L’OMS recrute pour ce poste (31 Mai 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Assistant d'engagement communautaire et de suivi - ( 2404458 )    

Niveau Requis : BAC + 3

Année d'Expérience Requise : 3 ans

Lieu du Travail : Nigéria

Date de Soumission : 07/06/2024

Description de l'emploi

L’Organisation mondiale de la Santé est une agence spécialisée de l’Organisation des Nations unies pour la santé publique créée en 1948. Elle dépend directement du Conseil économique et social des Nations unies et son siège se situe à Pregny-Chambésy, dans le canton de Genève, en Suisse.

POSTE : Assistant d’engagement communautaire et de suivi – ( 2404458 )    

1. Origines:

L’épidémie de poliovirus variant de type 2 (VPVc2) en circulation au Nigéria nécessite une stratégie d’engagement communautaire qui tienne également compte de la dynamique de genre pour garantir une réponse inclusive et équitable. L’agent de suivi de l’engagement communautaire jouera un rôle essentiel dans le suivi et l’évaluation des activités d’engagement communautaire dans une optique de genre.

2. Objectifs :

a) Surveiller et évaluer la mise en œuvre des activités d’engagement communautaire en réponse à l’épidémie de VVPc2 au Nigeria, en garantissant leur efficacité et leur alignement avec les objectifs de réponse à l’épidémie dans une optique de genre.

b) Renforcer la participation et l’appropriation communautaires dans les efforts d’éradication de la poliomyélite en promouvant la collaboration et le dialogue entre les principales parties prenantes, notamment les communautés, les dirigeants locaux, les agents de santé et d’autres partenaires concernés.

c) Soutenir et guider les mobilisateurs et les bénévoles communautaires, en assurant leur mise en œuvre efficace des stratégies et des activités d’engagement communautaire.

d) Collecter et analyser des données ventilées par sexe sur la perception, les connaissances et les attitudes de la communauté liées aux efforts d’éradication de la poliomyélite, facilitant ainsi la prise de décision et la planification stratégique fondées sur des données probantes.

3. Description des fonctions :

a) Collaborer avec les équipes nationales et infranationales d’éradication de la poliomyélite pour élaborer un plan de génération de demande et d’engagement communautaire avec un cadre de suivi, décrivant les objectifs, les indicateurs et les méthodologies de suivi de la mise en œuvre et de l’impact des activités d’engagement communautaire.

b) Soutenir l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de communication promouvant la vaccination contre la polio, notamment des campagnes sur les réseaux sociaux, des messages ciblés et des efforts de relations publiques.

c) Effectuer des visites régulières sur le terrain pour soutenir et surveiller la qualité et l’efficacité des activités d’engagement communautaire, en garantissant leur respect des protocoles et des directives établis.

d) Organiser et faciliter des séances de feedback avec les membres de la communauté, les agents de santé et d’autres parties prenantes pour recueillir des informations et des recommandations pour améliorer les stratégies et activités d’engagement communautaire.

e) Soutenir la formation et le renforcement des capacités des mobilisateurs communautaires et des bénévoles, en fournissant des conseils sur les techniques de communication efficaces, les stratégies de mobilisation communautaire et en promouvant les messages clés liés à l’éradication de la poliomyélite.

f) Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de mobilisation sociale et d’autres parties prenantes concernées pour assurer la coordination et la synergie des activités d’engagement communautaire avec d’autres interventions de réponse à l’épidémie.

g) Recueillir et analyser des données ventilées par sexe sur les perceptions, les connaissances et les attitudes de la communauté liées aux efforts d’éradication de la poliomyélite, en utilisant des outils et des techniques appropriés, et contribuer à l’établissement de rapports réguliers.

h) Fournir des mises à jour et des rapports réguliers sur les progrès des activités d’engagement communautaire et leur impact sur le soutien aux efforts de réponse à l’épidémie.

i) Collaborer avec les partenaires et les parties prenantes locales pour identifier et mettre en œuvre des approches innovantes d’engagement communautaire, en tenant compte des contextes locaux et des sensibilités culturelles.

j) Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies et de matériels de communication pour le changement de comportement, en garantissant leur pertinence culturelle et leur efficacité dans l’obtention des résultats comportementaux souhaités.

4. Livrables :

a) Plan de génération de demande et d’engagement communautaire comprenant un cadre de suivi, décrivant les objectifs, les indicateurs et les méthodologies pour suivre la mise en œuvre et l’impact des activités d’engagement communautaire.

b) Rapports de visites régulières sur le terrain, documentant les observations, les défis et les recommandations pour améliorer les stratégies et les activités d’engagement communautaire.

c) Matériel de formation et ressources mis à jour pour les mobilisateurs communautaires et les bénévoles, promouvant des stratégies efficaces de communication et de mobilisation communautaire.

d) Des analyses ventilées par sexe rendent compte des perceptions, des connaissances et des attitudes de la communauté liées aux efforts d’éradication de la poliomyélite, éclairant ainsi la prise de décision et la planification stratégique.

e) Mises à jour régulières des progrès et rapports sur la mise en œuvre et l’impact des activités d’engagement communautaire pour soutenir les efforts de réponse à l’épidémie.

6. Rapports et responsabilité :

Le responsable de l’engagement communautaire de suivi sera sous la direction technique globale du responsable de la génération de la demande au bureau de pays de l’OMS (OMD) et sous la supervision du coordinateur de l’État. Il/elle fera également rapport au gestionnaire des incidents du COU de l’État.

7. Qualifications

·       Baccalauréat en santé publique, en communications ou dans un domaine connexe

·       Au moins 3 ans d’expérience en sensibilisation communautaire, création de demande ou domaine connexe

·       Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles

·       Expérience de travail avec une population vulnérable

·       Connaissance des enjeux de santé publique et liés aux vaccins

·       Capacité à travailler de manière indépendante et collaborative dans un environnement en évolution rapide.

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