Sous l’autorité du Chef de bureau de l’IIPE-UNESCO Dakar et de la responsable de programme GCI et la supervision directe de l’analyste associée à l’éducation sensible au genre en lien avec les équipes de communication de l’IIPE (Dakar et Paris), la.le consultant.e en communication et plaidoyer de GCI sera chargé.e de proposer et mettre en œuvre un plan d’action communication, partenariat et plaidoyer de GCI pour l’IIPE-UNESCO en cohérence avec la politique de communication de l’UNESCO et l’IIPE.
POSTE 1: Consultant.e Senior en Communication, Partenariat et Plaidoyer, Gender at the Center Initiative (GCI)
La.le candidat.e idéal.e sera une personne expérimentée, dynamique et autonome, pouvant être force de proposition et possédant d’excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles, en anglais et en français. La maîtrise du portugais sera un atout.
Principaux livrables attendus
- Un plan d’action de communication, de partenariat et de plaidoyer GCI pour l’IIPE-UNESCO
- Une veille et une liste d’évènements aux niveaux régional/international et local pertinents pour une représentation de GCI/IIEP
- Evénements importants organisés
- Des partenariats avec les médias régionaux et internationaux
- Des outils et des supports innovants et dynamiques de communication
- Du contenu et des campagnes de communication et de plaidoyer sur le web
- Un outil de suivi et d’évaluation de l’impact des activités de communication et de plaidoyer développé
Formation
- Master en communication, journalisme, relations publiques, relations internationales ou domaine connexe
Expérience professionnelle/Compétences
- Expérience professionnelle pertinente aux niveaux national et international en matière de communication, d’évènementiel et des médias numériques, aux Nations unies, dans une maison d’édition ou un média, dans une agence de relations publiques ou dans une ONG
- Compétences en relations médias, développement de partenariats, organisation d’évènements et plaidoyer
- Expérience rédactionnelle de contenu écrit dans un domaine pertinent (genre et/ou éducation), y compris les médias sociaux numériques
- Expérience en stratégie et création de contenu pour les comptes de réseaux sociaux de l’organisation, en coordination avec les communications et la stratégie en ligne de la campagne (Facebook, Twitter, YouTube, etc.)
- Compétences supérieures en matière de communication et de rédaction institutionnelle, tant en anglais qu’en français. Les compétences en portugais sont un atout
- Compétences avérées en matière de planification, de communication et de rédaction. Capacité à gérer des tâches multiples, à établir des priorités et à travailler dans des délais serrés dans un environnement où le rythme est très soutenu et où les changements sont souvent rapides.
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et fort esprit d’équipe
- Forte sensibilité et engagement à faire progresser l’égalité de genre, l’éducation des filles et les droits humains.
- Maîtrise de Microsoft Office
- La maîtrise de la suite Adobe est un plus
- Engagement envers la mission et les valeurs fondamentales de Gender at the Center Initiative et de l’UNESCO de manière générale
Compétences linguistiques
- Maîtrise de l’anglais et du français (oral et écrit) requise. La maîtrise du portugais est un atout
Durée de la consultance et niveau d’engagement
Durée du contrat de consultance : 6 mois pour un travail estimé à environ 60 jours du 1er mars au 1er septembre 2023 (avec possibilité de prolongation)
Processus de candidature et de sélection
Les candidat.e.s intéressé.e.s sont invité.e.s à soumettre leur candidature à l’adresse [email protected] dès que possible, car les candidatures seront examinées au fur et à mesure, et avant le 10 février 2023.
Seules les candidatures comprenant les documents suivants seront prises en considération :
- Un curriculum vitae actualisé (5 pages maximum), mettant en évidence les expériences pertinentes, les dates auxquelles elles ont été réalisées (mois et année de début et de fin) et leur durée (en mois).
- Une offre technique et financière (2 pages maximum), décrivant la compréhension des missions, soulignant l’expérience pertinente et présentant une proposition de rémunération pour le travail (uniquement les honoraires professionnels – aucun autre coût ne sera pris en compte).
