En tant qu’organisation chrétienne mondiale de secours, de développement et de plaidoyer, notre objectif est d’aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à vivre pleinement leur vie. Nous aidons les enfants de tous les milieux, même dans les endroits les plus dangereux, en nous inspirant de notre foi chrétienne.
Pour en savoir plus sur notre travail, rendez-vous wvi.org.
Avec plus de 70 ans d’expérience, notre objectif est d’aider les enfants les plus vulnérables à surmonter la pauvreté et à vivre pleinement leur vie. Nous aidons les enfants de tous les milieux, même dans les endroits les plus dangereux, en nous inspirant de notre foi chrétienne.
Venez rejoindre nos 34 000+ employés travaillant dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer les histoires de vie d’enfants vulnérables !
Principales responsabilités :
*Ce poste est ouvert aux candidats basés dans n’importe quel pays où World Vision International est légalement enregistré pour opérer*
Nous sommes à la recherche d’un(e) directeur(trice) dynamique(trice) et expérimenté(e) de la stratégie et des opérations infonuagiques pour diriger la stratégie et la mise en œuvre infonuagique de notre organisation. Le directeur de la stratégie et des opérations infonuagiques sera chargé de superviser le développement, la gestion et l’exécution de nos efforts de migration et d’optimisation vers le nuage. Ce rôle nécessitera un leader stratégique doté d’une compréhension approfondie des technologies cloud, des méthodologies de transformation et de la capacité à conduire le changement organisationnel à grande échelle. Le candidat idéal sera passionné par l’innovation dans le cloud et la fourniture de solutions à fort impact qui améliorent l’efficacité, l’évolutivité et les résultats commerciaux. Le candidat idéal apportera un mélange d’expertise technique, de compétences en leadership et d’une compréhension approfondie des technologies de plate-forme cloud pour façonner notre architecture cloud et assurer son succès continu.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
Stratégie et vision de la plate-forme cloud :
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie complète pour la conception, le déploiement et l’optimisation continue des plateformes infonuagiques de l’organisation.
- Assurez-vous que l’environnement cloud s’aligne sur les objectifs commerciaux et informatiques à long terme.
Architecture et conception du cloud :
- Superviser l’architecture et la conception de l’infrastructure cloud, en veillant à ce que la plateforme soit robuste, évolutive et capable de prendre en charge les applications critiques.
- Diriger l’effort de création de solutions cloud natives qui peuvent évoluer avec la croissance de l’organisation.
Gestion et optimisation de la plateforme :
- Gérez et optimisez la plate-forme cloud pour garantir une disponibilité, une sécurité, des performances et une rentabilité élevées.
- Pilotez des initiatives d’amélioration et d’optimisation continues des services et des ressources cloud.
Opérations et gouvernance du cloud :
- Établissez les meilleures pratiques et les cadres de gouvernance pour la gestion des plateformes cloud, notamment la sécurité, la conformité, la surveillance et la récupération d’urgence.
- Assurez-vous que les plateformes respectent les normes de l’industrie et les exigences réglementaires.
Leadership et développement de l’équipe :
- Dirigez, encadrez et gérez une équipe d’ingénieurs cloud, d’architectes et de spécialistes de la plateforme.
- Favoriser une culture d’innovation, de collaboration et d’amélioration continue au sein de l’équipe.
Collaboration avec des équipes transverses :
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, de sécurité, de données et autres équipes techniques pour assurer une intégration transparente des plateformes cloud avec d’autres systèmes et applications informatiques.
- Assurez-vous que les plateformes prennent en charge les processus DevOps, l’intégration continue/le déploiement continu (CI/CD) et les microservices.
Gestion des fournisseurs de cloud :
- Gérer les relations avec les fournisseurs de services cloud (par exemple, AWS, Microsoft Azure) et les fournisseurs tiers.
- Négociez les contrats, gérez les SLA et assurez-vous que les performances de la plateforme répondent aux normes convenues.
Gestion du budget et des coûts :
- Superviser la gestion financière des plateformes cloud, y compris la budgétisation, les prévisions et l’optimisation des coûts.
- Mettez en œuvre des stratégies pour réduire les dépenses cloud tout en maintenant les performances et la fiabilité.
Innovation et planification future :
- Restez à l’affût des technologies cloud émergentes et des tendances du secteur.
- Fournir un leadership éclairé sur les nouveaux outils, pratiques et capacités qui pourraient améliorer les capacités de la plateforme et contribuer à la réussite de l’entreprise.
CONNAISSANCES/QUALIFICATIONS POUR LE RÔLE :
Éducation, formation, licence, inscription et/ou certification requises
- Baccalauréat en informatique, en technologie de l’information, en ingénierie ou dans un domaine connexe. Des certifications avancées (par exemple, AWS Certified Solutions Architect, certifications Microsoft Azure) ou une maîtrise sont hautement souhaitables.
Expérience professionnelle requise
- Minimum de 15 ans d’expérience en TI, dont au moins 10 ans dans un rôle de direction axé sur la gestion de plateformes ou d’infrastructures infonuagiques.
- Expérience avérée de la conception, du déploiement et de la gestion de plateformes cloud à grande échelle.
- Expertise auprès des principaux fournisseurs de services cloud (AWS et Microsoft Azure Cloud Platform).
- Solide expérience de l’architecture cloud, des applications cloud-natives, des microservices, de la conteneurisation (par exemple, Kubernetes) et des pratiques DevOps.
- Expérience de la gestion des coûts du cloud et de l’optimisation des performances du cloud.
- Expérience de travail dans un environnement Agile et de gestion d’équipes interfonctionnelles.
- Expertise technique approfondie des plates-formes de cloud computing, de l’architecture et de la gestion d’infrastructure.
- Solides compétences en leadership et en consolidation d’équipe avec la capacité de gérer et d’encadrer des équipes diversifiées.
- Solides capacités de gestion de projet, en mettant l’accent sur la réalisation d’initiatives cloud complexes dans les délais et les limites du budget.
- Expertise dans les meilleures pratiques de sécurité du cloud, la gestion des risques et les exigences de conformité (par exemple, GDPR, HIPAA).
- Compétences exceptionnelles en communication, avec la capacité de collaborer efficacement avec les parties prenantes techniques et non techniques.
- Un état d’esprit stratégique avec la capacité d’aligner la technologie cloud sur les besoins et les objectifs de l’entreprise.
Types de candidats acceptés :
Candidats locaux seulement.
