Le PNUD aide les pays en développement à mobiliser et utiliser l’aide efficacement. Dans toutes ses activités, il encourage la protection des droits de l’homme, le développement des capacités et l’autonomisation des femmes.
1. Ingénieur Hydraulique
Le Programme d’Urgence de Développement Communautaire (PUDC) est une initiative gouvernementale mise en place dans plusieurs pays. C’est une déclinaison du Plan National de Développement de la Transition (PNDT) orientée sur les aspects de développement local. Son objectif principal est de dynamiser le développement économique et social des zones rurales en améliorant les infrastructures de base et en offrant des opportunités économiques aux populations locales. Le PUDC vise à réduire la pauvreté, à promouvoir l’inclusion sociale et à renforcer la résilience des communautés rurales en investissant dans des secteurs clés tels que l’agriculture, la santé, l’éducation, les infrastructures routières et énergétiques, ainsi que l ‘accès à l’eau potable et à l’assainissement. Cette initiative est mise en œuvre avec le soutien du Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) afin de maximiser son impact et d’assurer sa durabilité à long terme.
De manière spécifique, il vise à :
- Renforcer l’accès des populations aux infrastructures et équipements socio-économiques de base (santé, éducation et formation professionnelle, pistes rurales, eau, énergie et équipements de production et de transformation agricole).
- Renforcer la productivité des populations rurales et périurbaines et promouvoir la production agricole et l’élevage à travers (i) l’accès aux semences, aux techniques de production, de transformation et de commercialisation, le renforcement de la protection zoo-sanitaire, et la construction et la réhabilitation des infrastructures, (ii) le développement des chaînes de valeur, (iii) l’accès au financement, (iv) la réduction des conflits homme-faune.
- Renforcer les capacités institutionnelles au niveau local (gouvernance institutionnelle locale).
- Développer et mettre en œuvre un système de suivi et d’évaluation géoréférencé capable d’informer sur l’avancement du projet et de servir à orienter la politique sociale de l’État.
C’est dans ce cadre que le PNUD cherche à recruter un ingénieur en hydraulique rurale pour la gestion et la supervision de l’exécution des activités liées à la construction desdits ouvrages. Cet ingénieur sera responsable de la planification et de la préparation des dossiers techniques pour les divers appels d’offres pour des travaux et des études et participera aux analyses des offres. L’ingénieur est également responsable du suivi de la mise en œuvre de toutes les activités sous la composante hydraulique et de la bonne coordination des activités avec tous les partenaires du projet, y compris les entreprises, les partenaires locaux et les bénéficiaires. Il/elle propose des solutions pour résoudre les problèmes qui peuvent freiner le bon déroulement du projet.
Sous la supervision de l’Ingénieur hydaulique, Spécialsite chef d’équipe, l’Ingénieur en Génie Hydraulique contribue au suivi et à la mise en œuvre du volet de construction des fourrages de la composante. Il aura comme objectif général d’assurer la qualité des infrastructures hydrauliques à travers un suivi/contrôle régulier et permanent.
Les objectifs spécifiques assignés à cette mission, sont, sans être exhaustifs :
- Formuler les dossiers d’appel d’offre pour les travaux des infrastructures hydrauliques
- Identification des ouvrages à réhabiliter et ou à réaliser;
- Elaboration d’un cahier de charges pour chacun des ouvrages et type d’ouvrage à réaliser ;
- Suivi des études technique d’identification des ouvrages à construire et analyse de faisabilité
- Évaluer techniquement et financièrement les propositions :
- Participation à l’évaluation des soumissionnaires potentiels ;
- Participation à l’évaluation technique des propositions d’offres ;
- Conduite de étude toute technique pertinente pour mieux appréhender le contexte ;
- Collaboration avec les services techniques du Gouvernement Directions, ministre de l’eau et participation aux réunions du Comité technique.
- Suivre l’exécution des travaux par les prestataires et le reporting :
- Assurer le suivi sur l’exécution des contrats des travaux de construction des fourrages en collaboration avec les cabinets de supervision et de contrôle technique ;
- Analyser des rapports de certification de qualité des travaux et suivi de la mise en œuvre des actions de correction suivant les recommandations de l’agence de certification de qualité ;
- Évaluation des rapports (mensuels, bimensuels trimestriels et finaux) des Cabinets de supervision et de contrôle technique ainsi que ceux du Cabinet d’audit et de certification qualité et;
- Préparation des notes d’appréciation des rapports de supervision et de certification.
- Évaluer et valider les décomptes de paiements :
- Certification des factures pour paiement des cabinets de supervision, des cabinets d’études et du Cabinet d’Audit de certification qualité ;
- Vérification et contre visa des décomptes des entreprises après visa des Cabinets de supervision et ;
- Évaluation des demandes d’avenant émises par les prestataires.
- Participant à la gestion des contrats :
- Préparation du projet des correspondances nécessaires à la bonne gestion des contrats des prestataires, à faire signer par la Direction du PNUD ;
- Assistance aux unités des achats et des finances à la bonne gestion technique des contrats des prestataires (Cabinet de supervision, Entreprise et Cabinet d’audit de certification qualité) et ;
- Suivi des paiements de décomptes, des pénalités de retards.
Le titulaire exécute d’autres tâches jugées nécessaires au fonctionnement efficace du Bureau et de l’Organisation.
