L’ONG américaine CHAI recrute pour ce poste (08 Juillet 2024)

L’ONG américaine CHAI recrute

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Chargée des opérations, Santé sexuelle et reproductive mondiale

Niveau Requis : Licence

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Dakar, Sénégal

Description de l'emploi

La Clinton Health Access Initiative, Inc. (CHAI) est une organisation mondiale de santé engagée dans sa mission de sauver des vies et de réduire la charge de morbidité dans les pays à revenu faible et intermédiaire. L’ONG américaine CHAI recrute un.e Chargée des opérations, Santé sexuelle et reproductive mondiale. Nous travaillons à l’invitation des gouvernements pour les aider, ainsi que le secteur privé, à créer et à maintenir des systèmes de santé de haute qualité.

CHAI a été fondée en 2002 en réponse à l’épidémie de VIH/SIDA dans le but de réduire considérablement le prix des médicaments vitaux et d’améliorer l’accès à ces médicaments dans les pays les plus touchés par la maladie. Au cours des deux décennies suivantes, CHAI a élargi son champ d’action. Aujourd’hui, parallèlement au VIH, nous travaillons en collaboration avec nos partenaires pour prévenir et traiter les maladies infectieuses telles que la COVID-19, le paludisme, la tuberculose et l’hépatite. Notre travail s’est également étendu au cancer, au diabète, à l’hypertension et à d’autres maladies non transmissibles, et nous travaillons à accélérer le déploiement de vaccins vitaux, à réduire la mortalité maternelle et infantile, à lutter contre la malnutrition chronique et à améliorer l’accès aux technologies d’assistance. Nous investissons dans des approches horizontales pour renforcer les systèmes de santé par le biais de programmes de ressources humaines pour la santé, de santé numérique et de financement de la santé. Avec chaque nouveau programme innovant, notre stratégie est fondée sur la maximisation de l’impact durable à grande échelle, en veillant à ce que les gouvernements soient les chefs de file des solutions, que les programmes soient conçus pour être mis à l’échelle nationale et que les enseignements soient partagés à l’échelle mondiale.

Chez CHAI, nos collaborateurs sont notre plus grand atout, et rien de ce travail ne serait possible sans leur talent, leur temps, leur dévouement et leur passion pour notre mission et nos valeurs. Nous sommes une équipe très diversifiée de personnes enthousiastes réparties dans 40 pays et possédant un large éventail de compétences et d’expériences de vie. CHAI est profondément ancrée dans les pays dans lesquels nous travaillons, la majorité de notre personnel étant basé dans les pays où nous menons nos programmes. Pour en savoir plus sur notre travail passionnant, rendez-vous sur http://www.clintonhealthaccess.org

CHAI est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux mutuel où tous les candidats ont accès à des opportunités d’emploi égales. CHAI valorise la diversité et l’inclusion et reconnaît que notre mission est mieux réalisée par le leadership et les contributions de personnes ayant des expériences, des antécédents et des cultures diverses.

Résumé du programme

Les grossesses non désirées et les avortements non sécurisés entraînent des taux élevés de mortalité et de morbidité évitables dans les pays à revenu faible et intermédiaire (PRFI). Le programme de santé sexuelle et reproductive (SSR) de CHAI vise à garantir que toutes les personnes aient accès aux informations, aux produits et aux services qui répondront à leurs besoins en matière de santé sexuelle et reproductive. Nous souhaitons réduire considérablement les besoins non satisfaits en matière de contraception moderne et l’incidence des avortements non sécurisés dans les pays du programme au cours des cinq prochaines années. Pour atteindre nos objectifs, nous poursuivons trois objectifs stratégiques :

Améliorer l’accès aux produits nouveaux et sous-utilisés pour accroître le choix des femmes et mieux répondre à leurs besoins et préférences.
Améliorer la sécurité des produits de santé sexuelle et reproductive grâce au renforcement de la chaîne d’approvisionnement mondiale et nationale et à l’amélioration du financement des produits de santé sexuelle et reproductive.
Concevoir et renforcer des modèles de prestation de services centrés sur le client qui permettront d’atteindre les populations clés avec des services de santé sexuelle et reproductive.

