L’Institut des États-Unis pour la Paix recrute pour ce poste (10 Août 2022)

Catégorie d’emploi: Program

Numéro de demande: CHARG001959

Détails de l’emploi

Description

Programme de Dialogues sur la Justice et la Sécurité.

Chargé de Projet JSD, Niamey, Niger

Qui nous sommes

La paix est notre engagement. L’Institut des États-Unis pour la Paix représente les valeurs communes du peuple américain et de son engagement en faveur de la paix dans le monde. Nous savons que la paix est la sécurité – elle fait progresser la sécurité américaine et internationale en prévenant, en gérant et en atténuant les conflits violents.

Nous sommes une institution indépendante et non partisane et nous participons activement aux efforts de consolidation de la paix dans le monde. Ensemble, nous abordons les problèmes les plus difficiles et nous attachons à la possibilité d’un monde plus pacifique. (Pour en savoir plus sur les programmes USIP et les offres d’emploi, rendez-vous sur https://www.usip.org/about/careers.)

Si votre passion est de faire du monde un endroit meilleur et que vous souhaitez avoir une place au premier rang sur la scène mondiale, l’USIP est l’endroit idéal pour vous.

Résumé

Le programme de Dialogues sur la Justice et la Sécurité de l’Institut des Etats-Unis pour la Paix (USIP), cherche un Chargé de Projet JSD pour le Niger, C’est un poste local basé à Niamey (Niger) avec des déplacements possibles dans les autres régions de l’intérieur du pays. Le Chargé de projet aura pour rôle principal de piloter et superviser la mise en œuvre des activités du programme JSD au niveau de l’arrondissement communal Niamey 5 mais aussi apportera un appui à la mise en œuvre des activités du projet au niveau national. Il travaillera à soutenir les actions d’USIP et des partenaires d’exécution, en développant continuellement des relations avec les parties prenantes communautaires et institutionnelles tant au niveau local que national.

Le chargé de projet rend compte au Responsable Pays du JSD.

Principales fonctions et responsabilités :

• Piloter et mettre en œuvre d’un point de vue opérationnel les activités du programme JSD au niveau de l’Arrondissement Communal Niamey 5.
• Soutenir les activités du niveau national entrant dans le cadre du soutien à la mise en œuvre de la Stratégie Nationale de Sécurité de proximité (SNSP) dont s’est doté le Niger avec l’Appui d’USIP ;
• Garantir la mise en œuvre et le suivi du planning des activités sur le terrain et les relations entre le projet et ses parties prenantes.
• Travailler en étroite collaboration avec les partenaires d’exécution pour s’assurer que les activités sont mises en œuvre dans les délais ;
• Assurer une bonne communication du projet en conformité avec la politique de communication d’USIP entre d’une part USIP et les partenaires de mise en œuvre, et avec l’ensemble des acteurs institutionnels et communautaires d’autre part.
• Coordonner et contribuer à l’organisation et l’animation de réunions opérationnelles, de dialogues, de formations dans le cadre de la mise en œuvre du programme JSD.
• En étroite consultation avec le Responsable Pays, encadrer et accompagner le partenaire de mise en œuvre le long du programme JSD au Niger ;
• Examiner tous les rapports techniques et financiers des partenaires de mise en œuvre, fournir des conseils au besoin et assurer la liaison avec le Responsable Pays, afin de garantir la soumission en temps voulu de tous les documents requis ;
• En étroite consultation avec le Responsable Pays, développer en permanence des relations avec les parties prenantes communautaires et institutionnelles tant au niveau national que local ;
• Fournir régulièrement des mises à jour détaillées sur les activités du JSD au Responsable Pays ;
• Participer aux réunions internes et au besoin fournir des informations claires et précises sur la mise en œuvre du programme JSD sur le terrain.
• Soutenir la cartographie des systèmes, la collecte de données et la recherche empirique qui soutiennent le processus JSD et peuvent alimenter des publications et les discussions sur les politiques de sécurité au niveau national ;
• Soutenir l’équipe du Niger et l’équipe de DC dans l’élaboration de rapports et d’analyses politiques/sécuritaires au besoin ;
• Être disponible pour voyager au niveau national ou régional, au besoin.
• Effectuer toute autre tâche assignée par les supérieurs hiérarchiques.

Qualifications

• Etre titulaire d’un diplôme universitaire d’un domaine pertinent (relations internationales, résolution de conflits, droits, sciences sociales ou développement) ou expérience équivalente. Une maîtrise est un atout.
• Avoir au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans un rôle similaire, en matière de Cohésion sociale, Dialogue communautaire multi acteurs, Gouvernance et réforme du secteur de la sécurité (GSS/RSS), Consolidation de la paix, Lutte contre l’extrémisme violent (CVE) ou dans un domaine similaire au Niger.
• Expérience de travail en étroite collaboration avec les communautés locales, les forces de défenses et de sécurité, les organisations communautaires et les autorités administratives et coutumières au Niger.
• Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique (Microsoft Office) ;
• Être capable de travailler en équipe et sous pression ;
• Avoir des aptitudes en facilitation de réunions de niveau supérieur ;
• La disponibilité et la discrétion sont également des qualités requises pour ce poste.
• Avoir une expérience en planification participative dans le cadre de mise en œuvre des activités communautaires
• Avoir une expérience confirmée dans le soutien et le renforcement des capacités des organisations locales ;
• Avoir des fortes compétences en communication, y compris la capacité de motiver efficacement les gens et de gérer diplomatiquement les relations avec les partenaires locaux et les différentes autorités ;
• Avoir une très bonne capacité de rédaction en français ;
• Maîtrise du français obligatoire, la maitrise des langues Zarma et/ou Hausa et avoir des connaissances pratiques de l’anglais seraient un atout ;
• Avoir une bonne connaissance du contexte nigérien : Sécurité, politique, cultures, Histoire, Géographie, etc. ;
• Ouverture à travailler sur des horaires décalés en fonction des besoins du projet.

Tous les postes de contractuel et d’employé dépendent du passage favorable d’une enquête de sécurité et d’aptitude.

La rémunération est fixée sur la base des qualifications et de l’expérience.

COMMENT POSTULER

Pour être considéré pour ce poste, veuillez envoyer une demande complète, composée de :

1. Formulaire en ligne de candidature dûment rempli, y compris les titres, les dates d’embauche et l’historique des salaires.
2. Lettre de motivation
3. CV

Suivez ce lien pour soumettre votre candidature : https://www.usip.org/about/careers

Pour toute question concernant ce poste, veuillez envoyer un e-mail à [email protected]. N’envoyez pas de curriculum vitae ou de pièces jointes à cette adresse.

Seulement les candidats sélectionnés seront contactés.

Pas d’appels SVP. Les interviews seront programmés uniquement par rendez-vous.

L’USIP est un employeur garantissant l’égalité des chances. C’est la politique et la pratique de l’USIP d’offrir des opportunités d’emploi égales à tous les candidats et employés qualifiés sans égard à la race, la couleur, l’âge, la religion, l’origine nationale, le sexe, l’état matrimonial, le handicap, le statut de vétéran, l’orientation sexuelle, les informations génétiques, le VIH / statut SIDA, affiliations ou convictions politiques, grossesse ou toute autre caractéristique protégée par la loi.