Merci de lire les termes de référence complet avant candidature.
POSTE 2: Spécialiste Communication visuelle, web et multimédia
Merci de lire les termes de référence complet avant candidature.
Classe : SC6
Secteur de tutelle : Secteur de l’éducation (ED)
Lieu d’affectation: Dakar
Famille d’emplois: Éducation
Type de contrat : Service Contract
Durée du contrat : 11 mois
Recrutement ouvert à : Candidats internes et externes
Clôture des candidatures (minuit heure de Paris) : 10-FÉVRIER-2023
Valeurs fondamentales de l’UNESCO : Engagement envers l’Organisation, intégrité, respect de la diversité, professionnalisme
Seuls les candidats autorisés à travailler au Sénégal peuvent postuler.
(La durée de ce contrat initial est de 11 mois avec la possibilité de renouvellement dépendant de la performance et de la disponibilité des fonds)
RÉSUMÉ DES FONCTIONS DU POSTE
Placé au sein de l’équipe communication de l’IIPE-UNESCO Dakar, le spécialiste en Communication visuelle, web et multimédia sera sous la responsabilité du chef du bureau de l’IIPE-UNESCO Dakar et du responsable du programme communication. La personne recrutée sera chargée des activités suivantes :
- Développer des supports de communication
- Créer des contenus multimédias
- Contribuer à la gestion des sites web
- Contribuer à la production des publications
Compétences/aptitudes
- Capacité à travailler sous pression, flexibilité et faculté d’adaptation
- Capacité à concevoir, à travailler et à exécuter des tâches de façon autonome avec rigueur
- Capacité à travailler avec et au sein d’équipes multiculturelles
Qualifications requises
Education :
- Etre titulaire d’un diplôme de niveau licence minimum en conception graphique, web, multimédia ou dans un domaine connexe
Expériences :
- Avoir 5 ans d’expérience professionnelle réussie dans le domaine du graphisme, du web, de la production multimédia.
Compétences :
- Excellente maîtrise des principaux logiciels de conception graphique et de retouche photo (Adobe Illustrator, InDesign et Photoshop)
- Excellente maîtrise de logiciels de montage vidéo (Première, Shotcut, autre)
- Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Capacité à convertir des idées complexes et abstraites en concepts visuels simples
- Familiarité avec les principales plateformes de médias sociaux
Langue :
- Excellente connaissance du français ou de l’anglais, parlé et écrit.
Qualifications souhaitées
Expérience :
- Une expérience professionnelle antérieure sur un poste similaire au sein d’une entreprise ou d’une organisation
Compétences
- Maîtrise de logiciels d’enregistrement d’écran (OBS, Camtasia, autre)
- Maîtrise de systèmes de gestion de contenu web (Drupal, WordPress, autre)
- Maîtrise d’application d’animation (After Effect, autre)
- Maîtrise de logiciels de montage audio (Adobe audition, Audacity, autre)
Langue :
- Bonne connaissance de l’anglais.
SALAIRES ET INDEMNITES
Rémunération selon la grille des Nations Unies.
Les salaires de l’UNESCO se composent d’un salaire de base et d’autres avantages, qui comprennent les congés annuels, l’assurance maladie et le régime de retraite.
PROCESSUS DE SÉLECTION ET DE RECRUTEMENT
L’évaluation des candidats est basée sur les critères de l’avis de vacance de poste et peut inclure des tests et/ou des évaluations, ainsi qu’un entretien basé sur les compétences.
L’UNESCO utilise des technologies de communication telles que la vidéo ou la téléconférence, la correspondance par e-mail, etc. pour l’évaluation des candidats.
Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés et que les candidats à l’étape de sélection finale seront soumis à une vérification des références sur la base des informations fournies.
Sélection
Le candidat devra remettre avant le 10 février 2023 minuit GMT, un dossier comprenant :
- Un portefolio
- Une lettre de motivation
- Un CV
Les candidatures doivent être transmises par mail à l’adresse suivante :