Le programme des Volontaires des Nations Unies est une agence de l’Organisation des Nations Unies qui déploie des volontaires pour soutenir directement sur le terrain d’autres organismes de l’ONU. Cette organisation vise à promouvoir le volontariat pour la paix et le développement dans le monde.
POSTE 1 : VNU NATIONALES ASSISTANT(E)S EN COMMUNICATION (02 Postes) – RCA
Mission et objectifs
L’UNFPA est le Fonds des Nations Unies pour la Population. Il œuvre en faveur du droit à la santé et de l’égalité des chances pour chaque femme, homme et enfant. L’UNFPA est présent en République Centrafricaine depuis 1972 dans le mais d’appuyer les premières opérations de recensement général de la population de 1975. Depuis lors, l’UNFPA soutient le pays dans la production et la diffusion des données de base sur la population et leur utilisation dans la formulation des politiques et programmes de développement et de réduction de la pauvreté. En outre, l’appui du Bureau de Centrafrique vise à protéger les femmes des grossesses indésirées, des risques liés aux grossesses et aux accouche-ments. Enfin, la protection de la population face aux IST et VIH/SIDA ainsi que le respect de la dignité des femmes et jeunes filles font partie des préoccupations de l’UNFPA Centrafrique. L’UNPA Centrafrique est actuellement composée de sept collaborateurs internationaux et de vingt trois collaborateurs nationaux pour la mise en œuvre du programme critique.
Contexte
L’UNFPA mène des activités sûres en RCA qui contribuent à travers ses trois résultats transformateurs au RCPCA. À ce titre, l’UNFPA a besoin d’assurer la lisibilité et la visibilité des preuves de ses actions et interventions réussies en vue de contribuer à leur capitalisation, et à mobiliser de nouveaux partenariats. Ce partenariat stratégique vise également les populations cibles et les parties impliquées du programme qui est mis en œuvre dans une démarche de nexus humanitaire-paix-sécurité-développement.
En outre, les plans stratégiques de l’UNFPA soulignent l’engagement de l’organisation à renforcer les partenariats multipartites, en engageant les citoyens du monde entier à travers le volontariat afin de contribuer et de participer à la réalisation des Objectifs du Développement Durable ( IMPAIR). À ce titre, le volontariat est intégré comme axe programmatique pour le développement du capital humain, notamment chez les jeunes pour les amener à contribuer aux efforts de l’UNFPA pour l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes, la réalisation du potentiel des jeunes et la capture du dividende démographique.
Enfin, au plan national et international, l’UNFPA a besoin d’assurer la lisibilité et la visibilité des preuves de ses actions et interventions réussies en vue de contribuer à leur capitalisation, et à mobiliser de nouveaux partenariats stratégiques à la consolidation des trois résultats. transformateurs. Ce partenariat stratégique vise également les populations cibles et les parties prenantes du programme. L’obligation d’impliquer les jeunes comme cibles actives des transformations attendues de la mise en œuvre de son programme pays en RCA et d’améliorer son dispositif actuel de communication justifie le recrutement d’un(e) VNU national(e), Assistant (e) de Programme en communication et en technologies de l’information et de la communication (TIC).
Description de la tâche
Sous la supervision de l’Analyste en Communication, le/la Volontaire des Nations Unies effectuera les tâches suivantes :
Création de contenu :
● Développer du contenu écrit attrayant, notamment des communiqués de presse, des publications sur les réseaux sociaux, des textes de sites Web et des communications internes.
● Créer du contenu visuel attrayant tel que des graphiques, des vidéos et des animations pour soutenir les campagnes de communication sur diverses plateformes.
● Produire du contenu audio de haute qualité, particulièrement des podcasts, des interviews et des voix off, pour des publics internes et externes.
Stratégie de communication :
● Aide à la planification et à l’exécution de stratégies de communication alignées sur les objectifs organisationnels.
● Surveiller et analyser l’efficacité des efforts de communication et recommander des améliorations.
Production multimédia :
● Utiliser divers outils et logiciels de production multimédia pour créer du contenu visuel et audio de qualité professionnelle.
● Se tenir au courant des dernières tendances et technologies en matière de production et de communication multimédia.
administratif :
● Fournir un soutien administratif à l’équipe de communication, notamment en planifiant des Support réunions, en tenant des registres et en coordonnant des événements.
Critères d’éligibilité
Âge
18 – 80
Nationalité
Le candidat doit être ressortissant ou résident légal du pays d’affectation.
Exigences
Expérience requise
3 ans d’expérience en connaissance des médias, y compris les médias sociaux et des relations publiques ;
● Familiarité avec les approches de communication pour le développement et le suivi de la mise en œuvre des stratégies de communication et de mobilisation des ressources ;
● Avoir une aisance verbale et relationnelle ;
● Excellentes compétences dans les applications courantes de logiciel de bureau (Word et Excel) et d’autres logiciels de communication. Avoir une bonne connaissance du langage de programmation et de développement web ;
● Avoir une bonne connaissance des outils de référencement web et de veille des réseaux sociaux (Google Analytics, Facebook insights, Twitter(X), YouTube, Flickr, LinkedIn, Instagram, Threads, TikTok, etc.) ;
● Avoir une bonne connaissance du langage de publication institutionnel.
Domaine(s) d’expertise
Arts et design, Communication
Permis de conduire
–
Langues
Français, Niveau : Courant, Souhaitable Anglais, Niveau : Basique, Souhaitable Sango, Niveau : Langue maternelle, Souhaitable
Niveau d’études requis
Baccalauréat ou équivalent en communication ou (Bac + 3 ans) dans tout autre domaine lié à la communication. La communication numérique serait un atout.
Compétences et valeurs
● Intégrité et professionnalisme ;
● Responsabilité : maturité et sens des responsabilités ; capacité à fonctionner dans le respect des règles et règlements de l’organisation. ;
● Engagement à l’apprentissage continu ;
● Planification et organisation
● Travail d’équipe et respect de la diversité
● Communication
● Flexibilité, adaptabilité, capacité et volonté de travailler dans les environnements difficiles, éloignés et potentiellement dangereux pour de longues périodes, impliquant des conditions de vie difficiles et peu de confort , et notamment de déplacements fréquents au sein de la zone d’opérations ; disponibilité à être déployé(e) /transféré à d’autres lieux d’affectation dans la zone d’opérations, si nécessaire ;
● Adhésion manifeste aux principes d’engagement volontaire, incluant la solidarité, la compassion, la réciprocité et l’autonomie ; ainsi qu’aux valeurs fondamentales de l’ONU.
Autres postes vacants :
Chargée des Droits Humains – Justice Transitionnelle et Lutte Contre l’Impunité – RDC
Assistant aux opérations de transfert de fonds – Guinée-Bissau
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