Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) recrute pour ce poste (07 Septembre 2023)

Le Programme alimentaire mondial des Nations Unies (PAM), une organisation humanitaire très prestigieuse, réputée et la plus grande au monde, opère dans plus de 120 pays et territoires, apportant une aide vitale en cas d’urgence, ouvrant la voie à la paix, à la stabilité et à la prospérité pour les personnes en convalescence. des conflits, des catastrophes et de l’impact du changement climatique et soutenir des moyens de subsistance durables et résilients pour un monde sans faim.

Au PAM, les personnes sont au cœur de tout ce que nous faisons, et la vision du futur personnel du PAM est celle d’équipes diversifiées, engagées, compétentes et hautement performantes, sélectionnées sur le mérite, opérant dans un environnement de travail sain et inclusif, vivant Les valeurs du PAM (intégrité, collaboration, engagement, humanité et inclusion) et la collaboration avec des partenaires pour sauver et changer la vie des personnes servies par le PAM.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Le PAM est lauréat du prix Nobel de la paix 2020
• Le PAM offre un environnement de travail hautement inclusif, diversifié et multiculturel
• Le PAM investit dans le développement personnel et professionnel de ses employés à travers une gamme de formations, d’accréditations, de coaching, de mentorat et d’autres programmes ainsi que par des opportunités de mobilité interne.
• Un cheminement de carrière au PAM offre une opportunité passionnante de travailler dans divers bureaux nationaux, régionaux et mondiaux à travers le monde, et avec des collègues passionnés qui travaillent sans relâche pour garantir qu’une aide humanitaire efficace atteigne des millions de personnes à travers le monde.
• Nous proposons une rémunération attractive (veuillez vous référer à la section Conditions générales)

CONTEXTE DU PAYS

Le Niger est un pays sahélien enclavé à faible revenu, classé dernier dans l’indice mondial de développement humanitaire 2021. Avec une population d’environ 24,9 millions d’habitants, le Niger continue de faire face à des niveaux persistants d’insécurité alimentaire et de malnutrition, causés principalement par la pauvreté, les conflits. , les chocs climatiques, la pression démographique et les inégalités entre les sexes.

Le plan stratégique du PAM pour le Niger 2020-2024 se concentre sur le soutien au gouvernement dans les interventions d’urgence tout en mettant en œuvre des activités de résilience intégrées pour protéger les moyens de subsistance et renforcer la résilience à long terme.  Le PAM vise également à renforcer les capacités nationales pour garantir la durabilité et l’appropriation des solutions Faim Zéro, par exemple par des mesures visant à rendre le système national de protection sociale plus adapté aux crises et plus sensible au genre. En tant que principale agence dans la fourniture d’une assistance alimentaire et nutritionnelle aux ménages en situation d’insécurité alimentaire au Niger, le PAM joue un rôle clé en soutenant le gouvernement et en travaillant avec des partenaires pour résoudre les problèmes complexes d’insécurité alimentaire et pour garantir que l’aide indispensable parvienne aux ménages les plus vulnérables. grâce au meilleur choix de modalité pour répondre à leurs besoins.

Le lieu d’affectation est à l’origine classé dans la catégorie de difficultés E – Lieu d’affectation familial avec un cycle de repos et de repos de 12 semaines. Cependant, actuellement, le cycle de repos et de repos est de 8 semaines avec des restrictions familiales temporaires. Les informations sont à mettre à jour.

LE RÔLE

Ce poste est basé au bureau de pays (CO) du Niger et le titulaire du poste relèvera du responsable principal de la politique du programme. Le rôle sera axé sur la composante moyens de subsistance et soutien aux petits exploitants de l’approche intégrée de programmation en matière de résilience et de systèmes alimentaires du PAM.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS (non exhaustives)

