Vous recherchez un poste de Chargé de la santé et sécurité au travail et envie de rejoindre un environnement innovant et stimulant au sein du Département Santé et Sécurité ?
Venez définir votre avenir au sein d’une activité minière novatrice. En tant qu’un de nos collaborateurs à Lithium du Mali SA (LMSA), vous n’êtes pas seulement quelqu’un qui travaille pour nous… vous êtes l’une des personnes qui contribue à notre succès.
Nous offrons un environnement inspirant où nos collaborateurs passionnés, dynamiques et ambitieux peuvent développer leur plein potentiel. Nous recherchons des personnes motivées et désireuses de saisir toutes les opportunités de se réaliser professionnellement grâce à l’apprentissage.
Si vous êtes passionné par l’opportunité de nous rejoindre, consultez l’annonce ci-dessous :
Intitulé du poste : Chargé de la sécurité
Supérieur hiérarchique direct : Superviseur de la sécurité
OBJECTIF :
L’objectif général du rôle est d’aider la main-d’œuvre des opérations de Goulamina à effectuer le travail en termes de santé, de sécurité et d’environnement. Plus précisément, le Chargé de la santé et sécurité au travail doit aider l’équipe de santé et de sécurité à atteindre ses objectifs conformément aux exigences de sécurité du projet. Le rôle assurera l’exécution efficiente et efficace des activités de santé et de sécurité sur le site et des exigences de sécurité afin d’appuyer l’atteinte des livrables du contrat opérationnel.
| OBJECTIF DU POSTE |
RÉSULTATS CLEFS
Les principaux résultats pour le Chargé de la santé et sécurité au travail, conformément au plan de l’an 01, qui doivent être atteints grâce à un leadership inspiré axé sur le devoir de diligence, la discipline opérationnelle, la création de valeur et l’amélioration continue, sont les suivants :
· Zéro dommage au personnel, aux partenaires commerciaux, à l’environnement et aux communautés touchées
· Donner l’exemple et améliorer durablement les pratiques de supervision et de main-d’œuvre afin de répondre aux besoins opérationnels actuels et futurs
· Favoriser la discipline opérationnelle en conformité avec les priorités et les attentes de l’entreprise en définissant clairement ce qui est attendu, en assurant la compréhension des attentes, en vérifiant que les attentes sont satisfaites et en donnant l’exemple
· Collaborer avec les pairs et le superviseur de la sécurité pour identifier et poursuivre des initiatives interdisciplinaires afin de répondre aux besoins en matière de sécurité de l’entreprise
· Diriger, encadrer, coacher et soutenir les employés et les entrepreneurs pour comprendre et respecter les engagements de planification
· Assurer un leadership dans l’identification et la gestion des risques grâce à la conformité aux processus et aux pratiques de gestion des risques
· Soulever les questions et les préoccupations en matière d’élaboration au superviseur de la sécurité pour consultation et conseils afin de parvenir à des interventions et des solutions convenues; rendre compte de l’efficacité
PRINCIPAUX DOMAINES DE RESPONSABILITÉ
Faire preuve d’un engagement et d’un leadership absolus dans la prestation d’un environnement de travail sûr et sain :
- Organiser et préparer des interventions de formation appropriées
- Préparer tout le matériel de formation requis pour la formation
- Mise à jour des dossiers de formation du personnel
- Mener des inductions et toute la formation relative à la sécurité
- Aider à l’analyse des risques professionnels
- Amélioration des matériels de formation existants
- Aider aux réunions de la boîte à outils (Toolbox)
- Organiser des réunions de la Boîte à outils (Toolbox) sur les politiques et les procédures
- Effectuer des inspections de sécurité dans les zones de travail et rendre compte des conclusions et des mesures recommandées
- Superviser et gérer les activités administratives et opérationnelles du département de la santé et de la sécurité conformément aux lignes directrices des meilleures pratiques de l’industrie.
- Assurer la conformité à l’échelle du site aux exigences réglementaires liées à la santé et à la sécurité
- Surveiller de façon continue le rendement du site en matière de sécurité et mettre en œuvre, le cas échéant, des mesures pour régler tout problème de sécurité ou tout rendement médiocre.
