis de conduire reconnu internationalement.
- Être en bonne forme physique et en bonne santé.
- Les candidates qualifiées sont encouragées à postuler pour ce poste.
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