En septembre 2015, lors de la 70e session ordinaire de l’Assemblée générale des Nations Unies, les chefs d’État et de gouvernement se sont engagés à transformer notre monde en promouvant un vaste programme de développement durable à l’horizon 2030. Par la résolution 70/1, qui exprime cette volonté, un nouveau programme de développement durable a été institué. Cet agenda comprend 17 objectifs, 169 cibles et environ 231 indicateurs.
Conscient de la pertinence des objectifs ainsi définis, et ayant constaté les résultats insatisfaisants des OMD comme beaucoup d’autres pays signataires, en 2017, le Congo s’est inscrit dans un processus de contextualisation de 14 ODD, 74 cibles et 113 indicateurs. Ce processus a été guidé par un besoin d’identifier les objectifs, cibles et indicateurs pertinents au contexte et aux spécificités du pays. Le pays avec l’appui du PNUD a pu produire deux rapport national volontaire sur le suivi de la mise en œuvre des ODD (2018, 2020).
Par ailleurs, bien que ces engagements aient été pris par les gouvernements nationaux, l’Agenda 2030 reconnaît le rôle essentiel que les autorités locales et les communautés ont dans la réalisation des Objectifs mondiaux. Ainsi, il devient nécessaire de prendre les mesures appropriées pour la localisation et la communication des objectifs de développement durable à tous les niveaux, du niveau national à la communauté et à la base (y compris les autorités infranationales et locales) pour assurer un avenir plus durable et plus équitable pour tous.
POSTE 1
| « IC NOTICE N°197/IC/PAMED/2022 : Recrutement d’un consultant pour réaliser deux notices NIES pour la mise en place de deux FAEP (Tenado et Dédougou | ||
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| Procurement Process : | IC – Individual contractor | |
| Office : | UNDP Country Office – BURKINA FASO | |
| Deadline : | 03-Oct-22 | |
| Posted on : | 26-Sep-22 | |
| Development Area : | CONSULTANTS | |
| Reference Number : | 96014 | |
| Link to Atlas Project : 00116732 – Programme d’Amélioration des Moyens d’Existence Durables |
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| Documents : Termes de Reference IC etude NIES IC NOTICE 197PMAED 2022 |
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| Overview :Date : 26 septembre 2022
Pays : Burkina Faso Nom du Projet : PAMED Durée de réalisation : 30 jours Lieu d’affectation : Burkina Faso Votre soumission devra être déposée à l’adresse suivante : Par email : [email protected] Au plus tard : Lundi 03 octobre 2022 à 12 heures Les propositions, adressées à l’Operations Manager, doivent être envoyées à l’adresse e-mail ci-dessus indiquée, avec la mention « IC NOTICE N°197/IC/PAMED/2022 : Recrutement d’un consultant pour réaliser deux notices NIES pour la mise en place de deux FAEP (Tenado et Dédougou) ». Les termes de références sont disponibles sur le site du PNUD Burkina www.undp.bf (Acquisitions) La proposition technique devra comprendre : Une brève présentation de l’approche méthodologique et de l’organisation de la mission envisagée, une note de compréhension des TDRs, un curriculum vitae incluant au moins deux (02) références avec les adresses Emails. La proposition financière devra être élaboré suivant le format fourni en annexe. Les demandes de clarifications devront être transmises uniquement par écrit à l’adresse suivante : [email protected]. |
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POSTE 2
| RECRUTEMENT D’UN CONSULTANT POUR L’EVALUATION TECHNIQUE DE LA THEMATIQUE « MESURES D’ADAPTATION AUX CHANGEMENTS CLIMATIQUES | ||
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| Processus d’achat : | IC – Entrepreneur individuel | |
| Bureau : | Kayes, Koulikoro, Sikasso, Mopti, – MALI | |
| Date limite : | 10-Oct-22 | |
| Posté sur : | 26 sept. 22 | |
| Zone de développement : | CONSULTANTS | |
| Numéro de réference : | 96013 | |
| Lien vers le projet Atlas : 00139608 – Sécurité climatique gestion ressources naturelles |
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| Documents : TDR |
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| Aperçu :Les projections entraînées par les Changements Climatiques entraîneront une très forte augmentation de température, une baisse de précipitations, et, en général, une hausse dans la variabilité intra-saisonnière. Ces effets climatiques ont un impact négatif sur les secteurs économiques clés : l’agriculture, l’élevage, la forêt, l’énergie, la santé et les infrastructures, affectant déjà les groupes vulnérables en particulier. La résilience est faible, principalement en raison de la dégradation de l’environnement, la forte dépendance des moyens de subsistance ruraux sur les activités économiques sensibles au climat, l’absence de filets de sécurité sociale et la faible capacité à faire face aux impacts du changement climatique.