- Contribuer activement à la conception de contrôles pour la prévention des incidents, des accidents et des blessures liés aux dangers réels et potentiels dans l’environnement de travail.
- Superviser les réparations, les installations et tout autre travail sur le lieu de travail qui pourrait nuire à la sécurité des employés
- Promouvoir les initiatives de sécurité
- Inspecter régulièrement l’équipement
CARACTERISQIUES DU POSTE:
- Classification : Selon la Convention Collective des Sociétés et Entreprises
Minières Géologiques et Hydrogéologiques en République du Mali en vigueur
- Lieu d’affectation : Goulamina
- Date de prise de service : Dans les meilleurs délais suite à la fin de la publication de cet avis de recrutement
- Nature du contrat : CDI
QUALIFICATION ET EXPÉRIENCE :
- Avoir au moins un diplôme Bac+2 en Santé et Sécurité, ou qualification équivalente
- Avoir une expérience professionnelle d’au moins trois (3) ans directement impliqués en Santé et Sécurité, notamment dans le secteur minier.
COMPÉTENCES CLÉS :
- Maitrise du Droit du travail et de la santé ;
- Maîtriser les outils bureautiques tels que Word, Excel, PowerPoint etc ;
- Connaissances des méthodes de résolution de problèmes et de définition des actions correctives ;
- Connaissances des méthodes d’analyse de risques et de diagnostic, concepts et outils de en Sante et sécurité ;
- Solides compétences en communication verbale et écrite en Français et en Anglais ;
- Solides compétences en planification, en organisation et en gestion du temps ;
- Approche collaborative pour obtenir des résultats ;
- Haut niveau de motivation personnelle ;
- Sens des relations humaines ;
- Sens de la pédagogie ;
- Réactivité ;
- Grande attention aux détails ;
- Capacité à adapter le style pour travailler avec différentes cultures ;
- Ce travail impose une bonne résistance physique et beaucoup de discrétion notamment dans la mise en œuvre d’une démarche de prévention professionnelle
DÉPÔT DE CANDIDATURE
En sus des requis ci-hauts mentionnés, vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe ; votre curiosité et ouverture d’esprit feront la différence !
Vivez l’expérience Lithium du Mali, rejoignez-nous !
Les candidats désirant postuler doivent envoyer leurs dossiers de candidature complet (lire à la suite) en format PDF à l’adresse suivante: [email protected] au plus tard le 18 Décembre 2022:
- Curriculum Vitae (CV);
- Lettre de Motivation, notamment en indiquant votre salaire actuel net ainsi que votre prétention salariale nette;
- Copies des diplômes et Attestations de Travail;
- Copie de la carte d’identité encours de validité ou la Carte Nina.
Prendre soin d’indiquer dans le titre de l’email : votre nom complet ainsi que le titre du poste pour lequel vous postulez.
Prendre note :
- En aucun cas, les bureaux de Lithium du Mali à Bamako et à Goulamina sont habilités a prendre des candidatures papiers. Vous devez nécessairement appliquer via l’email. [email protected]
- En aucun cas, personne ne doit vous demander de l’argent dans le cadre de la procédure de recrutement ni pour l’obtention d’un poste. Jamais vous devez accepter de verser une partie de votre salaire a quelconque personne. Si vous êtes témoins de telle sollicitation frauduleuse, prière de nous informer en toute confidentialité via le courriel suivant : [email protected]
AU SUJET DU PROJET DE LITHIUM DU MALI
Leo Lithium développe le projet de classe mondiale Lithium du Mali SA, a Goulamina, Mali. Ce sera le premier producteur de spodumène (important minerai du Lithium) d’Afrique de l’Ouest et sera mis en opérations en 2024 pour approvisionner l’industrie en plein essor des batteries au lithium.
Pour en savoir plus sur Leo Lithium et son projet au Mali, consulter la page web suivante : https://leolithium.com/
Fait à Bamako, le 2 Décembre 2022.
