L’ONG Chrétienne Internationale CBM recrute pour ces 03 postes (23 Septembre 2024)

Ce sont vos responsabilités

• Fournit un soutien aux opérations mécaniques au bureau du projet dans l’État désigné. Gère de manière proactive tout le soutien logistique de l’État et le calendrier de transport assigné conformément aux meilleures pratiques en matière de sécurité et de sûreté pendant la conduite.
• Aider à la préparation d’un horaire de voyage hebdomadaire pour le personnel en consultation avec l’équipe administrative.
• S’assurer que tous les véhicules disposent de tous les accessoires, soumettre des rapports d’état, d’entretien, de carburant, de propreté du véhicule et d’observation générale des SOP.
• Assurez-vous que les permis sont à jour et que les véhicules sont bien entretenus et révisés à temps selon les besoins.
• Assurez-vous que tous les véhicules sont équipés des dispositifs de sécurité nécessaires.
• Être responsable de l’entretien quotidien du véhicule assigné, vérifier l’huile, l’eau, la batterie, les freins, les pneus, effectuer des réparations mineures, organiser d’autres réparations et s’assurer que le véhicule est maintenu propre.
• Assurez-vous que tous les documents/fournitures requis, y compris l’assurance, les journaux du véhicule, la carte de la ville/du pays, la trousse de premiers secours, les pièces de rechange nécessaires se trouvent dans chaque véhicule CBM.
• Assurez-vous que tous les véhicules assignés sont entretenus et correctement vérifiés avant d’entreprendre un long trajet.
• Assurez-vous que le véhicule soit toujours propre et bien rangé.
• Conduire les membres du personnel et les visiteurs officiels pour les voyages, activités et missions liés au projet, selon les besoins.
• Faciliter le transfert des visiteurs du projet depuis/vers leurs hôtels respectifs jusqu’au bureau ainsi que les transferts aéroport sur demande.
• Tenir à jour un registre du carnet de bord (kilométrage, destinations, horaires et passagers, entretien, carburant) pour chaque voyage dans le carnet fourni.
• Agit comme interprète lors du transport de passagers qui ne comprennent pas la langue locale et chaque fois que nécessaire.
• Respecter et respecter toutes les politiques de voyage, les politiques relatives aux véhicules et les règles et normes de circulation locales.
• Former le personnel sur les procédures opérationnelles standard des véhicules avant de se lancer dans une mission sur le terrain.
• Veille à ce que les mesures requises par les règles et règlements soient prises en cas d’implication dans un accident.
• Suivez tous les protocoles de sécurité et de sûreté pour toujours assurer la protection des passagers et des véhicules.
• Présenter les reçus appropriés de toute dépense engagée sur leur véhicule à l’agent responsable.
• Assurez-vous que le responsable hiérarchique est immédiatement informé de tout incident et que le formulaire de rapport d’incident est rempli immédiatement et signalé à la police si nécessaire.
• En plus des responsabilités décrites ci-dessus, le titulaire devra, sur instruction de son/ses supérieur(s), effectuer des activités ponctuelles qui sont soit par leur nature liées à ses fonctions normales, soit découlant des exigences opérationnelles.
• Lors des événements de bureau et des visites sur le terrain, effectuer d’autres tâches qui peuvent être nécessaires de temps à autre pour soutenir les activités du programme.

