Action contre la Faim (ACF) intervient en République Centrafricaine (RCA) depuis 2006. Forte de son expérience dans le pays, les actions menées ont répondu au contexte changeant du pays en appliquant à la fois des approches d’urgence.
ECOBANK recrute pour ce poste (08 Juin 2023)
POSTE 1 : Coordinateur et conseiller MEAL
Le Coordinateur et conseiller MEAL est responsable du dispositif de suivi évaluation des activités des projets et de l’évaluation de l’impact des programmes au sein de la mission d’ACF-E au Sénégal :
- Il/elle définit la stratégie MEAL en lien avec la stratégie de la mission, propose et valide les outils de collecte et de gestion des données, la méthodologie d’enquêtes et apporte un support technique aux équipes projets.
- Il/Elle a également la charge d’assurer la qualité des évaluations et études à réaliser sur la mission Sénégal.
- Il/elle participe à l´amélioration de la performance des dispositifs de capitalisation et facilite la collecte, gestion et partage de l´information dans un souci d’amélioration de la qualité des projets et de la réponse humanitaire.
- Il/Elle est investie sur la composante de localisation. A ce titre il appuie et conseille la définition, mise en œuvre et suivi des dispositif MEAL des partenaires de mise en œuvre d’ACF dans ses programmes.
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- Formation:Bac +5 dans le domaine des sciences sociales, la statistique, l’économétrie et / ou le suivi évaluation de projets
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Connaissances techniques spécifiques:Connaissance des systèmes, méthodes et outils de suivi et d’évaluation de projet (cadre logique, théories du changement, suivi des IOV, enquêtes baseline et endline, méthodes d’évaluation de projet ..) et des standards humanitaires Connaissance technique de gestion de base de données et des logiciels de recueil et de traitement statistiques d’information : Sphinx, Kobo, SPSS ou STATA, ODK, Nvivo MS Project. La connaissance des SIG sera un atout Connaissance des méthodologies d’enquête qualitative comme les focus group, entretiens avec informateurs clés et des enquêtes quantitatives Connaissances en pédagogie et animation/facilitation de formation Connaissances techniques dans les secteurs de la Nutrition, Eau Hygiène et Assainissement, Sécurité Alimentaire et moyen d’existence est un plus
- Expérience (années):Expérience d’au moins 3 ans dans le suivi-évaluation de projets
- Connaissances du secteur humanitaire: Expérience préalable dans au moins un des domaines d’intervention d’ACF
- Langues:Français Anglais : niveau B minimum. Systèmes d’information: ODK/Kobo, PowerBi, R, SPSS. Mobilité (national/ international)Poste basé à Dakar mais voyages fréquents sur le terrain dans les zones d’intervention
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POSTE 2 : UN·E RESPONSABLE DE DEPARTEMENT RESSOURCES HUMAINES
VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS
Vos principales responsabilités seront de :
- Définir la stratégie RH de la mission
- Superviser l’administration du personnel et la paye : superviser le suivi et les fins de contrats, les dossiers du personnel et leur archivage, les éléments variables de paie, suivre les avantages sociaux, le suivi des visas et permis de travail, produire le reporting mensuel etc
- Garantir le recrutement et la formation tous les salariés et favoriser la gestion des carrières
- S’assurer de la cohérence de l’organisation du travail et définir la politique de rémunération
- Mettre en œuvre les règles collectives et les communiquer en interne
- Promouvoir et coordonner le département avec les partenaires de la mission
- Prévenir et gérer les situations de fraude et de corruption
- Cadrer et accompagner l’équipe RH de manière hiérarchique et accompagner techniquement les responsables RH sur les bases
VOTRE PROFIL
Vous disposez d’un diplôme en ressources humaines, gestion de l’administration, en sciences sociales ou en relations internes. Vous avez un minimum de 5 ans d’expérience dans une ONG, de préférence à un poste similaire.
La connaissance de Homère, notre logiciel de paie, serait très appréciée.
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POSTE 3 : Gestionnaire de Stock Pharmacie
Principales responsabilités
1 : Accompagner les départements Nutrition & Santé et Logistique dans la gestion des achats médicaux
2 : Améliorer la qualité dans la gestion et l’utilisation des produits médicaux
3 :: Participer aux évaluations/supervisions techniques de la Pharmacie Centrale du Niger (Office National des Produits Pharmaceutiques et Chimiques – ONPPC)
4 : Accompagner le département Logistique dans les commandes internationales
5 : Appui au service logistique dans la supervision technique des pharmacies des bases
6 : Améliorer les capacités techniques au niveau de la mission ainsi qu´aux niveau des structures de santé appuyés par ACF
7 :Soutenir le Coordinateur Nutrition et Santé et logistique dans la rédaction des propositions et les rapports aux donateurs
8 : : En charge de la mise en place et du suivi des différents kits santé sur la mission et les bases
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Diplôme/expérience professionnelle :
- Diplôme d’Etat de Pharmacie ou Diplôme Supérieur de Gestion de Pharmacie (Bac+4 minimum)
- Expérience professionnelle significative dans l’organisation et la gestion de pharmacies
- Une expérience au sein d’une ONG est souhaitable
Connaissances techniques spécifiques :
- Capacité d’évaluation des besoins et de fourniture de médicaments aux établissements de santé
- Bonne compréhension du fonctionnement de la chaîne d’approvisionnement nationale
- Bonnes aptitudes analytiques et de résolution de problèmes avec une attention particulière aux détails
- Mature avec de solides compétences interpersonnelles et organisationnelles
- Capacité de représenter ACF et de négocier de façon positive et diplomatique avec les fonctionnaires du ministère de la Santé (DPH/MT), le personnel national et expatrié de ACF
- Sensibilité et connaissance du contexte culturel Nigérien important
- Compétences en renforcement des capacités via une formation individuelle ou en groupe
- Gestion des technologies de l’information
Autres qualités personnelles :
- Sens aigu de la morale et de l’éthique
- Responsable et rigoureux
- Respecte la confidentialité requise en ce qui concerne la sûreté et la sécurité des bien
- des personnes et des données financières de la mission
- compétences organisationnelles –
- Adaptable, indépendant, autonome, Rigueur, flexibilité, capacité à travailler avec des personnes issues d’un environnement multidisciplinaire et multiculturel, proactif, dynamisme.
Expérience (années) :
- 3 ans d’expérience professionnelle
- Connaissance des procédures d’achats à l’international et national des Médicaments
- des consommables médicaux et des matériels médico-techniques fortement recommandés
- L’expérience en matière d’assurance de la qualité et d’approvisionnement est un atout
