myAgro est une entreprise sociale agritech à but non lucratif basée en Afrique de l’Ouest. Nous avons développé un modèle d’épargne mobile qui permet aux agriculteurs d’investir leurs propres fonds dans des semences de haute qualité, des engrais et des formations agricoles afin d’augmenter leurs récoltes et leurs revenus de 50 à 100 %. Notre étoile polaire est de soutenir 1 million d’agriculteurs en 2026 et de leur fournir les outils dont ils ont besoin pour prospérer. Notre organisation a reçu la reconnaissance et le soutien de la Fondation Skoll, d’Echoing Green, de la Banque mondiale et de The Audacious Project de TED. Pour en savoir plus sur notre fondateur et PDG, cliquez ici.
À propos du rôle :
Dans ce rôle très gratifiant, vous aiderez myAgro à doubler le nombre d’agriculteurs servis chaque année au cours des deux prochaines années. Vous effectuerez des recherches approfondies auprès des principales parties prenantes de l’entreprise, en mettant l’accent sur les ventes et les opérations. Vous traduirez ces exigences commerciales en analyses spécifiques et centrées sur l’utilisateur. Enfin, vous appellerez à l’action en présentant ces idées et en formant les décideurs à les utiliser eux-mêmes.
Vous devrez :
- Fournir des informations exploitables sur les données qui permettent de prendre des décisions à long et à court terme
- Maintenez des boucles de rétroaction étroites entre les ventes, les opérations et l’équipe Data. Équilibrez la collaboration quotidienne avec les processus de construction pour des résultats à long terme.
- Concevez des rapports et des tableaux de bord centrés sur l’utilisateur.
- Aider à développer la littératie des données au sein des équipes des ventes et des opérations
Vous avez :
- Minimum de 2 ans d’expérience dans l’analyse de données, les ventes, les opérations ou dans des rôles similaires.
- Expertise démontrée dans le storytelling et la visualisation de données
- Solides compétences analytiques avec la capacité d’obtenir des informations pertinentes à partir d’ensembles de données complexes. Vous êtes enthousiaste lorsque vous découvrez de nouvelles façons d’examiner les données et de trouver l’histoire derrière un grand nombre de chiffres.
- Excellentes compétences en communication verbale et écrite, avec une expérience de travail au sein d’équipes diversifiées et distribuées.
- Expérience de l’animation de programmes de formation auprès d’un public diversifié
- Familiarité avec Tableau, Metabase ou d’autres outils de BI
- Une passion pour la mission, la vision et les valeurs de myAgro, avec une volonté de contribuer à sa croissance et à son succès.
Nos avantages :
- Assurance maladie (y compris les soins dentaires, les soins de la vue et la santé)
- Environ 4 semaines de congés payés par année
- Cotisations au régime de retraite
- Perfectionnement professionnel et allocations pour ordinateurs portables
- L’occasion de faire une différence pour les agriculteurs au quotidien !
Processus de candidature et date limite
Pour postuler, soumettez une demande sur notre site Web. Joignez une lettre de motivation et un curriculum vitae. Veuillez soumettre votre candidature et vos documents en anglais. Seuls les candidats présélectionnés seront contactés par notre équipe.
Il n’y a pas de date limite fixe car nous embauchons au fur et à mesure. Si quelqu’un d’autre est sélectionné pendant votre entretien, nous vous en informerons et examinerons votre candidature pour de futurs postes. Le processus d’entrevue comprend le formulaire de demande, l’évaluation Plum, de courtes entrevues virtuelles et, généralement, un court travail écrit ou une visite sur le terrain ou dans l’un de nos bureaux.
myAgro offre des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats, sans distinction de race, de couleur, de religion, d’orientation sexuelle, d’état matrimonial/parental, d’origine nationale, d’âge, de handicap, d’opinion politique, de statut social, de statut d’ancien combattant et de génétique. myAgro se conforme à toutes les lois fédérales, provinciales et locales applicables régissant la non-discrimination en matière d’emploi.
