L’ONG américaine CHEMONICS INTERNATIONAL recrute pour plusieurs postes (05 Mai 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Plusieurs postes

Niveau Requis : Diplôme universitaire supérieur

Année d'Expérience Requise : 5 ans, 10 ans

Lieu du Travail : Conakry, Guinée

Date de Soumission : 24/05/2024

Description de l'emploi

Chez Chemonics, nous pensons que notre mission d’aider les gens à vivre une vie plus saine, plus productive et plus indépendante est motivée par notre engagement au service de notre mission, de nos bénéficiaires, de nos clients et de notre personnel.

POSTE 1 : Experts Techniques pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée

Chemonics International, une organisation internationale de développement basée à Washington, D.C., recherche plusieurs Experts Techniques pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée financée par l’Agence des Etats-Unis pour le développement international (USAID). L’objectif de ce projet est de soutenir les activités visant à promouvoir une culture de légalité et de respect des droits de l’homme, ainsi que la sensibilisation aux droits accordés par la loi guinéenne et les traités internationaux. Grâce à ce programme de cinq ans, l’USAID améliorera l’accès de tous à la justice, s’attaquera aux causes profondes des retards dans les procédures judiciaires, améliorera les systèmes de poursuites et renforcera la confiance des citoyens dans le système de judiciaire. Les droits de l’homme seront ciblés notamment par la sensibilisation, l’inclusion dans les activités et l’engagement de la société civile. Ce poste sera basé en Guinée.

Responsabilités :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet (COP) et le chef de projet adjoint (DCOP) pour améliorer la connaissance juridique et l’accès à la justice des citoyens guinéens.
  • Fournir une expertise et un soutien technique sur les questions liées à l’État de droit, à l’accès à la justice et aux droits de l’homme et d’autres domaines qui lui seront attribués
  • Développer des méthodologies et des approches pour soutenir les liens entre le système judiciaire formel et informel en Guinée, améliorer l’accès à l’aide juridique et la compréhension par les citoyens de leurs droits légaux.
  • Contribuer à la conception, à la mise en œuvre et au suivi des activités du programme visant à promouvoir la sensibilisation au droit et à renforcer les capacités des communautés marginalisées.
  • Fournir des conseils et un soutien technique au personnel de terrain et aux partenaires, en veillant à la mise en œuvre efficace des activités du programme et au respect des meilleures pratiques.
  • Collaborer avec les parties prenantes, y compris les institutions gouvernementales, les organisations de la société civile et les dirigeants communautaires, afin d’identifier les besoins et d’élaborer des stratégies pour faire progresser la justice et les droits de l’homme.
  • Soutenir les efforts de suivi et d’évaluation afin de suivre les progrès du programme, de mesurer son impact et d’identifier les enseignements tirés pour la programmation future.

Compétences Minimales :

  • Diplôme supérieur en sciences politiques, en droit, en développement international, en droits de l’homme ou dans un domaine connexe.
  • Au moins cinq ans d’expérience dans le domaine de l’État de droit, de l’accès à la justice ou des programmes relatifs aux droits de l’homme, de préférence dans un pays en développement.
  • Compétence technique en matière d’autonomisation juridique, d’éducation juridique, de mobilisation des communautés ou dans des domaines connexes.
  • Expérience du travail en collaboration avec des agences gouvernementales, des organisations de la société civile et des groupes communautaires.
  • Maîtrise du français et de l’anglais requise, connaissance d’une langue locale guinéenne est préférable.
  • Ce poste n’est ouvert qu’aux citoyens guinéens.  

 

Instructions d’Application : 

Pour postuler, veuillez soumettre votre intérêt en utilisant ce lien smartsheet: Formulaire de demande d’emploi : Guinée État de la loi Activité (smartsheet.com) avant le 24 mai, 2024. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure. Pas de demandes de renseignements par téléphone, s’il vous plaît. Les finalistes seront contactés.

POSTE 2 : Chef d’équipe pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée

Chemonics International, une organisation internationale de développement basée à Washington, D.C., est à la recherche d’un chef d’équipe pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée financée par l’Agence des Etats-Unis pour le développement international (USAID). L’objectif de ce projet est de soutenir les activités visant à promouvoir une culture de légalité et de respect des droits de l’homme, ainsi que la sensibilisation aux droits accordés par la loi guinéenne et les traités internationaux. Grâce à ce programme de cinq ans, l’USAID améliorera l’accès de tous à la justice, s’attaquera aux causes profondes des retards dans les procédures judiciaires, améliorera les systèmes de poursuites et renforcera la confiance des citoyens dans le système de judiciaire. Les droits de l’homme seront ciblés notamment par la sensibilisation, l’inclusion dans les activités et l’engagement de la société civile. Ce poste sera basé en Guinée.

