La SOCIETE DE DEVELOPPEMENT INTERNATIONAL (SDI) INC est une société de conseil et de gestion dont le siège social se trouve au Québec (Canada) et dont le bureau national est situé au Mali, au Bénin et au Burkina Faso, au Niger, en Côte d’Ivoire, en RDC, au Tchad, au Togo, au Nigeria, au Ghana et au Liberia.
POSTE 1 : Assistant de Recherche
Le rôle exige un engagement minimum de 2 ans, avec la possibilité d’une prolongation à plus long terme. Le candidat retenu sera basé à Abidjan en côte d’ivoire.
Description des tâches
Participer à l’organisation des collectes des données et aux activités de recherches incluant :
-Traduire/élaborer les outils de collecte de données.
-Élaborer le plan de collecte de données.
-Programmations des questionnaires dans Survey Solutions, SurveyCTO et autres applications de collecte de données.
-Superviser les opérations de collecte de données et faire des contre-enquêtes au besoin.
-Écrire des dofile de contrôle de qualité des données et organiser le contrôle de la qualité des données.
-Nettoyé les données, élaborer les rapports de collecte de données et d’analyse des données.
-Participer à la rédaction des propositions pour la recherche de nouveaux projets.
-Exécuter tout autres tâches techniques qui lui sont confiés.
Support Financier
-Préparer la demande d’approvisionnement mensuel en trésorerie pour le bureau et les projets.
-Préparer les paiements locaux en suivant la procédure (demande de paiement + justificatifs, demande de signature et d’autorisation de paiement).
-Gérer la petite caisse.
-Assurer les codifications de dépenses (allocation par projet).
-Soumettre tous les reçus et factures, liés au projet à la Finance centrale, et sauvegarder sur le dropbox de SDI.
-En collaboration avec les gestionnaires de programmes, compiler et gérer les budgets pour les activités sur le terrain,
-Réconcilier les relevés bancaires et les données comptables.
-Assister tout projet / audit organisationnel.
Paie
-Préparation des salaires mensuels, impressions et classements.
-Paiement des salaires pour les employés.
-Veillez à ce que le compte des salaires soit rapproché et que les retenues salariales (ITS, impôts et inps) soient payées conformément à la réglementation fiscale en vigueur.
Support Administratif & Opérationnel
Gestion de bureau
-Tenir des inventaires de fournitures et équipements.
-Assistance voyage (hébergement, réservations).
-Support logistique des ateliers (location salle, rafraichissement).
-Effectuer les tâches et les courses générales du bureau.
Profil du candidat
-Avoir au minimum un diplôme Bac+5 en économie, Agroéconomie, statistique, démographie ou domaines connexes.
-Au moins cinq années d’expérience dans la coordination de la collecte de données quantitatives en côte d’ivoire.
-Bonne connaissance de la méthodologie de recherche qualitative.
-Bonne connaissance de CAPI (en particulier SurveyCTO) et de la méthodologie de recherche quantitative.
-Capacité à former, évaluer et superviser les enquêteurs et les animateurs de groupes de discussion.
-Bonne connaissance des applications MS Office.
-Être capable de communiquer efficacement à l’écrit comme à l’oral en français.
Comment postuler?
Les candidats intéressés sont priés de remplir le formulaire contenu dans le lien ci-dessous et joindre obligatoirement leur CV en Français ainsi que la copie scannée de leur diplôme.
https://forms.gle/uRYqLnccH5X6S3Nx6
Ce poste est ouvert uniquement aux candidats de nationalité ivoirienne.
Enfin, veuillez noter que seules les candidatures transmises en lignes seront considérées. Les dossiers déposés en mains propres ne seront donc pas acceptés. Bonne Chance !
POSTE 2 : Responsable de recherche régional senior – Mali
Le rôle exige un engagement minimum de 2 ans, avec la possibilité d’une prolongation à plus long terme. Le candidat retenu sera basé à Bamako au Mali avec des missions régulières dans d’autres pays en Afrique.
