L’IECD recrute pour ce poste (27 Février 2023)

L’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD) est un organisme de solidarité internationale créé en 1988 qui met en œuvre des projets de développement socioéconomique en partenariat avec des institutions locales.

Présent en Afrique subsaharienne depuis 1992, l’IECD y développe des projets innovants d’appui aux agriculteurs et aux entrepreneurs en agroalimentaire notamment au Cameroun et en Côte d’Ivoire.

En collaboration avec le cabinet d’experts COFAD, l’IECD a réalisé un diagnostic de la filière piscicole dans la région du Kouilou – République du Congo (autour de Pointe Noire). Compte-tenu du fort potentiel de développement identifié dans cette région, un projet d’accompagnement et de formations des pisciculteurs existants, selon une approche de recherche-action, sera lancé en avril 2023 pour une durée de 2 ans. Les objectifs du projet consistent à :

1/ Co-construire avec les éleveurs des modèles et pratiques d’élevage durables (techniquement et économiquement) dans le contexte du Congo

2/ Former et accompagner les acteurs de la filière pour accroitre le niveau de compétences,

3/ Augmenter la production de poisson d’eau douce sur le marché local

4/ Consolider et accroitre les emplois et les revenus des acteurs de la chaine de valeur.

Pour contribuer au pilotage du projet en partenariat avec COFAD, nous sommes donc actuellement à la recherche d’une personne passionnée par le développement agricole, ayant un intérêt pour la pisciculture, et désireuse de participer à un projet à forte valeur sociale pour rejoindre nos équipes au Congo.

VOTRE MISSION

1/ Contribuer au pilotage des activités du projet en collaboration avec le chef de mission COFAD et le programme Développement Agricole IECD basé à Paris

• Accompagner la planification et l’animation du plan d’action de façon rapprochée avec le chef de mission COFAD (expert international) et le programme Développement Agricole IECD ;
• Adapter les outils de suivi, d’accompagnement et de formation à la méthodologie IECD en s’appuyant sur l’expertise COFAD
• Appuyer les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre des activités avec COFAD et les autres partenaires et superviser la logistique
• Evaluer et mesurer l’impact des actions mises en œuvre sur la base des remontées terrains effectuées par l’équipe COFAD-IECD;
• Veiller à la bonne cohérence entre les actions déployées et l’impact visé, notamment le transfert de compétences auprès des pisciculteurs et acteurs de la chaine de valeur ;
• Assurer la capitalisation sur le projet : réalisation d’outils pédagogiques pour le transfert de compétences techniques aux pisciculteurs avec l’appui de COFAD (fiches pratiques, livrets de formation pour les formateurs et les bénéficiaires, etc.) réutilisables par les acteurs du projet ou pour la duplication du projet
• Se coordonner régulièrement avec le programme Développement agricole IECD basé à Paris pour le suivi et la mise en œuvre des activités : conseil, capitalisation et échanges de bonnes pratiques dans d’autres pays d’intervention

2/ Appuyer l’équipe opérationnelle dans la gestion des relations avec les différents partenaires

• Garantir une bonne coordination et relations avec les partenaires impliqués :
  • COFAD et Congo Entreprises Développement qui mettent à disposition du personnel sur le projet,
  • Les pisciculteurs engagés dans le projet, notamment les fermes pilotes (convention de partenariat)
  • Les autres acteurs de la chaine de valeur sollicités (producteurs d’aliment, techniciens, etc.)
• Organiser et animer le comité de pilotage trimestriel avec le bailleur et entretenir une relation de confiance avec le bailleur.

3/ Assurer la gestion financière et administrative, la redevabilité au bailleur et la communication du projet

• Piloter le budget du projet : construction du budget annuel et actualisation trimestrielle suivi et validation des dépenses, suivi des encaissements ;
• Gérer les achats liés au projet avec le soutien des services supports ;
• Assurer le reporting conformément à la convention de financement (rapport semestriel, évaluation d’impacts, visites sur le terrain, …)
• Favoriser la visibilité et la communication pour garantir une bonne compréhension du projet auprès des acteurs locaux, institutions et permettre la diffusion des outils de transfert de compétences/amélioration des pratiques d’élevage

4/ Assurer la veille et contribuer au développement de nouveaux projets agricoles au Congo