Résultats attendus
- Les sites d’intervention sont physiquement identifiés et confirmés ;
- Les études de faisabilité sont conduites et confirmées pour chaque site d’intervention ;
- Les risques potentiels sont identifiés et traités ;
- Les cahiers de charges sont élaborés et prêts à être intégrés dans les documents de sollicitation des offres auprès des entreprises de construction de pistes rurales ;
- Les cahiers de charges sont validés avec les techniciens des ministères tutelles ;
- Les profils des soumissionnaires potentiels sont passés en revue ;
- Seuls les soumissionnaires potentiels techniquement qualifiés sont retenus pour l’invitation des offres ;
- L’expertise technique est disponible pendant l’évaluation des offres ;
- Le suivi régulier sur les travaux en cours d’exécution est documenté ;
- Les rapports de progrès sont à jour ;
- Les éventuels avenants aux différents contrats des prestataires sont préparés et transmis à l’unité des achats pour finalisation ;
- Les rapports périodiques des différents prestataires sont évalués ;
- Les factures et décomptes des Cabinets de supervision et ceux d’audit de certification de qualité sont vérifiés et visés avec la mention « bon pour paiement » et ;
- Les notes d’appréciation sont transmises à la Direction.
- Les travaux sont exécutés conformément aux clauses contractuelles, dans les délais et les qualités requises et les résultats suivants sont attendus de la part du consultant :
- Arrangement institutionnel
L’Ingénieur Hydraulique est placé sous la supervision de l’Ingénieur Hydraulique senior recruté dans le
cadre du projet. Il est membre de l’Unité de Gestion Technique et sera déployé dans une des antennes provinciales du PUDC.
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Cœur |
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| Obtenir des résultats : | NIVEAU 3 : Fixer et aligner des objectifs ambitieux et atteignables pour plusieurs projets, avoir un impact durable |
| Penser de manière innovante : | NIVEAU 3 : Atténuer de manière proactive les risques potentiels, développer de nouvelles idées pour résoudre des problèmes complexes |
| Apprenez en continu : | NIVEAU 3 : Créer et exploiter les opportunités pour élargir les horizons, diversifier les expériences |
| Adaptez-vous avec agilité : | NIVEAU 3 : Initier et défendre le changement de manière proactive, gérer de multiples demandes concurrentes |
| Agissez avec détermination : | NIVEAU 3 : Pensez au-delà des tâches/obstacles immédiats et agissez pour obtenir de meilleurs résultats |
| S’engager et s’associer : | NIVEAU 3 : Connaissances politiques, capacité à naviguer dans un environnement complexe, capacité à promouvoir la collaboration interinstitutionnelle |
| Favoriser la diversité et l’inclusion : | NIVEAU 3 : Apprécier les avantages d’une main-d’œuvre diversifiée et défendre l’inclusion |
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Compétences transversales et techniques
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- Un diplôme universitaire supérieur (master ou équivalent) en ingénierie hydraulique, ou dans un domaine connexe, ou
- Un diplôme universitaire de premier niveau (licence) dans les mêmes domaines avec 2 années d’expérience supplémentaires sera dument considéré comme tenant lieu du diplôme universitaire avancé.
• Minimum 5 ans (avec Master) ou 7 ans (avec licence) d’expérience pertinente, à des niveaux de responsabilité de plus en plus élevé, au niveau national ou international la réalisation d’ouvrages hydrauliques et d’assainissement.
• Expérience de l’utilisation de progiciels bureautiques (MS Word, Excel, etc.) et des logiciels d’hydraulique et d’assainissement (Watercad, EPANET, Ghydraulics, ou autres etc.),
• Une expérience précédente dans la mise en œuvre de projets hydrauliques en zone rurale est un atout conséquent.
• Une expérience en matière de formulation et d’évaluation des dossiers d’appels d’offres est un atout important
Maîtrise du français parlé et écrit est requise.
Le PNUD n’est pas en mesure de fournir des conseils ou de l’aide pour demander la nationalité américaine. Il est donc conseillé aux candidats de demander l’avis d’avocats compétents en matière d’immigration pour toute demande.
Informations sur le ROSTER des candidats du PNUD
Remarque : Le PNUD se réserve le droit de sélectionner un ou plusieurs candidats dans le cadre de cet avis de vacance de poste. Nous pouvons également conserver les candidatures et prendre en considération les candidats qui postulent à ce poste pour d’autres postes similaires au sein du PNUD, au même niveau hiérarchique et avec une description de poste, une expérience et des exigences en matière d’éducation similaires. .
Non-discrimination
Le PNUD applique une politique de tolérance zéro à l’égard de l’exploitation et de l’inconduite sexuelle, du harcèlement sexuel et de l’abus de pouvoir. Tous les candidats sélectionnés feront donc l’objet d’une vérification rigoureuse de leurs références et de leurs confirmés, et devront adhérer à ces normes et principes.
Le PNUD est un employeur qui prône l’égalité des chances et l’intégration et qui ne pratique aucune discrimination fondée sur la race, le sexe, l’identité sexuelle, la religion, la nationalité, l’origine ethnique, l’orientation sexuelle. , le handicap, la grossesse, l’âge, la langue, l’origine sociale ou tout autre statut.
Avertissement en cas d’escroquerie
Les Nations unies ne facturent aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre en rapport avec le processus de candidature ou de recrutement. Si vous recevez une sollicitation pour le paiement d’un droit, n’en tenez pas compte. En outre, veuillez noter que les emblèmes, les logos, les noms et les adresses sont facilement copiés et reproduits. Il vous est donc conseillé de faire preuve d’une grande prudence lorsque vous communiquez des informations personnelles sur le web.