Voici vos qualifications

• Diplôme minimum de fin d’études secondaires ou équivalent.
• Un permis de conduire valide (classe B, C, E de préférence)/une certification pour conduire le véhicule assigné conformément aux règles et réglementations locales.
• Au moins quatre (4) années d’expérience professionnelle connexe, avec au moins un (1) an de travail avec une ONG internationale de préférence et au moins trois (3) ans dans l’État du projet.
• Des compétences de base en informatique et une connaissance des suites Microsoft Office seront un avantage.
• Excellente connaissance des règles et réglementations de conduite locales, du code de la route, bonne connaissance de la ville et des itinéraires alternatifs pour permettre un accès rapide.
• Connaissance des normes de sécurité et des équipements de sécurité (ex. : extincteur).
• Capacité à lire et à interpréter des documents tels que des règles de sécurité, des instructions d’utilisation et d’entretien et des manuels de procédures.
• Compétences de base pour aider en cas d’urgence, connaissance des méthodes de premiers secours de base.
• Expérience de travail dans des zones dangereuses et respect de politiques strictes de sécurité, de sûreté et de protection requises.
• Maîtrise de l’anglais parlé et écrit. La compréhension de la langue locale est un atout supplémentaire.
• Capacité à faire face à la pression, à respecter les délais et à gérer efficacement une gamme de tâches simultanément pour répondre à des besoins divers.
• Capacité à s’intégrer dans un environnement multiculturel et volonté d’apprendre.
• Capable de travailler de manière autonome et en tant que membre d’une équipe avec un haut niveau d’intégrité.
• Volonté de voyager, à l’intérieur et à l’extérieur de la capitale, et d’autres lieux de terrain où CBM mène ses opérations.
• Une personne autonome qui prend des initiatives et cherche constamment à améliorer la qualité de son travail.

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Ce sont vos responsabilités

• Le responsable du suivi et de l’évaluation sera chargé de diriger la mise en œuvre de la stratégie et des systèmes de suivi, d’évaluation et d’apprentissage pour les plans de suivi et d’évaluation spécifiques au programme et au projet, conformément aux exigences des donateurs.
• Accompagnement à la mise en œuvre de stratégies efficaces de suivi, d’évaluation et d’apprentissage.
• Veiller à ce que les plans de suivi et d’évaluation spécifiques au projet et les exigences en matière de rapports soient conformes aux exigences des donateurs.
• Responsable des activités de S&E de routine qui comprennent l’assurance qualité des données, les systèmes et outils de processus, en collaboration avec le responsable S&E du bureau de pays, le responsable du programme, le responsable financier et les membres de l’équipe RLM.
• Soutenir le responsable du suivi et de l’évaluation du CO dans la planification, la mise en œuvre et la documentation de la recherche et de l’apprentissage du programme.
• Collaborer avec le responsable du suivi et de l’évaluation du CO, le coordonnateur/responsable de la communication, le personnel du programme et les partenaires pour garantir que les processus de gestion des connaissances, le suivi du programme, l’évaluation et l’apprentissage incluent les personnes handicapées.
• Soutenir le renforcement des capacités et l’encadrement de l’équipe du programme et des partenaires du projet en matière de gestion des connaissances, de suivi, d’évaluation et d’apprentissage.
• En collaboration avec la chargée de communication, soutenir l’élaboration de matériel de communication basé sur la collecte de données qualitatives et quantitatives.
• Assurer la supervision du suivi et de l’établissement de rapports sur le projet afin de garantir que les preuves et les enseignements tirés sont correctement rapportés et diffusés aux parties prenantes concernées.
• Assurer un suivi continu des données du programme CBM CSP, afin de soutenir la mise en œuvre du programme d’influence fondée sur des données probantes, l’apprentissage et l’engagement stratégique avec les parties prenantes.
• Participer de manière proactive au processus d’examen et de planification du projet ainsi qu’à la budgétisation, garantissant ainsi la qualité du programme et l’optimisation des ressources.
• Diriger l’équipe de projet dans l’élaboration des rapports annuels, semestriels et trimestriels.

Voici vos qualifications

• Diplôme universitaire en sciences sociales, en santé ou dans un domaine connexe à la gestion.
• 4+ années d’expérience pertinente dans un rôle de S&E et/ou de gestion des connaissances.
• Forte expertise dans le suivi et l’évaluation de projets complexes, y compris la mise en place de systèmes de S&E, la documentation et la diffusion des apprentissages, l’analyse de données quantitatives et qualitatives, la conception de la recherche, le cycle de gestion de projet et l’inclusion sociale.
• Expérience en matière de reporting sur des projets complexes auprès de donateurs internationaux.
• Une expérience de travail en matière de suivi et d’évaluation et d’apprentissage et/ou de gestion de programmes dans le secteur de la santé est un avantage.
• Expérience en gestion de bases de données.
• Expérience de travail dans des environnements sécurisés.
• Connaissance des solutions MS Navison et MS SharePoint.
• Capacité à travailler dans un environnement rapide et axé sur l’équipe tout en jonglant et en coordonnant des priorités et des délais multiples/conflits.
• Capacité à s’intégrer dans un environnement multiculturel.
• Doit être proactif, chercher à faire les choses différemment et à résoudre les problèmes de manière efficace et efficiente.
• Capacité et volonté d’apprendre.
• Capable de travailler de manière autonome et en tant que membre d’une équipe.
• Reflète les valeurs de CBM dans le travail quotidien.