Nous recherchons des opportunités de développement de marché mondiales et nationales pour les produits de santé sexuelle et reproductive afin de créer un environnement propice à l’introduction et à la mise à l’échelle de produits et services de qualité garantie dans les pays à revenu faible ou intermédiaire. Au niveau mondial, nous œuvrons pour garantir qu’une base de fournisseurs diversifiée puisse répondre à la demande de produits clés et garantir que les produits de base sont abordables et de haute qualité. Nous coordonnons également les donateurs et les partenaires autour d’une stratégie de produits mondiale et pour façonner l’écosystème plus large de la santé sexuelle et reproductive. Au niveau national, CHAI travaille avec les gouvernements pour élaborer des plans nationaux de mise à l’échelle de la santé sexuelle et reproductive avec des objectifs clairs ; utiliser les données pour coordonner les ressources des partenaires par rapport au plan et atteindre les objectifs ; renforcer les prévisions et la quantification nationales ; remédier aux goulots d’étranglement de la chaîne d’approvisionnement ; améliorer la formation des agents de santé ; et renforcer la gestion des performances du système de santé.

Le portefeuille de subventions actuel de l’équipe Global SRH (non exhaustif) comprend des investissements de la Fondation Bill et Melinda Gates (BMGF), du Foreign Commonwealth and Development Office (FCDO) du Royaume-Uni, de la Children’s Investment Fund Foundation (CIFF) et de SEMA Reproductive Health.

L’équipe mondiale de santé sexuelle et reproductive travaille au sein de la matrice CHAI pour soutenir l’application de l’apprentissage mondial et des meilleures pratiques, et fournir un partenariat de réflexion et une assistance technique aux programmes mis en œuvre par les équipes nationales qui possèdent nos précieuses relations avec les gouvernements partenaires et qui possèdent une connaissance essentielle du contexte local et des conditions de fonctionnement. Notre approche repose sur notre engagement à réaliser un changement durable et transformationnel à grande échelle en travaillant de manière à renforcer les systèmes de santé et les capacités des gouvernements à améliorer les résultats en matière de santé sexuelle et reproductive.

Résumé de la position

Êtes-vous une personne qui aime travailler au sein d’une équipe hautement collaborative? Avez-vous un penchant pour le souci du détail et pour vous assurer que tout est bien organisé? Aimez-vous réfléchir à la conception des processus et assurer le bon déroulement des opérations? Êtes-vous passionné par l’idée d’avoir un impact positif sur la santé sexuelle et reproductive des femmes? Si tel est le cas, cette opportunité d’emploi pourrait être pour vous.

L’associé aux opérations est un membre essentiel de l’équipe mondiale de santé reproductive et reproductive qui soutient les opérations quotidiennes d’un mécanisme de financement de petites subventions qui favorise le déploiement rapide de fonds pour les produits de santé reproductive dans les pays à revenu faible et intermédiaire. L’associé soutiendra la coordination, la mise en œuvre et la maintenance globales d’une gamme d’activités qui sous-tendent le cycle de vie des investissements de subventions. Il mènera une approche cohérente pour maintenir l’intégrité de la marque de financement et atteindre l’excellence opérationnelle de la maintenance du fonds. Cela comprend des responsabilités telles que la gestion des communications avec les candidats et les bénéficiaires, la mise à jour des outils avec des informations actualisées sur le statut des candidats, la garantie que les documents de candidature sont enregistrés et enregistrés de manière appropriée, la facilitation des processus de contractualisation et de reporting des subventions et la coordination entre les différentes parties prenantes internes et externes. En outre, l’associé aidera également l’équipe à examiner les documents et les rapports de candidature ainsi qu’à consolider les commentaires des examinateurs des candidatures.

