Committed To Good (CTG) est une entreprise privée primée qui met en œuvre des projets humanitaires et de développement dans les zones de conflit. En tant qu’entreprise de solutions humaines, nous recrutons, déployons et gérons les bonnes personnes possédant les bonnes compétences pour mettre en œuvre des projets dans les régions les plus difficiles du monde.
L’ONG One Acre Fund recrute pour ce poste (03 Novembre 2023)
Aperçu du poste
- CTG recherche des facilitateurs LGA expérimentés pour nos opérations dans plusieurs sites au Nigeria.
Objectifs du rôle
- Les responsabilités spécifiques comprennent, sans s’y limiter :
- Entreprendre la recherche et la réunification des familles en coordination et en collaboration avec le ministère des Affaires féminines et du développement social de l’État de Borno et d’autres partenaires de mise en œuvre.
- Suivre les enfants dans le continuum du programme de réintégration et assurer un suivi et des rapports réguliers sur l’état des services fournis, les lacunes identifiées pour une action immédiate par les prestataires de services.
- Maintenir le système de données sur la protection de l’enfance et garantir que les données sur les enfants sont mises à jour par le ministère des Affaires féminines et des partenaires.
- Soutenir la surveillance et le signalement par MRM des violations graves des droits de l’enfant.
- Renforcer le suivi et les rapports du programme grâce à l’adoption d’outils de suivi du programme.
- Fournir un soutien à la gestion du programme, y compris pour la coordination et le suivi de la situation des enfants.
Livrables :
- Mises à jour hebdomadaires sur les activités réalisées et les progrès réalisés (à soumettre tous les lundis de la semaine).
- Notes de réunion pour toutes les réunions auxquelles vous avez participé, mettant en évidence les principales questions de discussion, les recommandations et les actions convenues, le cas échéant (à soumettre dans les 5 jours suivant la réunion).
- Plans de travail mensuels précisant les activités à entreprendre (à soumettre tous les 18 du mois pour le mois suivant).
- Rapports techniques mensuels mettant en évidence les progrès et les problèmes liés à la mise en œuvre du plan de travail du mois et les développements pertinents sur le terrain (à soumettre le 3ème jour de chaque mois pour le mois précédent).
- Rapport mensuel de déplacement précisant les déplacements effectués au cours du mois (à remettre le 3ème jour de chaque mois pour le mois précédent).
- Modèles de données de gestion de cas complétés, outils pour les bénéficiaires PSS et 5W (à soumettre le 3ème jour de chaque mois pour le mois précédent).
- Matrice de cartographie mise à jour des services de référence et des contacts (à fournir au plus tard le 10e jour de tous les deux mois).
- Liste des bénévoles actifs de la communauté pour le paiement des allocations (à soumettre tous les 25 jours du mois).
- Rapports de projet
Ce rôle relève du supérieur hiérarchique.
Compétences clées
- Diplôme/diplôme universitaire en travail social, psychologie, droits de la personne/sciences sociales ou domaine connexe ou 5 années d’expérience pertinente, notamment en gestion de projets.
- Bonnes compétences en communication orale et écrite en anglais et dans la langue locale de l’État/LGA de responsabilité assigné.
- Au moins 2 ans d’expérience pertinente en matière de droits de l’enfant, de protection de l’enfance, de protection sociale, de VBG/questions de genre ou dans la mise en œuvre/le soutien de la mise en œuvre de programmes communautaires.
- Doit être un résident ou disposé à déménager dans un État de responsabilité assigné.
- La connaissance du territoire est essentielle.
- Une expérience en protection de l’enfance sera un atout supplémentaire.
- Bonnes compétences en animation.
- Capacité à travailler de manière autonome dans des conditions difficiles.