Responsabilités :

  • Assurer la direction générale, la supervision technique, le contrôle de la qualité, la gestion et le leadership intellectuel de l’activité ROLAJ.?
  • Superviser tous les aspects de la mise en œuvre du programme et encadrer le personnel, les consultants et les partenaires impliqués dans la conception, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation du programme.
  • Développer et maintenir des relations solides avec l’USAID, les acteurs gouvernementaux, les organisations de la société civile et d’autres parties prenantes.
  • Justice des conseils et un soutien technique sur les questions relatives à l’État de droit, à l’accès à la justice, aux droits de l’homme et à l’autonomisation juridique.
  • Superviser la gestion financière et le respect des exigences de l’USAID.
  • Identifier et atténuer les risques liés à la mise en œuvre du programme, en veillant à la sécurité du personnel et à l’efficacité des activités.
  • Assurer une gestion globale du leadership, une direction technique générale et une vision intégrée parmi les diverses parties prenantes.
  • Produire des rapports écrits et des présentations orales efficaces sur le programme, y compris la préparation de rapports périodiques, la mise à jour sur les défis de développement auxquels le programme est confronté et l’articulation du succès du programme dans la réalisation des livrables.
  • Représenter Chemonics International et l’activité ROLAJ dans les réunions, conférences et événements pertinents.
  • Superviser le personnel d’encadrement et inculquer un esprit d’équipe et un engagement en faveur de l’excellence

Compétences Minimales:

  • Diplôme supérieur en sciences politiques, en droit, en développement international, en administration publique ou dans un domaine connexe.
  • Au moins 10 ans d’expérience dans la gestion et la mise en œuvre de programmes relatifs à l’État de droit, à l’accès à la justice ou aux droits de l’homme.
  • Expertise démontrée dans les domaines techniques pertinents et bonne compréhension des cadres juridiques internationaux.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la direction de projet en tant que chef de parti, directeur de pays ou un rôle équivalent.
  • Expérience dans l’obtention de résultats et de la fourniture de programmes de haute qualité.
  • Expérience dans la direction et la gestion de personnel dispersé, diversifié, d’experts techniques et opérationnels dans un environnement instable et touché par les conflits, notamment en Guinée
  • Engagement démontré envers la diversité, l’inclusion et le respect des normes les plus élevées en matière de comportement éthique.
  • Maîtrise de la langue française et de l’anglais est requise, la connaissance d’une langue guinéenne locale est préférable.
  • Les candidats Guinéens qualifiés sont fortement encouragés à postuler.

 

Instructions d’Application : 

Pour postuler, veuillez soumettre votre intérêt en utilisant ce lien smartsheet: Formulaire de demande d’emploi: Guinée État de la loi Activité (smartsheet.com) avant le 24 mai, 2024. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure. Pas de demandes de renseignements par téléphone, s’il vous plaît. Les finalistes seront contactés.

POSTE 3 : Chef d’équipe adjoint pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée

Chemonics International, une organisation internationale de développement basée à Washington, D.C., est à la recherche d’un chef d’équipe adjoint pour l’activité anticipé « Etat de Droit et Accès à la Justice » (ROLAJ) en Guinée financée par l’Agence des Etats-Unis pour le développement international (USAID). L’objectif de ce projet est de soutenir les activités visant à promouvoir une culture de légalité et de respect des droits de l’homme, ainsi que la sensibilisation aux droits accordés par la loi guinéenne et les traités internationaux. Grâce à ce programme de cinq ans, l’USAID améliorera l’accès de tous à la justice, s’attaquera aux causes profondes des retards dans les procédures judiciaires, améliorera les systèmes de poursuites et renforcera la confiance des citoyens dans le système de judiciaire. Les droits de l’homme seront ciblés notamment par la sensibilisation, l’inclusion dans les activités et l’engagement de la société civile. Ce poste sera basé en Guinée.

Responsabilités :

  • Contribuer et assister au leadership technique, à la gestion et à la direction de l’activité ROLAJ, et assumer les responsabilités du chef d’équipe en son absence.  Piloter des composantes spécifiques du programme selon les instructions du chef d’équipe.
  • Contribuer à la planification du travail, à la conformité et aux opérations du programme.
  • Gérer et superviser le personnel technique et opérationnel afin d’assurer une collaboration et une communication harmonieuses entre toutes les composantes du programme.
  • Développer et maintenir des relations avec l’USAID, les acteurs gouvernementaux, les organisations de la société civile et les autres parties prenantes.

Compétences Minimales :

  • Diplôme supérieur en sciences politiques, en droit, en développement international, en administration publique ou dans un domaine connexe.
  • Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion et la mise en œuvre de programmes relatifs à l’État de droit, à l’accès à la justice ou aux droits de l’homme, avec des capacités de leadership avérées.
  • Expérience dans la coordination de programmes, dans la gestion budgétaire et du respect des exigences du donateur.
  • Excellente compétence en matière de relations interpersonnelles et de communication, avec la capacité de s’engager efficacement avec des représentants du gouvernement, des acteurs du secteur privé, des organisations locales et d’autres parties prenantes.
  • Capacité avérée à travailler dans des environnements multiculturels et à diriger des équipes pour atteindre les objectifs du projet.
  • Engagement à promouvoir les droits de l’homme, l’État de droit et l’accès à la justice pour tous.
  • Maîtrise du français et de l’anglais requise, connaissance d’une langue locale guinéenne est préférable.
  • Les candidats Guinéens qualifiés sont fortement encouragés à postuler.

Instructions d’Application : 

Pour postuler, veuillez soumettre votre intérêt en utilisant ce lien smartsheet: Formulaire de demande d’emploi: Guinée État de la loi Activité (smartsheet.com) avant le 24 mai, 2024. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure. Pas de demandes de renseignements par téléphone, s’il vous plaît. Les finalistes seront contactés.

 Chemonics est un employeur qui ne pratique aucune discrimination dans ses pratiques de sélection et d’emploi sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’affiliation politique, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’état civil, du handicap, de l’information génétique, de l’âge, de l’appartenance à une organisation d’employés ou d’autres facteurs non liés au mérite.

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