Description des tâches
Ce poste combine des fonctions de recherche et de gestion, et il est idéal pour une personne qui aime travailler de manière indépendante et assumer de multiples responsabilités simultanément.
Le Senior Regional Research manager sera impliqué dans toutes les étapes de la recherche – brainstorming, analyse documentaire, conception de l’enquête, analyse des données dans Stata, traitement des données, visualisation des données et rédaction des rapports.
Les activités de gestion comprennent la liaison avec les bailleurs de fonds et les collaborateurs, l’organisation d’événements, la rédaction de rapports, la planification des tâches, la supervision des finances des projets, le soutien et la gestion d’une équipe de 5 à 10 assistants de recherche.
De façon spécifique, le Senior Regional Research manager aura pour tâches de :
-Superviser et encadrer le personnel de recherche (Assistant de recherche, superviseurs) dans la mise en œuvre des projets de recherche complexes en appliquant les normes élevées établies par SDI ;
-Représenter le bureau et l’équipe lors des réunions importantes avec les partenaires;
-Superviser la mise en œuvre des enquêtes, l’assurance qualité des données, le nettoyage des données, l’analyse des données et d’autres activités liées à la mise en œuvre d’une évaluation d’impact rigoureuse ;
-Produire et s’assurer que les livrables des projets, tels que les rapports et les états financiers, sont soumis aux donateurs et aux partenaires dans les délais impartis ;
-Diriger la formation sur la gestion des données et la gestion générale des projets pour le personnel de recherche des nouveaux projets et venir ;
-Promouvoir les meilleures pratiques inter-projets et prendre l’initiative de partager les meilleures pratiques avec les projets par le biais d’opportunités de formation formelles et informelles ;
-Servir de point de contact pour la gestion des données et le soutien à l’analyse pour le personnel du projet en servant de lien entre les projets et le siège de SDI ;
-Sur demande, soutenir la diffusion des résultats par le biais de présentations et de rapports destinés à des publics universitaires et non universitaires ;
-Exécuté toutes autres tâches techniques qui lui sont confiés.
Profil du candidat
-Avoir un master ou un doctorat en Statistique, Économie, Agroéconomie, démographie ou domaines connexes.
-Au moins 10 années d’expérience dans la coordination de la collecte de données quantitatives en Afrique.
-Avoir un minimum de 5 ans dans la rédaction des propositions de recherche.
-Bonne connaissance de la méthodologie de recherche qualitative.
-Bonne capacité de programmation de questionnaire CAPI (en particulier Survey Solutions et SurveyCTO).
-Capacité à former, évaluer et superviser les enquêteurs et les animateurs de groupes de discussion.
-Bonne connaissance des applications MS Office.
-Excellent sens de l’organisation pour respecter les délais, répondre à de multiples demandes simultanées et veiller à ce que les documentations et les tâches soient organisées pour tous les projets.
-Familiarité ou intérêt pour la recherche et l’évaluation en Afrique de l’ouest.
-Une expérience professionnelle préalable en tant qu’assistant de recherche ou directeur de recherche dans le domaine de l’évaluation d’impact ou de l’économie empirique est un atout.
-Être capable de communiquer efficacement à l’écrit comme à l’oral en français.
-La connaissance de l’anglais serait un atout.
Condition de contrat
La durée initiale du contrat sera de 2 ans avec une période d’essai de 6 mois. La date du début du contrat est fixée au 02 Janvier 2025. Le salaire brut mensuel sera de 2.000.000 FCFA.
Comment postuler?
Les candidats intéressés sont priés de remplir le formulaire contenu dans le lien ci-dessous et joindre obligatoirement leur CV en Français ainsi que la copie scannée de leur diplôme.
https://forms.gle/uRYqLnccH5X6S3Nx6
Enfin, veuillez noter que seules les candidatures transmises en lignes seront considérées. Les dossiers déposés en mains propres ne seront donc pas acceptés. Bonne Chance !
