Olam Agri est une entreprise agroalimentaire leader et différenciée dans les secteurs de l’alimentation humaine, animale et des fibres, forte d’une présence internationale en matière d’origine, de capacités de transformation et d’une connaissance approfondie des besoins du marché acquise depuis 33 ans. Forte de sa présence sur les marchés émergents à forte croissance, Olam Agri propose des produits tels que les céréales et oléagineux, l’alimentation animale et les protéines animales, le riz, les huiles alimentaires, les céréales spéciales et les céréales de spécialité.
Responsable logistique
Description de l’emploi
- Le responsable logistique occupe un poste essentiel au sein des opérations de la chaîne d’approvisionnement d’Olam, chargé de superviser et d’optimiser le mouvement de bout en bout des marchandises, de l’approvisionnement à la livraison.
- Ce rôle requiert un penseur stratégique doté de solides compétences d’exécution, capable de gérer des réseaux logistiques complexes, garantissant la rentabilité, l’efficacité et la conformité.
- Le responsable logistique collaborera étroitement avec divers services internes (approvisionnement, production, ventes, finances) et intervenants externes (fournisseurs, transporteurs, transitaires, courtiers en douane) pour assurer un flux fluide et rapide des matériaux et des produits finis.
- Le candidat idéal possédera une compréhension approfondie des principes logistiques, de solides capacités de négociation, d’excellentes compétences en résolution de problèmes et un engagement envers les valeurs fondamentales d’Olam : collaboration, agilité, ingéniosité, entrepreneuriat et durabilité.
Principaux livrables
- Planification stratégique et optimisation : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies, des politiques et des procédures logistiques alignées sur les objectifs commerciaux globaux d’Olam. Identifier en permanence les opportunités d’amélioration des processus, de réduction des coûts et d’amélioration de l’efficacité du réseau logistique.
- Gestion des transports : Superviser l’ensemble des activités de transport, notamment la sélection des transporteurs, la négociation des tarifs et des contrats, l’optimisation des itinéraires, le suivi des expéditions et le suivi des performances. Assurer le transport rapide et rentable des marchandises par route, rail, mer et air, selon les besoins.
- Gestion d’entrepôt et des stocks : Gérer les opérations d’entrepôt, notamment le stockage, la manutention et le contrôle des stocks. Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière d’aménagement, d’utilisation de l’espace et d’exactitude des stocks. Veiller au respect des réglementations de sécurité et des normes de qualité.
- Douanes et conformité : Garantir le respect de toutes les réglementations douanières, des lois sur l’import/export et des exigences de conformité commerciale. Gérer les relations avec les courtiers en douane et garantir une documentation précise et ponctuelle.
- Gestion des parties prenantes : Établir et entretenir des relations solides avec les parties prenantes internes et externes, notamment les fournisseurs, les transporteurs, les transitaires, les prestataires d’entreposage et les autorités réglementaires. Communiquer et collaborer efficacement pour résoudre les problèmes et assurer le bon fonctionnement de l’entreprise.
Efficacité stratégique :
- Suivi et reporting des performances : Élaborer et suivre les indicateurs clés de performance (ICP) liés aux opérations logistiques (p. ex., livraison à temps, coûts de transport, efficacité de l’entrepôt, exactitude des stocks). Préparer des rapports réguliers pour la direction, mettant en évidence les performances et identifiant les axes d’amélioration.
- Gestion budgétaire : Élaborer et gérer le budget logistique, en veillant au contrôle des coûts et au respect des objectifs financiers. Identifier et mettre en œuvre des initiatives de réduction des coûts.
- Gestion des risques : Identifier les risques potentiels liés aux opérations logistiques et élaborer des stratégies d’atténuation. Veiller à la mise en place de plans de continuité des activités.
- Leadership et développement d’équipe : Diriger, encadrer et développer l’équipe logistique (le cas échéant), en favorisant un environnement de travail collaboratif et performant.
- Adoption de la technologie : évaluer et mettre en œuvre des technologies et des systèmes logistiques pertinents pour améliorer l’efficacité, la visibilité et la prise de décision.
- Durabilité dans la logistique : identifier et mettre en œuvre des pratiques logistiques durables, en tenant compte de l’impact environnemental, de l’approvisionnement éthique et de la viabilité à long terme.
Exigences
- Licence en logistique, gestion de la chaîne d’approvisionnement, administration des affaires ou dans un domaine connexe. Une maîtrise ou des certifications professionnelles pertinentes (par exemple, CSCP, CLTD) seraient un atout.
- Au moins 7 années d’expérience progressive en logistique et en gestion de la chaîne d’approvisionnement, de préférence au sein d’une organisation multinationale ou d’une entreprise de logistique.
- Expérience avérée dans la gestion d’opérations logistiques complexes, notamment le transport, l’entreposage et les douanes.
- Solide compréhension des principes, des pratiques et des réglementations logistiques.
- Maîtrise de l’utilisation des logiciels et systèmes logistiques (par exemple, modules TMS, WMS, ERP).
- Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes, avec la capacité d’interpréter les données et de prendre des décisions éclairées.
- Solides compétences en négociation et en gestion de contrats.
- Connaissance du commerce international et des procédures douanières.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité d’établir des relations et d’influencer les parties prenantes à tous les niveaux.
- Adaptabilité et résilience dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
- Autres exigences : Volonté de voyager selon les besoins.