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Ce sont vos responsabilités

• Le responsable du suivi et de l’évaluation sera chargé de diriger la mise en œuvre de la stratégie et des systèmes de suivi, d’évaluation et d’apprentissage pour les plans de suivi et d’évaluation spécifiques au programme et au projet, conformément aux exigences des donateurs.
• Accompagnement à la mise en œuvre de stratégies efficaces de suivi, d’évaluation et d’apprentissage.
• Veiller à ce que les plans de suivi et d’évaluation spécifiques au projet et les exigences en matière de rapports soient conformes aux exigences des donateurs.
• Responsable des activités de S&E de routine qui comprennent l’assurance qualité des données, les systèmes et outils de processus, en collaboration avec le responsable S&E du bureau de pays, le responsable du programme, le responsable financier et les membres de l’équipe RLM.
• Soutenir le responsable du suivi et de l’évaluation du CO dans la planification, la mise en œuvre et la documentation de la recherche et de l’apprentissage du programme.
• Collaborer avec le responsable du suivi et de l’évaluation du CO, le coordonnateur/responsable de la communication, le personnel du programme et les partenaires pour garantir que les processus de gestion des connaissances, le suivi du programme, l’évaluation et l’apprentissage incluent les personnes handicapées.
• Soutenir le renforcement des capacités et l’encadrement de l’équipe du programme et des partenaires du projet en matière de gestion des connaissances, de suivi, d’évaluation et d’apprentissage.
• En collaboration avec la chargée de communication, soutenir l’élaboration de matériel de communication basé sur la collecte de données qualitatives et quantitatives.
• Assurer la supervision du suivi et de l’établissement de rapports sur le projet afin de garantir que les preuves et les enseignements tirés sont correctement rapportés et diffusés aux parties prenantes concernées.
• Assurer un suivi continu des données du programme CBM CSP, afin de soutenir la mise en œuvre du programme d’influence fondée sur des données probantes, l’apprentissage et l’engagement stratégique avec les parties prenantes.
• Participer de manière proactive au processus d’examen et de planification du projet ainsi qu’à la budgétisation, garantissant ainsi la qualité du programme et l’optimisation des ressources.
• Diriger l’équipe de projet dans l’élaboration des rapports annuels, semestriels et trimestriels.

Voici vos qualifications

• Diplôme universitaire en sciences sociales, en santé ou dans un domaine connexe à la gestion.
• 4+ années d’expérience pertinente dans un rôle de S&E et/ou de gestion des connaissances.
• Forte expertise dans le suivi et l’évaluation de projets complexes, y compris la mise en place de systèmes de S&E, la documentation et la diffusion des apprentissages, l’analyse de données quantitatives et qualitatives, la conception de la recherche, le cycle de gestion de projet et l’inclusion sociale.
• Expérience en matière de reporting sur des projets complexes auprès de donateurs internationaux.
• Une expérience de travail en matière de suivi et d’évaluation et d’apprentissage et/ou de gestion de programmes dans le secteur de la santé est un avantage.
• Expérience en gestion de bases de données.
• Expérience de travail dans des environnements sécurisés.
• Connaissance des solutions MS Navison et MS SharePoint.
• Capacité à travailler dans un environnement rapide et axé sur l’équipe tout en jonglant et en coordonnant des priorités et des délais multiples/conflits.
• Capacité à s’intégrer dans un environnement multiculturel.
• Doit être proactif, chercher à faire les choses différemment et à résoudre les problèmes de manière efficace et efficiente.
• Capacité et volonté d’apprendre.
• Capable de travailler de manière autonome et en tant que membre d’une équipe.
• Reflète les valeurs de CBM dans le travail quotidien.