1. Contribuer à la formulation de politiques de programme à l’échelle du PAM en mettant l’accent sur les moyens de subsistance, le soutien aux petits exploitants, le renforcement de la résilience et les systèmes alimentaires, conformément à la fois à la stratégie organisationnelle et aux réalités pratiques des opérations sur le terrain ; ou traduire la politique du programme en pratiques au niveau régional/national. Développer des orientations et des modalités de mise en œuvre du programme et des opérations, pour assurer un lien clair et solide entre le siège et les opérations sur le terrain.
2. Fournir des conseils et un soutien aux bureaux de pays sur des questions modérément complexes pour clarifier les ambiguïtés et garantir que les opérations en matière de politiques et de programmes sont conformes aux politiques du PAM, aux décisions du Conseil d’administration et à d’autres orientations pertinentes.
3. Fournir des conseils techniques ou mobiliser une expertise technique sur les questions de programme et de politique, y compris l’évaluation et l’analyse, le choix des objectifs, des activités, des modalités de transfert et des produits alimentaires appropriés, le déploiement et l’essai d’approches innovantes et l’élaboration de stratégies pour soutenir les efforts du gouvernement pour réduire la faim. et la malnutrition.
4. Aider les homologues des gouvernements et d’autres partenaires à identifier les domaines dans lesquels l’aide alimentaire peut être utilement utilisée et fournir un soutien et une expertise technique pour la planification, la formulation et la mise en œuvre de programmes d’aide alimentaire moyennement complexes afin de renforcer l’appropriation et l’efficacité du gouvernement et des communautés des programmes de sécurité alimentaire et de nutrition au niveau niveaux national et sous-national.
5. Établir et maintenir des partenariats opérationnels pour identifier les opportunités d’approches et d’initiatives collaboratives qui améliorent les programmes d’assistance et soutiennent le travail de plaidoyer.
6. Améliorer le statut de leadership du PAM dans les forums liés à des domaines de spécialisation, par exemple la sécurité alimentaire, la nutrition, les moyens de subsistance, la résilience ou l’engagement dans des contextes humanitaires, de transition et de développement par le biais d’une participation directe, de séances d’information, de produits d’information et d’autres supports.
7. Gérer la recherche opérationnelle et la collecte de données factuelles sur les questions liées à l’aide alimentaire.
8. Gérer la préparation et la diffusion en temps opportun de rapports analytiques et critiques, de publications et d’une variété de produits d’information ou de propositions à usage interne ou externe.
9. Contribuer aux efforts de mobilisation de ressources pour les projets du PAM, notamment en articulant clairement le besoin d’assistance alimentaire et les opportunités de programmes connexes, et suivre la situation des ressources des projets, y compris la disponibilité des produits et des liquidités, en demandant conseil à des collègues seniors si nécessaire.
10. Conseiller et soutenir le développement de formations fonctionnelles dans des domaines d’expertise afin de renforcer la capacité du personnel du PAM et de ses partenaires à concevoir et à mettre en œuvre des programmes d’assistance alimentaire efficaces.
11. Diriger, motiver et développer une équipe de personnel pour permettre des performances élevées.
12. Assurer la meilleure utilisation des ressources financières allouées pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre d’un budget modéré.
13. Contribuer à la préparation aux situations d’urgence du bureau de pays, c’est-à-dire l’alerte précoce, l’analyse des risques et la planification d’urgence afin de répondre aux crises et aux besoins humanitaires.
14. Autre au besoin.

QUALIFICATIONS MINIMALES STANDARD

Formation : Vous avez

• Diplôme universitaire supérieur en affaires internationales, économie, nutrition/santé, agriculture, sciences de l’environnement, sciences sociales ou dans un autre domaine pertinent à l’aide au développement international, ou premier diplôme universitaire avec des années supplémentaires d’expérience professionnelle connexe et/ou de formations/cours.

Expérience : Vous avez

• Une expertise/expérience démontrée en matière de SAMS et de moyens de subsistance est requise.
• La compréhension de la dynamique du marché agricole, y compris les structures du marché local, les chaînes de valeur, les fluctuations des prix, les acteurs du marché et les préférences des consommateurs, est un atout.
• Une bonne compréhension du secteur agricole du Sahel et du Niger, y compris les cultures clés, les systèmes agricoles, les zones agroécologiques et les défis spécifiques, est un atout.
• Avoir de l’expérience en mentorat et en coaching de personnel. 

Langues : Vous avez
• La maîtrise de l’anglais et du français (niveau C) est requise. 

CADRE DE LEADERSHIP DU PAM

Ce sont les normes de comportement communes qui guident COMMENT nous travaillons ensemble pour accomplir notre mission.

Prend par l’exemple avec intégrité  – Vive les valeurs du PAM et fait preuve d’humanité et d’intégrité en donnant l’exemple en prenant soin des autres.
Génère des résultats et respecte ses engagements  – Tient ses engagements et s’adapte facilement au changement
Favorise un travail d’équipe inclusif et collaboratif  – Est inclusif et collaboratif et contribue à une culture d’apprentissage et de croissance personnelle
Applique la pensée stratégique  – Démontre un engagement à recueillir des points de vue, analyser les options et les risques et proposer de nouvelles façons de faire les choses
Construit et entretient des partenariats durables  – Construit et entretient des partenariats externes et collabore avec des partenaires pour atteindre des objectifs communs

Différentes attentes en matière de comportement sont définies en fonction de votre grade et de votre rôle/responsabilités au sein du PAM.

EXPÉRIENCES SOUHAITÉES POUR L’ENTRÉE DANS LE RÔLE

• Possède une expérience de travail dans l’ensemble du portefeuille du programme, y compris VAM/Nutrition.
• A dirigé un sous-bureau ou une petite équipe de programme de bureau de pays/zone ou une composante du portefeuille de programmes d’un bureau de pays.
• A participé à des discussions politiques et a contribué aux décisions politiques.

TERMES ET CONDITIONS

• Il s’agit d’un poste de professionnel international et les candidats doivent être ressortissants d’un pays autre que le pays d’affectation .
• La mobilité est et continue d’être une exigence contractuelle fondamentale au PAM. Le candidat sélectionné sera employé à durée déterminée ainsi qu’un contrat en rotation avec une période probatoire d’un an.
• Le PAM offre un ensemble attrayant de rémunérations et d’avantages sociaux conformes aux normes de la CFPI (http://icsc.un.org) _ comprenant le salaire de base, l’ajustement de poste, le droit à la réinstallation, le visa, les indemnités de voyage et d’expédition, 30 jours de congé annuel, le congé dans les foyers, une allocation d’études pour les enfants à charge, un plan de retraite et une assurance médicale.
• Le candidat sélectionné devra déménager à Niamey, au Niger, pour assumer cette mission.