Ce poste sera rattaché au responsable des opérations et travaillera en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe des petites subventions, ainsi qu’avec l’équipe mondiale de santé sexuelle et reproductive au sens large. L’associé aux opérations peut être basé aux États-Unis ou dans un pays du programme CHAI en Afrique, sous réserve de l’approbation du directeur de pays.

Responsabilités

Coordination des demandes et des subventions

  • Soutenir les opérations quotidiennes du fonds de petites subventions, notamment le suivi des délais, le suivi auprès des parties prenantes concernées, le stockage des informations sur les candidats et la fourniture de réponses rapides aux demandes de renseignements et aux questions.
  • Mettre à jour les outils avec des informations actualisées sur le statut des candidats et des bénéficiaires dans le cycle de vie de la candidature et de la subvention
  • Coordonner les processus de subventions et de contrats de bout en bout avec les parties internes et externes
  • Soutenir le processus de consolidation des commentaires des évaluateurs sur les candidatures et de leur renvoi aux candidats pour itération

Systèmes et outils

  • Soutenir le développement et/ou la révision des applications, des documents de rapport et des processus, selon les besoins
  • Contribuer par des idées visant à renforcer les processus et à créer des gains d’efficacité partout où cela est possible
  • Signaler de manière proactive les risques associés aux processus, aux candidats ou aux sous-bénéficiaires
  • Soutenir le développement d’une plateforme, de systèmes et d’outils de gestion des connaissances et des meilleures pratiques

Engagement externe

  • Gérer la boîte de réception du fonds de petites subventions en veillant à ce que toutes les communications reçoivent une réponse adéquate
  • Participer aux appels des parties prenantes externes selon les besoins afin de fournir des mises à jour sur les candidats et les bénéficiaires

Analyse et diffusion des données

  • Soutenir la documentation et la diffusion des réussites et des apprentissages issus du COF
  • Analyser et synthétiser les informations clés pour les publics internes et externes
  • Recueillir et suivre les résultats des investissements du COF afin de soutenir les analyses d’impact et la production de preuves

Général

  • Communiquer efficacement dans un environnement de travail matriciel entre différentes parties prenantes
  • Autres responsabilités selon les besoins
  • Possibilité de voyager à l’international 1 à 2 fois par an.

 

Qualifications

  • Baccalauréat avec 3 années ou plus d’expérience professionnelle dans le domaine des opérations, des contrats, des finances ou de l’administration
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais et en français
  • Maîtrise de Microsoft Excel, Word et PowerPoint
  • Excellentes compétences diplomatiques, relationnelles et interpersonnelles
  • Une attention exceptionnelle aux détails
  • Compétences organisationnelles exceptionnelles et capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois avec différentes parties prenantes
  • Compétences pratiques en gestion de projet pour maintenir les projets sur la bonne voie
  • Capacité à hiérarchiser les tâches et à respecter les délais dans un environnement de travail à distance
  • Volonté de s’adapter aux priorités changeantes et de relever des défis inattendus
  • Compétences de pensée critique pour améliorer les processus et les flux de travail
  • Capacité à travailler de manière autonome et au sein d’une équipe complexe
  • Un fort désir de créer un changement positif à grande échelle et considère le travail opérationnel comme directement lié à l’impact et à la vision de l’organisation et comme les soutenant
  • Un profond sens de la collégialité et une envie de travailler avec une équipe distante et géographiquement dispersée sur plusieurs fuseaux horaires
  • Fort engagement envers les principes de diversité, d’équité et d’inclusion
  • Une expérience préalable dans la gestion d’investissements à petite échelle est un plus
  • Une expérience antérieure dans le domaine de la santé reproductive est un plus

Avantages :

Selon le lieu de base, la politique de travail à distance vous offre la flexibilité dont vous avez besoin pour travailler à domicile.
Journées mensuelles de santé mentale.
Retraites semestrielles en personne. Congés payés généreux.

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