Le Mali a élaboré un cadre politique d’une grande cohérence sur le climat. L’Adaptation aux Changements Climatiques continue d’être une grande priorité politique pour le Mali et ses partenaires techniques et financiers, même après la crise de 2012 et celle de 2020 avec des effets néfastes pour la stabilisation du pays. En dépit de ces progrès au niveau politique, il y a encore un manque d’information sur le climat (principalement au niveau régional et local), les connaissances sur les risques liés au climat, et de bonnes pratiques pour l’adaptation aux Changements Climatiques. Le manque de capacité d’action des différents acteurs (collectivités, secteur privé et gouvernement) continue d’ Plusieurs projets d’adaptations ont été mis en œuvre par les différents acteurs (Gouvernement et PTFs) dont le Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) pour soutenir le Mali dans les efforts de renforcement de la résilience des populations face aux effets engendrés des Changements Climatiques. Le premier projet d’adaptation soutenu par le PNUD a démarré en 2005. Et depuis le PNUD a mis en œuvre plusieurs autres projets. |
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POSTE 3
| Individual Consultant FOREST Okyeman | ||
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| Procurement Process : | IC – Individual contractor | GHA10 – 0000013718 Click here to participate |
| Office : | UNDP.COUNTRY OFFICE – GHANA | |
| Deadline : | 07-Oct-22 @ 09:51 AM (New York time) | |
| Posted on : | 26-Sep-22 @ 11:59 AM (New York time) | |
| Development Area : | FORESTRY | |
| Reference Number : | 96002 | |
| Link to Atlas Project : 00132017 – Accelerating SDGs in in the Okyeman Area |
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| Documents : E-TENDERING GUIDE |
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| Overview :Country: Ghana
Description of the Assignment: Mid-term Evaluation Terms of Reference – Fostering Reforestation, Environmental Sustainability and Tourism in the Okyeman Area (FOREST Okyeman): Accelerating the SDGs through a multistakeholder, community-based approach to sustainable livelihoods and wellbeing Period of Assignment/Services: 65-man days over a period of 4 months Pre-proposal Meeting: Date: September 30, 2022 https://undp.zoom.us/webinar/register/WN_eT4vAd2qTm2PPynJfupGOw Time: 10:30 GMT Venue: ZOOM Link BU- GHA10 https://etendering.partneragencies.org |
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POSTE 4
un (e) consultant (e) national (e) pour l’élaboration de la contribution locale volontaire (VLR) de Brazzaville intégrant les Objectifs de Développement Durable (ODD)
Duties and Responsibilities |
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| MISSION DU (DE LA) CONSULTANT (E)
La mission principal(e) du (de la) consultant(e) est d’appuyer le Gouvernement central et la Municipalité de Brazzaville dans la localisation des ODD à travers l’élaboration du rapport local volontaire (VLR) du suivi de la mise en œuvre des ODD au niveau de la commune de Brazzaville. Plus spécifiquement, le (la) consultant(e) aura pour mission de :
autorités locales, les représentants de la société civile, du secteur privé, des agences du Système des Nations Unies et autres partenaires techniques financiers ;
Livrables :
L’approbation des livrables se fera par la Direction Générale du Plan et du Développement (DGPD), la Mairie de Brazzaville, le Bureau du Coordonnateur Résident, l’UNECA et le PNUD. PISTES SUR LA METHODOLOGIE DU TRAVAIL La Contribution Locale Volontaire 2022, première du genre dans la ville de Brazzaville, devra être réalisée sous la coordination de la Direction générale du plan et du développement (DGPD) et du Maire de Brazzaville. Le VLR sera basée sur le Plan National de Développement 2022-2026, le Plan local d’urbanisation, la Stratégie de Développement de la Ville de Brazzaville. Après un exercice de cartographie entre les ODD et la Stratégie de développement de la ville, l’analyse VLR devra sélectionner un certain nombre des ODD sur les 14 ODD priorisés, en mettant l’accent sur les cibles et les indicateurs les plus pertinents pour la Stratégie de développement de la ville.
L’exploitation du manuel régional du VLR ainsi que celui du VNR et le guide de planification locale intégrant les ODD seront également d’une importance essentielle. L’examen sera également appuyé sur les rapports de l’examen national volontaire (VNR) de 2018 et 2020 du Congo. Cette Contribution Locale Volontaire dans la ville de Brazzaville devrait se dérouler selon une approche participative avec l’implication d’une grande variété d’acteurs de développement pertinents, y compris : les organisations de la société civile, le secteur privé, les services gouvernementaux et les partenaires du développement. SUPERVISION Le (a) Consultant(e) sera sous la supervision conjointe du Directeur Général du Plan et du Développement (DGPD) et du Coordonnateur Résident du Système des Nations unies sous l’appui du Représentant Résident du PNUD. Une équipe technique composée de la Direction générale du plan et du développement, de la mairie de Brazzaville, du Bureau de la Coordination, du PNUD et de la CEA sera mis en place. COMPOSITION DU DOSSIER DE CANDIDATURE Le consultant intéressé par cette offre devra préparer et transmettre une proposition technique et financière comme suit : Une proposition technique de la prestation comprendra des rubriques suivantes (Une note brève) :
Le soumissionnaire indiquera les coûts des services qu’il se propose de fournir dans un tableau des coûts appropriés. Ces couts couvriront les charges et honoraires du consultant, ainsi que tous les autres coûts directs et indirects supportés par le consultant. Le coût de la rémunération du consultant sera arrêté dans le contrat de service auquel seront annexés les présents termes de référence.
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Competencies |
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| EXPERIENCE ET COMPETENCES
Les qualifications du consultant devront répondre aux spécifications ci-après :
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Required Skills and Experience |
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| QUALIFICATIONS PROFESSIONNELLES
Niveau académique : Le candidat doit être titulaire d’un diplôme de niveau BAC+5 en sciences économiques, ou en sciences sociales, administration locale ou équivalent. Le consultant devra aussi posséder :
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