Le Système des coordonnateurs résidents de l’ONU recrute pour ce poste (13 Octobre 2024)

Informations sur l'emploi

Titre du Poste : Consultant en stratégie de partenariats

Année d'Expérience Requise : 5 ans

Lieu du Travail : Nigéria

Date de Soumission : 17/10/2024

Description de l'emploi

Le Secrétaire général de l’ONU a lancé le 1er janvier 2019 une réforme mondiale nouvelle et audacieuse qui a repositionné le système des Nations Unies pour le développement afin de réaliser plus efficacement et plus efficacement le Programme 2030 et les Objectifs de développement durable. Dans le cadre de cette réforme, les bureaux des coordonnateurs résidents des Nations Unies (UN RCO), sous la direction d’un coordonnateur résident des Nations Unies habilité et indépendant – le plus haut fonctionnaire du système des Nations Unies pour le développement et représentant du Secrétaire général de l’ONU au niveau des pays – aident les pays à réaliser leurs priorités de développement et à atteindre les ODD.

POSTE : Consultant en stratégie de partenariats

Une carte d’ensemble/environnement du paysage actuel des partenariats et de l’engagement de l’UNCT ; tirer des recommandations et des stratégies claires, solides et localisées pour la mobilisation des ressources et l’établissement de partenariats, sur la base des informations recueillies au cours de l’exercice de cartographie.
Lieu de travail
À distance avec une mission sur le terrain à Lagos et Abuja
Durée prévue
Deux mois
Fonctions et responsabilités
1. Mener un exercice de cartographie du paysage des partenariats externes de l’équipe de pays des Nations Unies.
• Procéder à des consultations préliminaires auprès des parties prenantes, à des recherches documentaires et à une analyse des données pour l’exercice de cartographie.
• Focaliser l’évaluation sur les partenaires des agences des Nations Unies, notamment les donateurs bilatéraux et multilatéraux, les institutions financières internationales (IFI), le secteur privé et les organisations de la société civile (OSC) et d’autres parties prenantes.
• Distinguer les principaux partenaires, l’orientation thématique, les activités dans lesquelles ils sont actuellement impliqués.
2. Identifier et analyser les risques/défis potentiels pour le renforcement des partenariats, y compris les mandats concurrents.
• Élaborer une matrice complète des partenariats externes de l’ONU.
3. Rassembler toutes les informations recueillies au cours de l’exercice de cartographie conformément à l’ODD concerné.
4. Fournir une compréhension précise de la situation actuelle du partenariat, tant en interne qu’en externe.
5. Administrer des entretiens avec le personnel de l’ONU pour analyser les perceptions et identifier les principales idées du personnel afin de renforcer davantage le processus.
6. Faciliter une large participation du personnel de l’ONU à l’exercice de cartographie afin de créer un sentiment d’appropriation et d’adhésion.
• Aperçu des partenariats clés existants et des actions en cours et identification des programmes et projets stratégiques regroupés par ODD spécifiques.
Qualifications/Compétences
L’anglais et le français sont les langues de travail du Secrétariat de l’ONU. Pour le poste faisant l’objet du présent avis, la maîtrise de l’anglais oral et écrit est indispensable. La connaissance d’une autre langue officielle de l’ONU est un avantage. Au moins cinq (5) années d’expérience à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevés dans le domaine du développement durable, y compris une expérience dans le domaine des partenariats. Une expérience dans la préparation de documents écrits sur des questions de développement durable est requise.
Traduction
L’anglais et le français sont les langues de travail du Secrétariat de l’Organisation des Nations Unies. Pour le poste faisant l’objet du présent avis, la maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit est indispensable. La connaissance d’une autre langue officielle de l’Organisation des Nations Unies constitue un avantage.